【ソリューション営業】大企業営業経験を積める／人事課題を解決するHRプラットフォーム／現年収以上保障【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

五反田オフィス 住所：東京都品川区西五…

￥

500万円〜899万円

正社員

仕事内容

【現年収維持〜現年収以上／プレシリーズA期で累計31億円の資金調達／大企業の導入も続々決定／HRSaaS主要企業も既にパートナー契約済み／コアタイム以外はリモート可】

■募集背景：
同社では2022年1月からHRプラットフォームの開発を開始し、今年2023年4月に開発が完了したばかりですが、既に大企業10社、12000名を超えるアカウントの導入が決定しております。今期で20〜30社の導入数を目指し、営業人員も増員しているため、平行して導入コンサルタントの増員募集となっています。

■仕事内容
・リード（顧客となり得る企業）に対し、架電やメール、その他ツールを用いてアポイント獲得を行う
・獲得したアポイントとの商談準備・商談実施
・導入に向けた契約対応
※営業先は大企業を中心とした従業員300名〜10000名規模の企業となります。
※既存のHRSaaSが複数ある中で、企業の抱える課題に対して「なぜプラットフォームの導入が最適なのか」を提案するソリューション営業が求められます。プラットフォーム導入の必要がないと判断した場合は、パートナー企業（HRSaaS企業）のプロダクト単体での導入を提案する場合もあります。

■組織構成：
営業組織は役職なくオールフラットで構成されています。営業メンバーは全体で20名程度が在籍しています。IT営業やITコンサルタント出身の方が多く、元ワークスアプリケーションズ出身の方も活躍されているため、「HRサービスの営業」を直で学ぶことのできる環境です。

■働き方：
同社では基本的に出社をお願いしていますが、13時〜16時のコアタイム以外は自由に働くことができるので、午前中や夕方意向は在宅勤務も可能です。平均年齢38歳ということもあり、ご家庭のある方が多いため残業も平均20〜30時間程度となっています。

■プロダクトの強み：
パトスロゴスはHRSaaSを複数接続したプラットフォームとなります。SmartHRやカオナビ、jinjer、Talent Paletteなどそれぞれの領域でシェアを獲得しているHRSaaSとアライアンスを組んでおり、パートナーとして参画いただいています。大企業の人事課題をまとめて解決できるプラットフォームのため、既に複数の導入・引き合いを受けているプロダクトとなります。

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須スキル
・IT商材の法人営業経験1年以上

■歓迎スキル
・エンタープライズ（大手企業向け）の営業経験
・SaaS製品の営業経験

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

企業情報