トップ精密機器 - 経営企画 - 正社員 - 東京都サステナビリティ推進
この求人はあと4日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
横河電機株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
サステナビリティ推進
経営企画
東京都
￥
1100万円〜
正社員
仕事内容
サステナビリティ推進として、下記業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・サステナビリティに関するスペシャリストとして、グループ全体のサステナビリティ推進業務を企画、実行
・非ラインのマネージャとして部門の中核業務に従事いただき、将来的には、それまでの実績や適正を踏まえてラインマネージャの役割を担っていただく可能性あり
・サステナビリティ委員会の運営、サステナビリティ指標の設定や運用、温室効果ガス削減・水・資源・廃棄物等に関する環境推進活動、サステナビリティ報告やESG投資対応など
・部門の中核人財として他のメンバーを指導・育成し、課題抽出、改善、業務再設計など
・売上高の海外比率が70％を超えるグローバル企業の経営陣をサポートするコーポレート機能の一員として、関連する組織部門と協力し、また、国内外の関連会社を支援し、リード
募集要項
| 企業名 | 横河電機株式会社 |
| 職種 | 経営企画 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 給与・昇給 | 1100-1550万円 |
| 勤務時間 | 08:30 - 17:15 |
| 待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当 寮・社宅、財形貯蓄、保養所 |
| 休日・休暇 | 年間123日／（内訳）完全週休2日制（土日）、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、GW、メーデー、国民の休日、育児休暇、産前・産後休暇、介護休暇、半日休暇制度、時間単位休暇制度、ボランティア休暇、リフレッシュ休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
※下記いずれも必須
・サステナビリティやESGの分野で、スペシャリスト（専門家）としての業務経験（1年以上）
・傾聴、共感力を持ち、心理的安全性を構築し、部下のモチベーションを引き出せる方（管理職経験 1年以上）
・国内外の関係者に対し、日本語および英語（目安：TOEIC700点以上）でのコミュニケーションが可能な方（オンライン会議、メール、資料作成、プレゼンテーションなど）
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
| 企業名 | 横河電機株式会社 |
| 事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、創業100年以上の歴史を持つ、計測・制御機器メーカーです。「制御事業」「測定器事業」「マテリアル事業」「ライフ事業」「エネルギー＆サステナビリティ事業」などを展開。「制御事業」におけるDCSシステムにおいては国内シェア1位、海外シェア5位の実績を誇っています。国内13社のほか、海外にも115社の関連会社を擁し、グローバルに事業を展開しています。2023年度の海外売上比率は74.3％となっています。 【事業展開】 制御事業では、1975年に、世界で初めて各種プラントの生産設備の制御・運転監視を行う分散形制御システム「CENTUM（センタム）」を開発。以来、制御分野のリーディングカンパニーとして業界を牽引してきました。同システムは、これまでに世界100カ国以上で、累計27,000システムが採用されています。計測事業では、波形測定器、光通信関連測定器、信号発生器、電力・温度・圧力測定器などを提供しており、環境計測、光通信、プラントメンテナンスなどの市場で採用されています。 |
