ITエンジニア｜スキルを活かせる参画案件を一緒に考えませんか？◆前給UP保証◆面接1回◆定着率95%以上

オープン系SE

【開発案件の約7割、インフラ案件の約5…

￥

500万円〜900万円

正社員

仕事内容

あなたのやりたいこと、得意なこと、これまで経験してきたこと、希望する勤務地(あるいはリモートワーク、フルリモート)などを、まずは詳しくお聞かせください。ベテランの営業担当があなたに最適な案件を探し、複数個ご提案しますので、最終的にはあなた自身に決定していただきます。

≪具体的には≫
■要件定義や設計など上流中心のプロジェクト
■上流から下流まで一貫して携われるプロジェクト
■リーダー経験などが活かせるプロジェクト
■運用・保守など、安定して長く働けるプロジェクト　など

＜スキルアップを支える制度＞
・いつでも受けられるWeb研修
年間約900テーマの研修を受けることができます。
いつでもどこでも好きな時に受講できる研修です。
自分が興味のあるものを自由に選択いただけます。

・外部講師による研修
月に2回自由参加のオンライン研修を実施しています。
これまでにもLinuxやMySQL、Active Directoryについて学びました。

【開発環境・業務範囲】
働き方の希望も伺った上でプロジェクトを決定いたします。
（現在、開発案件約7割、インフラ案件約5割がリモートでの勤務となっています。）
またメールや電話、Slackで連絡を取り合い、
本社でも状況を常に把握できる仕組みを整えています。

＜参画プロジェクト例＞
■カーシェアリングアプリ開発
PHP/MySQL/JavaScript(React)/AWS

■飲食店予約サービスアプリUI/UXデザイン
Mac/llustrator/Photoshop/DX/HTML/CSS/JavaScript

■マーケティング事業データ分析システム開発
Python(Django)/PHP/MySQL

■パッケージソフトのカスタマーサポート
Excel/Word/SharePoint
　　
■交通機関系ネットワーク・WANシステム構築～運用保守
Cisco（Router、Switch）/FW/LB/QoS/ID/JP1等

■配膳ロボアプリケーション/無人レジシステム開発
Java/C++/JavaScript/MySQL

■顧客グループ内ネットワーク設計・運用保守
Cisco/Yamaha/AlaxalA

■大規模拠点用ネットワーク設計（BGP、OSPF）
Windowsサーバ（DHCP、DNS、AD）/Linuxサーバ（LDAP、プロキシ、DNS）

■大手小売業向けネットワーク設計・構築・運用
Palo Alto

【注目】各部門が協力しながらあなたのキャリアをサポート！
人事や教育室、カウンセラーなど各部門があり、エンジニア一人ひとりのキャリアをサポートしています。
また、エンジニアから希望をヒアリングした後に、営業担当がプロジェクトを探し決定するスタイルを取っており、「やってみたい」を叶えられるよう仕組みを整えています。
プロジェクト参画後も月に1度はヒアリングを行うことで現場の状況を把握。将来のキャリアについても一緒に考えていきましょう！
具体的には、PM/PLを目指すことやコーディングを極め、現場で活躍することなど選択は自由です。
しっかりサポートしますのでご安心ください。

【注目】働きやすい環境も充実しています◎
◆平均残業時間は月10時間～15時間以内
◆土日祝休み＆年間休日126日以上
◆リモート・フルリモート案件多数
◆有給休暇取得率90%以上とオフもしっかり確保
◆ベネフィット・ステーションありなど
エンジニアの声を受け、新しい制度も順次導入しています◎
長期的に活躍できる環境を整えており、定着率も95％以上と高い水準です。

【身につくスキル・キャリアパス】
明確な評価制度を整えておりスペシャリストやジェネラリストで別れています。年に一度グループ会社の代表と営業マネージャーと面談し昇給します。

