＜総合職＞戦略企画・データ分析※鉄道事業部門の増収施策／年休122日土日祝休／フレックス【エージェントサービス求人】

リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース

本社住所：東京都多摩市関戸1-9-1…

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450万円〜899万円

正社員

仕事内容

◇総合職・プライム上場／戦略企画／年間休日122日／残業月平均23時間程度／福利厚生◎退職金制度あり／「誰もが知ってる鉄道を、まだ誰も見たことのない鉄道へ」◇

■具体的な業務内容：
・鉄道乗車ポイントの戦略企画・活性化
・鉄道事業を中心とした新規増収(人流創出)施策の立案・推進
・DX等の活用によるサービス向上や業務効率化の推進
・鉄道事業における人流データの分析と活用

■組織構成：
鉄道事業本部計画管理部本社28名

■キャリアパス：
一定期間上記業務を中心に担当していただいた後は、「総合職」として、鉄道事業における投資・収支計画の策定や人事労務管理など様々な領域への人事ローテーションを予定しています。また、鉄道部門外への異動や出向など幅広い業務を経験することで、経営幹部としてのキャリア形成も可能です。

■働く環境：
・年齢・年次に関係なく、積極的に業務を任せる風土が根付いています。20代・30代を中心とした社員が、男女問わず活躍しています。管理職も40代と若手が活躍する職場です。

■当社の特徴：
京王電鉄は、京王グループの中核企業として、「住んでもらえる、選んでもらえる沿線」を目指し、鉄道事業を中心に、生活に密着したサービスを多角的に展開しています。入社後は募集部門への配属となりますが、その後「総合職」として、部門内や関連したグループ会社等、ご自身の知識や経験を活かせる様々な領域への人事ローテーションを予定しています。人事ローテーションを通して新たな知識、経験および人脈を身に着けていただき、京王グループに欠かせない存在へと成長することができます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・基礎的事務スキル
・バイタリティー、リーダーシップ
・コミュニケーション能力

■歓迎条件：
・ポイント事業の業務経験
・増収施策の企画業務経験
・DX関連業務の経験
・システムアーキテクトの経験
・データエンジニアリングの経験
・データサイエンスの経験

募集要項

企業名	京王電鉄株式会社
職種	リサーチ・分析、事業企画、事業プロデュース
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都多摩市関戸1-9-1 勤務地最寄駅：京王線／聖蹟桜ヶ丘駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 450万円〜800万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：260,000円〜450,000円＜月給＞ 260,000円〜450,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定 ■昇給：年1回 ■賞与：年3回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：7:15〜22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15〜18:00 ＜時短勤務＞相談可＜その他就業時間補足＞平均残業時間20〜30h　※フレックスタイム制（7:15〜22:00間、コアタイムなし、中抜け可）
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：当社規定に基づき支給家族手当：当社規定に基づき支給寮社宅：寮・社宅あり（それぞれ条件あり）社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜定年＞ 65歳＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT、新入社員研修、財務研修、法務研修、マーケティング研修、部下育成研修、チーム力向上研修等 ■評価制度（予算の数字では判断せず、定性面で評価する文化があります）＜その他補足＞ ■京王共済組合 ■財形貯蓄積立（住宅・年金・一般） ■持株会 ■グループ施設優待割引 ■カフェテリアプラン ■社員食堂、事業所内保育所 ■社員クラブ ■診療所、スポーツ施設 ■昇給年1回、賞与年3回 ■休日休暇補足保存年次有給休暇：2年の有効期間を経過し、消滅してしまう年次有給休暇について、50日を限度に保存でき、入学式・卒業式などへの参加、社員の個人的な記念日などに行使できる有給休暇です。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇11日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数122日年次有給休暇、年末年始休暇（配属部署により付与）、保存年次有給休暇、勤続褒章休暇、結婚休暇、産前産後休暇、出産休暇、介護休暇、子の看護休暇、忌引休暇、試雇社員休暇、裁判員休暇など
提供	キャリアインデックス

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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
勤務条件に変更はありません。

企業情報

企業名	京王電鉄株式会社
資本金	59,023百万円
平均年齢	41.5歳
従業員数	2,434名
事業内容	■事業内容：鉄道事業、土地・建物の賃貸業・販売業を行っています。 ■京王グループの事業展開：「京王電鉄」を中心に、運輸業、流通業、不動産業、レジャー・サービス業、その他業の5つのセグメントから構成されています。（1）運輸業（鉄道事業、バス事業、タクシー業、貨物の輸送・引越し業）（2）流通業（百貨店業、ストア業、書籍販売業、クレジットカード業、生活雑貨関連用品の販売業、パン・菓子の製造・販売業、生花販売業）（3）不動産業（不動産賃貸業、不動産販売業、ショッピングセンター事業）（4）レジャー・サービス業（ホテル業、旅行業、広告代理業、スポーツ業、飲食業）（5）その他業（ビル総合管理業、車両整備業、建築・土木業、情報システム業、経理代行・金融業、人事業務代行業、社会教育事業、清掃業、子育て支援事業、高齢者住宅事業、葬祭事業） ■京王電鉄は、京王グループの中核企業として、「住んでもらえる、選んでもらえる沿線」を目指し、鉄道事業を中心に、生活に密着したサービスを多角的に展開しています。入社後は募集部門への配属となりますが、その後経験を積んでいただいた後は、「総合職」として、部門内や関連したグループ会社等、ご自身の培った知識や経験、専門性を活かして幅広いキャリアを描いていただきます。多様なキャリアを通して新たな知識、経験および人脈を身につけていただき、京王グループに欠かせない存在へと成長することができます。
URL	https://www.keio.co.jp/index.html

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