GLIT

株式会社リブセンス

掲載元 イーキャリアFA

【東京:リモート】コーポレートエンジニア

社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用

東京都港区海岸1丁目7番1号 東京ポー…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社ではここまでの企業規模拡大に伴い、業務プロセスが複雑化、社内ツールが乱立しており、以下のような課題が発生しています。
・業務プロセスの分断
・情報のサイロ化
・リモートワーク・BYOD環境に最適化されていない端末管理
こうした現状で、オーナーシップをもってステークホルダーと調整しながら業務プロセス改善、システム構築・導入を推進していただきます。

【職務詳細】
■部門横断での業務プロセス可視化と、改善に必要なシステムの導入
■運用コストやデータ連携を意識した、データ設計・SaaS間のデータ連携強化による業務変革
■リモートワーク・BYOD環境における適切な端末管理の実現

◎本ポジションの魅力
複数人チームで各自が担当領域を限定しないので、様々な領域に挑戦できます。
企画フェーズから参画して重要な意思決定に深く関与することも、あるべきシステムアーキテクチャについて構想し実際に設計~運用まで携わることもできます。
また業務時間内に定期勉強会もあるため、苦手な範囲のキャッチアップも可能です。

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・各種クラウドサービスの導入経験
・関連部門との調整、提案などの経験
・社内ITヘルプデスクとしての経験

【尚可】
・GAS、PowerShellなどのスクリプト実装経験
・IaaS(AWS/GCP/Azure)におけるネットワーク構築経験
・オフィス移転に関わる業務経験

募集要項

企業名株式会社リブセンス
職種社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
勤務地東京都港区海岸1丁目7番1号 東京ポートシティ竹芝10F
ゆりかもめ「竹芝」駅徒歩4分
京浜東北線、山手線「浜松町」駅徒歩5分
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給5,000,000円 〜 7,500,000円
待遇・福利厚生■年収:500万~1000万円
 月給制:月額387500円
 賞与:有
 昇給:年2回

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(2ヶ月(期間中の条件変更なし))

■福利厚生:
通勤手当(月額上限5万円、実費支給)、リモートワーク手当(月5,000円を補助)、学習支援制度(年間2万円の学習費用を補助)、BYOD補助(最大17万5千円を補助※入社6ヶ月以上で利用可能)、慶弔見舞金、認可外保育施設等利用の際の補助(月額上限3万円)など

■勤務時間:10:00~19:00を基本とし、労働者の決定に委ねる
※8時間勤務したものとみなす
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内原則禁煙(喫煙室あり)
休日・休暇完全週休2日制(土日、祝日)、年末年始、有給休暇(入社日に最大10日、入社次年度以降は11日~20日を付与)、産前産後休業/育児休業、子の看護休暇、介護休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、ならし保育休暇(子ども1人につき有給の休暇を最大5日利用可能)など
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名株式会社リブセンス
GLIT
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