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ライフイズテック株式会社
掲載元 type
アカウントセールス(新規開拓/既存深耕)
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)
駅から徒歩5分 リモートワーク可 本社…
500万円〜1000万円
正社員
仕事内容
高校で「情報I」を学び、デジタルスキルを
標準装備する“新・デジタルネイティブ世代”が、
高卒は2025年に、大卒は2029年に社会へ参画します。
そんな新世代が活躍できるようにと立ち上げた
『DX事業部】で新規顧客への導入提案、
既存顧客深耕を担うアカウントセールスをお任せ!
<具体的には>
ご希望や適性に応じて、新規・既存の
いずれかに軸足を置いていただく想定です。
(1)新規顧客開拓
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マーケティングやインサイドセールスから
トスアップされた商談において、
大手企業顧客との関係構築、組織/業務課題のヒアリング、
ソリューションの提案を通じ、新規開拓を実施
※必要に応じ、自らが担当する顧客内における
別部署開拓や関連する企業の紹介案件創出を
することもミッションに含む場合がございます。
(2)既存顧客深耕
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▼大手企業顧客に伴走しながら
長期的な関係性を構築し、
目指す姿や課題を深く理解
▼顧客に新たなソリューションを提案し、
「継続的な売上拡大」を行う
※注力顧客に関しては、アカウントマネージャー
(プランナー)とも連携
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【注目】■プロダクトについて
<プロダクト>
独自のメソッドで開発したワークショップ(DXレディネス研修、AIレディネス研修など)を中心に、組織変革までの伴走や、大企業の役員に対するリバースメンタリングなどの新規ソリューションも含め、ユニークな手法で組織変革・業務変革を支援しています。
<顧客先・導⼊企業>
サントリーホールディングス、ソニーグループ、NEC、村⽥製作所、博報堂DYホールディングス等、⼤⼿企業を中⼼に幅広い規模・業界の顧客が150社以上。商談相⼿は主にDX推進部、⼈事部の⽅となります。
【注目】■キャリアパスについて
2021年に立ち上がった急成長中の新規事業で、現在は30名の組織に!新規事業立ち上げフェーズと、スケールしていく瞬間を実感しながら、商品開発、マーケティング、セールス、研修ファシリテーター、事業企画などで専門性を追求することも、複数の職種にキャリアの幅を広げていくことも可能です。
<社員のキャリア事例>
○セールス(1年)→ セールスマネージャー
○研修ファシリテーター(半年経験)→ 研修ファシリテーター兼商品開発
○研修ディレクター(1年経験)→ 事業企画
試用期間中の雇用形態の差異はありません
応募条件・求められるスキル
■法人企業に対する提案営業のご経験(2年以上)
■業績目標を定常的に達成されてきたご実績
■学歴不問
<求める⼈物像>
・未来を担う次世代が活躍する社会を⼀緒に作りたい⽅
・短期間で必要な知識とスキルをアップデートし、変化を楽しみながら働きた
・⽬標やアウトプットへの強いこだわりや達成意欲を持っている⽅
・周囲とコミュニケーションを取り、協⼒しながら仕事を進めたい⽅
募集要項
企業名 | ライフイズテック株式会社 |
職種 | コンサルティング営業・企画営業(法人向営業) |
勤務地 | ■駅から徒歩5分 ■リモートワーク可 本社/東京都港区南麻布2-12-3 南麻布ビル1F ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
アクセス | 東京メトロ南北線、都営三田線「白金高輪駅」から徒歩5分 |
給与・昇給 | ■年収︓500~1,000万円 ■⽉給︓371,000~741,000円(固定残業代含む) └基本給︓282,309~564,214円 └固定残業代︓88,691~176,786円(40時間分) ※40時間を超える場合には超過時間外⼿当として全額⽀給 ■試用期間:3ヵ月あり(待遇に差異なし) |
勤務時間 | ■フレックスタイム制 └コアタイムなし └標準労働時間 10:00〜19:00 |
休日・休暇 | ■週休2日制(⼟⽇) ■祝⽇ ■GW ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(初年度10日) ※入社時期に応じて入社時に付与 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
【STEP01】ご応募
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【STEP02】採用事務局面談
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【STEP03】書類選考
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【STEP04】面接
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【STEP05】内定
本求人は『株式会社キャリアデザインセンター type転職エージェント事業部』が運営する『ライフイズテック株式会社 type採用事務局(以下事務局)』を通じて応募依頼を受付させていただきます。
応募依頼と同時にtype転職エージェントへのご登録が完了し、
転職サポートサービスご利用承諾・開始となります。
予め下記URLより『利用規約』『個人情報の取扱い』をご覧いただき、同意の上でご応募ください。
利用規約:https://type.career-agent.jp/aboutus/rule.html
個人情報の取扱い:https://type.career-agent.jp/aboutus/privacy.html
※ご応募後の流れについては事務局よりご連絡いたします。
※求人内容の詳細は事務局面談の際にご説明いたします。
※事務局よりご連絡させていただく可能性がございますので、応募時にご連絡先をご確認ください。
※事務局からのご連絡が選考通過をお約束するものではないことご了承ください。
※応募者多数の際、事務局面談前に書類選考をさせていただく可能性がございます。
※type採用事務局とは?:https://type.jp/help/job/13.html
その他・PR
募集背景
間もなく“新・デジタルネイティブ世代”が社会へ参画しますが、大企業でさえアナログ業務が根強く残り、彼らの力を十分に活かせる環境がまだまだ足りません。そこで私たちは彼らが「入社したい」「活躍したい」と思える企業や社会をつくるためにDX事業を立ち上げました。そしてこの新事業の「急成長」を支えてくださる方を募集しています。
待遇・福利厚生
■社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
■住宅手当(3km以内居住の場合1万円)
■リモート補助(一時金)※一部職種に限る
■社員ご子息・ご息女キャンプ無料招待
■キックオフイベント
■社内部活動
■屋内全面禁煙
歓迎する経験・スキル
◎大企業向けセールスのご経験
◎教育サービス/ソフトウェアなど、提案型の無形商材営業のご経験
◎デジタルに関する興味関心
取材担当者より
2010年から中高生向けデジタル教育を起点に、大学生、社会人や企業、自治体向けのプロダクトを順次展開し、中高生が学び、育ち、社会活躍へとつながっていく『エコシステムの構築』を目指している同社。教育領域へのテクノロジー活用の先駆者として、誰もが学びに没頭できる仕組みづくりに挑戦し続けている。2021年には学生の頃から情報学を学んでいる「新・デジタルネイティブ世代」の社会進出に先駆けて新規事業部を発足。同事業は急成長を遂げており、「教育×テクノロジー」に興味がある方は、ぜひ一度チャレンジを!
企業情報
企業名 | ライフイズテック株式会社 |
設立年月 | 2010年7月6日(平成22年) |
代表 | 代表取締役 CEO 水野 雄介 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 155名(2024年7月現在) |
事業内容 | ■中高生向けIT・プログラミング教育キャンプ/スクール/イベントの企画・運営 ■オンラインプログラミング・情報教育サービスの開発・運営 ■自治体・学校・法人向け研修事業の企画・運営 【許認可】 有料職業紹介事業 許可番号 13−ユ−307274 東京都知事登録旅行業 第2−6902号 【一般事業主行動計画】 次世代育成支援対策推進法 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画 |
URL | https://life-is-tech.com/ |