【東京/プライム上場】SE(ポテンシャル)〜PMP取得者数100名以上／年間休日125日【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

1＞東京事業所住所：東京都中央区新…

￥

400万円〜499万円

正社員

仕事内容

【東証プライム上場独立系SIer/自己資本比率84.8%の安定した財務基盤/社員の65％が情報処理技術者試験取得等、教育専門事業部を設置し、個人の能力向上に非常に力を入れております】
■概要
設計・製造・試験、移行の各作業を担当してもらいます。各業務を通じて将来的にリーダー／サブリーダーを担えるような経験を積んでいただき、PLPMを目指して頂ける方の募集となります。

■案件例
主にエンドユーザから直接受託するシステム開発案件に携わり、設計・製造・試験、移行の各作業を担当してもらいます。また、各業務を通じて将来的にリーダー／サブリーダーを担えるような経験を積んでいただきます。
・公共性の高い案件や先端技術を活用したコンシューマ向けのシステム開発の一次請け
・システム開発案件では、要件定義から総合テスト、移行までの一連の開発工程
　また、先端技術を活用したコンシューマ向け案件に企画の初期段階から参画し、実証実験や要件定義など上流工程
　を支援
・当社マイグレーションサービスによるレガシーシステムのマイグレーション
・システム開発では、エンドユーザのから要件をヒアリングし、システム化の提案やプレゼンテーションを実施

■習得できるスキル
・公共性の高い仕事、コンシューマ向けの仕事に携わることができる
・基本設計〜総合試験までの一連の開発作業に携わることが出来る
・システムインテグレーションに加え、サービス開発の経験が積める
・パブリッククラウド（AWS、Azure）を使ったシステムの非機能要件定義、基本設計の経験が積める
・サブリーダーの経験が積める

■入社後のキャリア
開発経験・リーダー支援などを行っていただいた後、サブリーダー／リーダーをお任せします。
積極的に新しい技術、手法に挑戦し、成長意欲を持って仕事に取り組んでいただきたいです。

■職場環境
メリハリがあり、風通しの良い雰囲気で、人間関係は温かくコミュニケーションも活発です。
社員の年齢層は、20台前半〜40台後半で、比較的若い社員が多いです。
参画するプロジェクトや工程により異なりますが、柔軟で多様な働き方（顧客先常駐、テレワーク、時差出勤）を実践しています。
開発を自社持ち帰りで行うプロジェクトと、顧客先常駐で行うプロジェクトなど様々です。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・詳細設計以降のシステム開発経験（2年以上）
・プログラミング言語：Java、C#、Pythonなどオブジェクト指向言語における開発経験
・データベース：SQLやRDBMSの基礎知識
■歓迎条件
・オープン系の言語知識
・インフラ構築経験（Windows/Linux/クラウド）
・Webアプリケーションの開発経験
・情報処理試験
・官公庁、製造業での業務経験
・先端技術（AI、IoT、クラウドなど）を活用したプロジェクト経験
・情報処理技術者資格などの資格保有

募集要項

企業名	株式会社CIJ
職種	Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
勤務地	＜勤務地詳細1＞東京事業所住所：東京都中央区新川1-8-8 アクロス新川ビル 7階勤務地最寄駅：茅場町/日本橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞顧客先【東京】住所：東京都受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 400万円〜450万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：248,000円〜267,000円固定残業手当/月：28,094円〜30,246円（固定残業時間14時間30分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 276,094円〜297,246円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞経験、能力、前職給与等を考慮し決定。 ■昇給：年1回(7月) ■賞与：年2回(夏/冬)、期末調整金(業績により支給) ※ご経験スキル・グレードによっては労働区分・残業代の支給方法が異なる場合がございます。詳細は面接・オファー時にご説明いたします。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制コアタイム：10:30〜14:30 休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:40〜17:40
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：当社規定に基づき支給します。社会保険：補足事項なし退職金制度：確定拠出年金または前払退職金（選択制）＜定年＞ 60歳定年後再雇用制度あり（上限65歳）＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育制度：教育専門事業部による、階層別研修（リーダ基礎研修、新任管理職研修等）、目的別研修（技術研修、資格取得研修等） ■資格補助：受験料補助、合格祝金、資格取得奨励金有り＜その他補足＞ ■福利厚生：社員持株会、財形貯蓄、健康保険組合各種保養所、勤労者福祉共済加入、LTD制度（長期障害所得補償保険制度）、奨学金返還支援制度(最終学校卒業後10年間) ■その他：ジョブローテーション制度、独立支援制度、各種クラブ活動
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数125日土日祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、メーデー（5月1日）、リフレッシュ休暇（勤続15・25・35年目）、産前・産後休暇（産前8週、産後12週）、育児／介護休職制度有
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
0ヶ月
期間は14日間です

企業情報

企業名	株式会社CIJ
資本金	2,270百万円
平均年齢	38.7歳
従業員数	807名
事業内容	■事業内容基盤系技術に強みを持ち、研究開発支援や様々な分野のシステム開発を行う「社会基盤ビジネス事業部」、一般消費者や企業のシステム開発から組込技術、AIを活用したDX推進を行う「デジタルイノベーションビジネス事業部」、金融分野特化の「金融ビジネス事業部」、官公庁系案件や最先端技術の研究開発を行う「ワイドビジネス事業部」、プライム案件を中心にマイグレーション開発や福祉関連システム製品の開発、販売を行う「プライムビジネス事業部」、西日本地域への事業拡大を行う「西日本ビジネス事業部」の6事業部で構成。
URL	http://www.cij.co.jp/

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