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株式会社ギブリー

掲載元 doda

【渋谷】中途採用戦略/立案・実行など◆企業の生成AI活用やDX支援事業を展開◆土日祝休/リモート可【エージェントサービス求人】

人事

本社 住所:東京都渋谷区南平台町15-…

400万円〜799万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【生成AIの企業活用推進とDX支援サービスを提供/時価総額1000億円での大型上場へ向けて採用強化中/土日祝休み/リモートワーク有】

■業務内容:
中途採用担当(リーダー候補)として、採用戦略の策定や実行、働き方の推進などをご担当いただきます。

■具体的な業務内容:
<採用戦略の策定と実行>
・企業ビジョンに基づき、中長期的な採用戦略を設計、実行
・採用計画の策定において、経営層と協議し、戦略的な採用計画を立案
<採用プロセスの最適化とイノベーション>
・採用プロセスの効率化と最適化を図り、革新的な採用手法を導入
・テクノロジーを活用した採用ツールやシステムの導入・運用を推進
<データドリブンな採用活動>
・採用に関する数値(KPI、予算等)の管理と分析を行い、結果に基づく戦略的な改善策を提案
<タレント獲得>
・スカウト運用を含む能動的なタレント探索活動
・エージェントやベンダーとの関係構築と管理
<面談・面接・クロージング>
・面接や面談を通して有力な候補者を現場社員、経営層に申し送り
・リクルーターとして有力候補者のクロージングを主導
<採用ブランディングの推進>
・企業ブランドを強化するための採用マーケティング戦略を策定、実行
<組織文化と働き方の推進>
・社員の働きやすい環境づくりを推進し、組織文化の強化に貢献
・ダイバーシティ&インクルージョンの観点から、組織内イニシアティブを提案し、実施

■当ポジションの特徴:
・革新的な採用企画の推進が経験できます。
・役員直下でのHR経験が可能です。
・データドリブンな意思決定を行えます。

■当社の特徴:
当社は、2009年創業のテクノロジーカンパニーです。「日本をデジタル大国として再生する」をミッションに、生成AIの企業活用推進とDX支援サービスを提供しています。社員の50%を占めるグローバルな開発組織と、毎年複数の事業を創出する事業創造力を強みに、4事業部門で20以上のサービスを展開。大手企業やテック企業の課題をAIとデータで解決しています。近年は大手企業への導入が増加し、毎年売上高は140%成長を遂げており、組織も2年間で約2倍の規模まで急成長しています。

変更の範囲:会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・中途採用の経験1年以上、もしくは中途採用領域の経験3年以上

■歓迎条件:
・成長フェーズの企業での中途採用ビジネス職の経験3年以上

募集要項

企業名株式会社ギブリー
職種人事
勤務地<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル8F
勤務地最寄駅:京王井の頭線/神泉駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
給与・昇給<予定年収>
420万円〜720万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,260円〜446,160円
固定残業手当/月:89,740円〜153,840円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
350,000円〜600,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記の給与は目安です。現年収・能力やご経験を考慮いたします。
■昇給:年4回
■インセンティブ賞与制度あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:月3万円まで
家族手当:満18歳までの子1人につき1万円/月
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT

<その他補足>
■パソコン、携帯電話、タッチ式ノートPC貸与(対象者のみ)
■オフィスグリコ、フリードリンク導入
■パソコン、携帯電話、タッチ式ノートPC貸与(対象者のみ)
■結婚祝い金制度
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年末年始休暇(3日間)、慶弔休暇、特別休暇、出産休暇、育児休暇
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

企業情報

企業名株式会社ギブリー
資本金10百万円
平均年齢31.3歳
従業員数240名
事業内容◆ギブリーは「すべての人が物心豊かな社会を実現する」をビジョンに掲げ、生成AIやAIエージェントなどを支援する、2009年創業のAIイネーブルメントカンパニー。
グローバルな開発組織と事業創造力、スピードを強みに事業を展開し、累計4000社を支援。生成AI分野の実績は650社以上。
AI業務効率化事業「MANA」、AI共創開発事業「Givery AI Lab」、AIマーケティング事業「DECA」、デジタル人材採用・育成事業「Track」を展開。
東証プライム、またはNASDAQへの時価総額1000億円での上場を見据えて、国内・海外において採用を強化しています。

◆事業ブランドと主な実績
1. HRTech部門:DX人材の採用・育成・評価のためのHRプラットフォーム 「Track」
・国内トップクラスの先端テックカンパニーや大手企業のデジタル人材育成・開発内製化を支援
・「コーディングテストツールNo.1」に認定
・東京大学等共催、デジタル庁後援の日本最大級の学生ハッカソン企画運営

2. MarketingDX部門: AI×マーケティングDX支援 「DECA」
・23年5月「自社データ×ChatGPT」で企業独自の環境を構築するGAIの導入・ファインチューニング支援サービス「DECAファインチューニング」を提供開始
・23年6月「自社データ×ChatGPT」で顧客対応を自動化するAI-FAQ / AIチャットボット「DECA カスタマーサポート」を提供開始

3. OperationDX部門:AI×業務改革支援 「MANA|法人GAI」
・国内最速でChatGPTを活用した法人向けプラットフォーム「法人GAI」をリリース
・マイクロソフト・パートナーに参画
・Azure OpenAI Service を活用した専用環境開発やChatGPTコンサルティングサービスを展開

◆特徴
1. 18か国以上の多国籍なメンバーが集う多様性ある環境。
2. ビッグ・テック(GAFAM)出身者が在籍。
3. AI・自然言語処理に強い。グループ会社「Resola」の参画でAI領域の開発体制を強化。
4. 全従業員の50%が開発者。機動力のある内製開発組織を保有。
URLhttp://givery.co.jp/
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