トップ人材派遣・人材紹介 - 営業・セールス(法人向営業),人材コーディネーター - 正社員 - 愛知県【愛知】セールス・サービス担当 ※フレックスタイム制あり
株式会社ウィルオブ・ワーク
掲載元 イーキャリアFA
【愛知】セールス・サービス担当 ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号 …
¥
350万円〜450万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
人材を探している企業へのアプローチ~課題解決のための提案をお任せします。
【職務詳細】
・テレアポ、訪問商談の実施
・訪問記録の入力
・提案書等資料の作成
新規開拓営業をメインでお任せします。
電話でアポイントを受けたら、
工場などに訪問をして商談を実施します。
また、商談に関わる提案書の作成やデータ入力などの業務もお任せします。
訪問先の工場立地の関係上、車での移動が多いポジションです。
●頑張った分だけしっかり評価
成果を出した分だけ賞与や昇給に反映!
また、報奨金制度も整っており、
あなたの頑張りをしっかり評価します。
研修制度も整っているので活躍できる環境です。
キャリアアップもしやすいですよ◎
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・普通自動車免許取得者(AT限定可)
・toB向けの新規営業経験がある方
・数字目標を持ち業務に取り組んだ経験のある方
【尚可】
・グローバルや外国籍人材ビジネスに興味がある方
・人材ビジネスのご経験がある方
---------------
●プライベートの時間も充実させられます
年間休日125日。フレックスタイム制やピットイン休暇、リフレッシュ休暇など制度も充実しています。
募集要項
企業名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター |
勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄三丁目18番1号 ナディアパークビジネスセンタービル 18階 地下鉄名城線「矢場町」駅より徒歩5分 地下鉄東山線・名城線「栄」駅より徒歩7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 4,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:375万~480万円 月給制:月額250000円 賞与:年2回(入社時期による)※業績分配方式により賞与額を決定 昇給:年2回 ※人事評価制度により決定 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 通勤交通費全額支給(上限3万円)、社宅手当(転勤者のみ3年間支給)、結婚祝い金、出産祝い金(10万)、確定拠出年金制度、従業員持株会、資格取得支援(資格奨励一時金など)、健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種(年1回)、在宅勤務制度、短日/短時間勤務制度 、サークル活動 ■勤務時間:勤務時間ベース 9:00~19:00 ※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 年間休日125日、土曜日、日曜日、祝日(会社のイベントや業務状況により、出勤日となることもあります)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、弔事休暇、介護・育児休暇、転任休暇、年間有給休暇(10日~20日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→1次面接(Web)→適性検査(Web)/CCNAテスト→最終面接(Web)→内定
※CCNAのテストの受験はあくまで任意となります。
企業情報
企業名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
設立年月 | 1997年1月 |
資本金 | 9,900万円 |
事業内容 | 【事業内容】■人材派遣・紹介予定派遣■業務委託・請負運営■人材紹介■コンサルティング■クラウドソーシング 【会社の特徴】インフラ案件100%のうち上流フェーズ9割と専門性の高い事業にもかかわらず毎年150%連続成長!! 大手ならではの福利厚生と安定性の中で、エンジニアの声をもとに給与評価制度を一新! ★★ワークライフバランス充実!★★ ・年間休日125日&年5日有休取得義務 ・平均残業時間10~20時間程度/月 コンプライアンスを重視しており「無駄な残業をしない」「生産性向上」という方針。 稼働時間については、常にお客様に対し積極的な提案・交渉を行い、恒常的な過重労働を抑制しています。 |