トップ不動産 - 営業・セールス(法人向営業),プロパティマネージャー - 正社員 - 東京都【東京/不動産業界経験者歓迎】プロパティマネジメント(PM)◇リモート可/土日祝休み/独立系大手企業【エージェントサービス求人】
株式会社ザイマックスグループ
掲載元 doda
【東京/不動産業界経験者歓迎】プロパティマネジメント(PM)◇リモート可/土日祝休み/独立系大手企業【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー
1> 本社 住所:東京都港区赤坂1-1…
500万円〜699万円
正社員
仕事内容
〜不動産個人営業者も歓迎/未経験からの入社多数/土日祝休み/平均残業20時間/リモートワーク可能/フルフレックス制/独立系不動産管理会社大手のザイマックスグループ〜
■業務内容:
商業施設やオフィスビルを対象としたプロパティマネジメント(PM)をお任せ致します。PMは不動産オーナーに代わって、不動産経営を代行する業務です。【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務詳細:
・管理計画の策定
・テナント対応/契約管理
・オーナー対応
・レポーティング業務
・長期修繕計画の策定
・コンサルティング(不動産の付加価値を高める為の提案等)
不動産オーナーの意向をしっかり理解したうえで、不動産の専門家として最適案を提案・実現していきます。
■参考記事:
https://www.wantedly.com/companies/xymax/post_articles/416931
■身につくスキル/フォロー体制:
PMは多くの関係部署と連携をしながら、オーナーとテナントとの折衝・交渉を行っていきます。調整力、関係性構築力はもちろん、不動産や法令に関する専門的な知識が身につきます。
専門的な知識を身に付けるために、マニュアルやフォーマットが社内で整備されています。また、社内に様々な専門部隊がいるので各所と連携しながら業務を進めていきます。
■働き方の柔軟性を実現する各種制度:
フルフレックスタイム制度、リモートワーク制度、直行直帰など、就業環境の柔軟性が高いです。産育休取得復帰実績なども豊富で、子育て世代の社員も家庭と両立しながら腰を据えて就業しており、幅広い世代の社員が活躍しています。このような制度が充実しており、残業月間20時間程度です。
■安定性:
全国の不動産(オフィス、商業、店舗など)を管理しており、毎月安定的に管理手数料が入ります。いわゆるストックビジネスです。不動産は建てた後の『管理』が非常に重要となっており、不動産価値が下がらないように工夫していくことが求められています。長い建物だと数十年と管理が必要になるため、不動産の中でも安定的なビジネスモデルを展開しています。
ザイマックスグループはリクルートの不動産部から独立した会社で、現在では総売上高1000億円を突破。グループも40社以上に拡大成長中。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
建設・不動産業界での何かしらの経験をお持ちの方
募集要項
企業名 | 株式会社ザイマックスグループ |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、プロパティマネージャー |
勤務地 | <勤務地詳細1> 本社 住所:東京都港区赤坂1-1-1 ザイマックス赤坂111ビル 勤務地最寄駅:東京メトロ各線/溜池山王駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> 虎ノ門ツインビルディング 住所:東京都港区虎ノ門2-10-1 虎ノ門ツインビルディング 西棟7階 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 <勤務地詳細3> 恵比寿ガーデンプレイスタワー 住所:東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 500万円〜670万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円〜370,000円 <月給> 236,000円〜370,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力を考慮のうえ決定します。 ■給与:残業20時間想定/各種手当は含まず ■定期昇給:年2回 ■賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00 <その他就業時間補足> 平均残業:20時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:住宅手当制度あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:企業型確定拠出年金有 <定年> 62歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得推進(社内での講習会・研修などのバックアップ体制と、資格取得後には報奨金や手当の支給や手当支給制度があります) ・中途入社者研修 ・階層別研修 <その他補足> ■住宅手当制度…本人名義で賃貸契約を結んでいる方が対象。金額は東京都、神奈川県であれば月額35,000円。埼玉県、千葉県であれば月額28,000円となります。※その他支給対象要件あり ■資格取得支援制度(研修・報奨金・手当) ■結婚出産祝金、慶弔見舞金 ■永年勤続表彰制度(10・20・30年到達時に、祝金を支給) ■各種研修あり(スキルアップ研修、資格取得講習など) ■健保契約保養所、契約スポーツ施設利用 等 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 土日祝休み ※会社カレンダーによって年に数日だけ土曜出社日がありますが、ほとんどの社員が土曜日出社の際には有給休暇を利用しています。 ※2025年4月より年間休日120日適用 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
試用期間後、条件の変更はありません。
企業情報
企業名 | 株式会社ザイマックスグループ |
資本金 | 3,493百万円 |
平均年齢 | 38.7歳 |
従業員数 | 7,760名 |
事業内容 | ■事業概要: 独立当時89名だった社員は、2020年1月に20周年を迎え、現在では7500名を超えるグループに。 不動産を所有するオーナーに代わり、オフィスビルや商業施設の運営管理を行う不動産マネジメント事業をはじめとして、企業が抱えるさまざまな不動産ニーズに対して、企業の経営戦略を意識しながら不動産戦略を立案し、不動産マネジメントサービスの提案から実行までを行っています。 ■事業詳細: ・不動産の運営管理:不動産を所有するオーナー代行として、オフィスビル等の運営管理を行い、資産価値を最大限に高めていきます。 ・法人向け賃貸仲介:豊富な不動産情報を基にして、企業に対し、オフィス移転等ワークスペースを提案していきます。 ・新規事業(ホテル事業/サテライトオフィス事業) :観光客向け宿泊特化型ホテルとして『からくさホテル』を展開。ホテル運営サービスの全てをワンストップで提供しています。 自由にワークプレイスを選べる社会を創るため、サテライトオフィス『ZXY(ジザイ)』を首都圏(約200拠点)に展開しております。 ■特徴・強み: ・不動産の収益化を企画から運営、そして売却まで一貫して行っています。本業態においては国内トップ。 ・PMにおいて受託面積国内第1位(出典:『月刊プロパティマネジメント』2018年11月 総合型・オフィス中心型部門にて) ・不動産マネジメントの領域で安定しているからこそ、ホテル事業やサテライトオフィス『ZXY』など、時代に合わせた新規事業に挑戦し成長を続けております。 |
URL | http://www.xymax.co.jp |