トップ人材派遣・人材紹介 - 基礎、応用研究、分析(電気・電子),機械・機構・実装設計・開発,メカトロ・制御設計・開発 - 正社員 - 京都府【京都・綾部市】自動車部品メーカーでの設計◆インシュレーター等の立体構造設計／新製品の開発にも携わる【エージェントサービス求人】
株式会社アウトソーシングテクノロジー
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【京都・綾部市】自動車部品メーカーでの設計◆インシュレーター等の立体構造設計／新製品の開発にも携わる【エージェントサービス求人】
基礎、応用研究、分析(電気・電子)、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発
顧客先（京都府綾部市） 住所：京都府綾…
400万円〜699万円
正社員
仕事内容
【教育・人材育成に投資／安定成長を継続し海外案件も多数保有／メーカー出身者多数】
■業務内容：
当社顧客先にて自動車部品の設計開発業務をお任せします。具体的には、顧客先からの仕様書に合わせてのインシュレーター等の立体構造設計開発になります。
■職務詳細：
・既存製品の設計業務
・新製品の開発業務
・設計開発に付随する解析業務
当社からは生産技術の部署で1名、試験評価の部署で1名の、計2名のエンジニアが活躍しておりますので、営業、エンジニア、キャリアアドバイザー、メーカーと多角的なサポート環境がございます。
■当社について：
・当社は、「モノ」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェショナル集団です。
・最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が関係しています。
・私たちは、エンジニアを『人』として大切にし、すべての力を発揮できるよう教育事業にも力を入れており、また、エンジニアが成長出来るプラットフォームを整えています。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
＜職種未経験歓迎／業種未経験歓迎＞
■必須条件：
・CADの使用経験または、学生時代に触ったことのある方
■歓迎条件：
・解析ソフトの使用経験
・設計経験者や解析経験者
募集要項
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
| 職種 | 基礎、応用研究、分析(電気・電子)、機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 顧客先（京都府綾部市） 住所：京都府綾部市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜650万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：240,000円〜390,000円 ＜月給＞ 240,000円〜390,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（7月・12月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜その他就業時間補足＞ ※プロジェクトにより異なる |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 家族手当：家族手当(配偶者、お子様別々に手当付与) 寮社宅：社員寮・借上社宅制度 社会保険：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 再雇用制度無し ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得祝い金（資格対象約300種以上、試験費用及び祝い金） ＜その他補足＞ ■永年勤続表彰 ■休日・深夜・出張手当 ■確定拠出年金制度（401K） ■育児短時間勤務制度・・・子どもが小学校に入学するまで延長可能 ■出張手当／家族手当／転居費用負担／帰省旅費／赴任手当＊月5万円／ ■借上げ寮あり（単身・家族）…初期費用、家賃一部会社負担※入寮規定あり■慶弔金制度 ■提携保養所 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数123日 ※休日・休暇は、プロジェクト・配属先企業のカレンダーによる 特別休暇（慶弔その他）、有給休暇（初年度10日）、産前・産後休暇、育児休業・子の育児目的休暇、介護休業・介護休暇 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
「正社員」として雇用の上、顧客先に「無期雇用派遣」形態となる求人である。
＜試用期間＞
3ヶ月
※期間中の待遇に変更はありません。
企業情報
| 企業名 | 株式会社アウトソーシングテクノロジー |
| 資本金 | 483百万円 |
| 平均年齢 | 33歳 |
| 従業員数 | 19,236名 |
| 事業内容 | ■人材派遣・SES・構内派遣・受託開発事業 機電・IT・建設・医薬など幅広い分野のエンジニアを育成・派遣しています。 ■イノベーション支援事象 企業のDX推進を支援するため、DX人材の派遣や先端技術導入の支援を行っています。 ■開発請負 システム開発や機械・電気製品開発などの受託事業も展開しています。 ■教育研修 グループ内に教育機関「KENスクール」を持ち、未経験者やキャリアチェンジを目指す人材向けの研修制度が充実しています。資格取得支援制度も豊富です。 【同社の強み】 ・豊富なエンジニア数と実績 2022年時点で24,713名のエンジニアが在籍し、3,900社の取引実績があります。国内でも有数の技術者派遣企業です。 ・幅広い技術領域への対応 機械、電気・電子、IT、化学・バイオ、建設、医薬など多様な分野に対応できるエンジニアを擁しています。 |
| URL | https://www.ostechnology.co.jp/ |