◆評価制度例
現場でできるようになったことを一つひとつ評価しています。
昇給のために必要なスキルが明確だからこそ、
モチベーションも高く案件に携われる環境です。
また、ジェネラリストの場合にはプロジェクト手当てとして
現場でエンジニアの増員があった際に人数に応じて毎月手当を支給。
正当な評価制度を整えています。

応募条件・求められるスキル

＼40代・50代・60代のベテランが多数活躍中！／

【下記いずれかに当てはまる方】
◆何らかの開発経験がある方(経験年数・言語・工程は問いません）
◆インフラエンジニアとしての経験がある方（経験年数は問いません）

◇学歴不問
◇第二新卒歓迎
◇社会人経験10年以上歓迎

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web履歴書による書類選考
　▼
【STEP02】面接（原則1回）
　▼
【STEP03】内定！
　▼
【STEP04】入社オリエンテーション（手続き、基礎研修、プロジェクト参画に向けての打合せ）

＼まずはお気軽にご応募ください／
現段階ですぐに転職を考えていない方も大歓迎です！
カジュアルに、あなたの想い・疑問・不安などを教えてください。
もしそれを今後当社で一緒に解消できればとても嬉しく思います♪

★原則Web面接ですが、対面での面接も承っております。
★夜間・土日・祝日の面接も柔軟に対応致しますので、ご相談ください。

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します。
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい。
◆ご応募から内定までは4~5週間を予定しております。
◆面接日、入社日はご相談に応じます。
◆結果については合否に関わらずご連絡致します。

その他・PR

募集背景

2019年の設立から6年で180名を超える企業に成長し、規模を問わず様々な企業様からのご相談をいただいています。エンジニア一人ひとりの働きやすい環境を大切にしており、業界経験10年以上の営業担当がプロジェクトを複数個ご提案するなど、「理想」をかなえられる環境をご用意しています。

実際の給与例

・44歳（エンジニア経験13年）→600万円（月給50万円＋手当）
・49歳（エンジニア経験26年）→780万円（月給55万円＋手当）
・52歳（エンジニア経験20年）→790万円（月給65万円＋手当）

待遇・福利厚生

■昇給（年1回　※お客様先評価や社内評価により随時昇給もあり）
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給（月4万円まで）
■時間外手当（超過分）
■各種インセンティブ制度（随時）
■ベネフィット・ステーション（レジャー、グルメ、ショッピング、スポーツ、旅行など、様々な特典あり！）
■資格手当（毎月支給）
■資格受験料補助
■奨学金返済支援制度
■ライブラリー制度
■屋内禁煙
■社内副業制度
∟自社内で発生した開発業務、制作業務、教育支援、事務作業などを手伝っていただけた場合、
　時間に応じて副業手当をお支払いする制度
■AMサポート制度
∟Anniversary&Memorialの略
　結婚や出産、入学（入園）のお祝金（～5万円）をお渡しする制度など

入社後の成長サポート

◎ライブラリー制度
技術書籍購入や技術習得ウェブサービス利用に対して年間2万円まで補助致します！

◎AMサポート制度
「Anniversary&Memorial」の略。
結婚や出産、入学（入園）のお祝金（～5万円）など、プライベートの充実もお手伝いします！

◎社内副業制度
自社内で発生した開発業務、制作業務、教育支援、事務作業などを手伝っていただけた場合、時間に応じて副業手当をお支払い致します！

取材担当者より

取材を通して感じたのはとことんエンジニアファーストなこと。プロジェクトありきのアサインではないことはもちろん、研修をオンラインで受講できる仕組みを取り入れていることや、Slackで随時連絡を取れることなど、エンジニアがのびのびと活躍できる環境が整っている。また、バースデー休暇や有休取得率の高さを見ると、プライベートもしっかり充実できる環境だ。今回の募集ではキャリア相談のイメージで受けていただくこともOKとのことだったので、現状に少しでも不安がある方は、ぜひ面接を受けてみて欲しい。

企業情報