【秋葉原】製品訴求コンテンツ制作◆ゲームエンジンを用いた自社XRコンテンツ開発など◆残業月10H程度【エージェントサービス求人】

ゲームプランナー、Web・オープン系プログラマ

本社住所：東京都千代田区外神田3-1…

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350万円〜549万円

正社員

仕事内容

【ゲーミングPCの自社ブランド『GALLERIA』展開／コンピューター専門店および通販サイト『ドスパラ』運営】

■業務概要：
UnityやUnrealEngineなどのゲームエンジンや、AppleVisionPro、MetaQuestなどのデバイス等を駆使して、会社の魅力を伝えるコンテンツを制作したり、自社ブランドである「GALLERIA」、「raytrek」、「THIRDWAVE」等の製品訴求コンテンツを制作することで、店舗での新しい体験を生み出すお仕事です。

■業務内容：
（1）ゲームエンジンを用いた自社XRコンテンツ開発
主にゲームエンジンを活用したプロダクトの設計・実装を行います。
またメンバーや他部署と連携しながら、技術的な課題を解決し、開発を推進していただきます。
（2）外部業務委託案件
社内開発がメインですが、一部外部パートナー会社から業務委託を受ける場合があります。
その場合でも、原則、勤務地は自社内となりますが、一定の期間お客様先へ赴き、現地にてサポートいただく可能性もございます。

■入社後の業務／将来的に期待すること：
部門では6名のメンバーが活躍しています。入社後はまず、過去に開発したモノの保守や追加の開発業務からお任せ予定です。
ゆくゆくは、これまでの経験を活かし、新たなプロダクトをご提案頂けることを期待しています！

■当社について：
ゲーミングPCブランド『GALLERIA』をはじめ、様々なオリジナルPCを取り扱っている当社。
コンピューター専門店および通販サイト『ドスパラ』の運営を行っております。BTOパソコンを中心とした製品の製造・販売、お客様サポートを一貫して行い、また商品企画、システム開発、eスポーツの支援など多彩な機能を発揮することで、お客様の「もっとよいものを創りたい」にお応えしています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・XRアプリやゲーム開発経験を3年以上お持ちの方
・UnityやUnrealEngineを使った開発経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・社内外の関係者と連携し、業務を推進した経験
・アジャイル開発プロセスやフレームワークの活用経験
・3DCADおよび3DCGに関する知識

募集要項

企業名	株式会社サードウェーブ
職種	ゲームプランナー、Web・オープン系プログラマ
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：東京都千代田区外神田3-12-8 住友不動産秋葉原ビル勤務地最寄駅：JR山手・地下鉄日比谷線／秋葉原駅受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 372万円〜516万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：287,536円〜398,840円固定残業手当/月：22,464円〜31,160円（固定残業時間10時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 310,000円〜430,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※給与は、経験・スキル・前職給与を考慮して決定します。 ※給与にはみなし残業10時間分を含む。 ■昇給：年1回（10月）※評価に基づき決定 ■決算賞与：あり ※会社業績及び人事考課に基づき最大年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜勤務時間＞ 10:00〜19:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞ ※残業は月10時間程度を想定しています。
待遇・福利厚生	通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：上限32,200円/月寮社宅：社宅制度有社会保険：健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合）退職金制度：退職金制度有（ファントムストック型退職金）＜定年＞ 65歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞ ■プログラミング教育必修化支援＜その他補足＞ ■食事補助費 : 1万円／月ICカードに入金し、提携の利用可能店舗で使用 ※給与より自己負担額として6,500円を控除して支給。食事補助（ICカードに入金）自己負担65％で購入できる制度 ■従業員互助会拠出金補助費 : 1,000円／月（従業員互助会は全員加入、加入費補助有） ■社員割引販売※規定有 ■転勤補助・健保保養施設利用 ■定期健康診断・人間ドック・予防接種 ■401K（確定拠出年金） ■クラブ活動支援・忘年会・新年会・暑気払いの補助・バースデイ特典（提携飲食店の無料招待）
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日年末年始休日（12/29〜1/3）、夏季休日、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児休暇、介護休暇
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中の待遇の変更はございません。

企業情報

企業名	株式会社サードウェーブ
資本金	56百万円
平均年齢	38.2歳
従業員数	1,198名
事業内容	「創業から40年、IT環境の大きな変化をリードしICTの総合企業に成長」私たちサードウェーブグループは、人々の創造活動を支えるITを提供しています。「人」は新しい価値を生み出す力を持っています。その「人」の持っている創造的な可能性を最大限にするために必要なIT環境を提供することが、我々の存在意義です。
URL	https://info.twave.co.jp/

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