情報セキュリティ担当/リモート有/フレックスタイム制/有給消化率連続100％/住宅・家族手当/転勤なし

セキュリティコンサルタント、社内システム・運用・サポート系その他

≪リモートワークあり／駅から徒歩1分≫…

￥

450万円〜700万円

正社員

仕事内容

Hondaグループの方針に基づき、セキュリティポリシーの管理・運用、国内事業部門・国内外グループ会社（13ヶ国26法人）のセキュリティ管理など、様々な業務を担当していただきます。

【具体的な仕事内容】
◎セキュリティアセスメント関連
・セキュリティアセスメント活動の実施
・必要なセキュリティ対策の提案と導入支援
・対策状況の評価とアドバイスの提供

◎改善活動の管理
・年間スケジュールに基づく改善活動の計画立案
・アセスメント結果のフィードバック提供
・セキュリティ強化ポイントの説明と展開
・グループ各社の是正活動の進捗管理

◎教育・啓発活動
・ITセキュリティリテラシー向上施策の企画
・セキュリティ関連の勉強会の運営
・社内教育プログラムの実施

昨今では社内でのクラウドサービスの導入も拡大しており、導入前のサービス/セキュリティレベルの確認評価も我々の新しい業務となっています。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
＜案件例＞
■自社およびグループ会社のシステム導入に関するセキュリティチェック
・仕事内容
国内部門やグループ会社で新たに導入するクラウド型システムについて、導入から運用までのセキュリティチェックとアドバイスを行います。
セキュリティポリシーに合致しているかをアンケートやヒアリングを通じて判断し、必要に応じてリスクの説明や設定のアドバイス、改善を要請。
導入後も、改善事項の対策状況確認やユーザーの棚卸しなどを定期的に確認します。

※セキュリティポリシーとの整合性を図る業務がメインであるため、システム開発や機能実装は担当しません。

■全社メール訓練の実施（国内外約1600名）
・仕事内容
サイバー攻撃に対する従業員のリテラシー向上と対応力を養うため、全社メール訓練を実施します。
教育カリキュラムの検討、訓練用メールの作成、全社へのメール送信、フィードバックまで一貫して行います。
海外子会社に対しても、要請に応じて同様の訓練をサポートします。

※メール配信ツールやオペレーションは業務を通じて学んでいただきます。海外子会社とのやりとりは現地の日本語対応可能なスタッフが行うため、語学力は問いません。

【注目】充実の待遇と手厚いキャリアサポートで、長期的な成長を実現
安心して長く活躍できる充実の待遇をご用意。賞与年間5.5ヶ月分という給与水準に加え、社宅補助や住宅手当など、手厚い福利厚生を完備。キャリア面でも、年2～3回の定期的な1on1評価面談を通じて、上司と共に目標設定から成果確認まで丁寧にサポート。情報セキュリティ関連の資格取得支援制度も充実しており、スキルアップを会社全体でバックアップ。オープンなコミュニケーション環境で、日常的な相談や課題解決もスムーズに。働きながら着実にキャリアを築ける環境が整っています。

【注目】Hondaグループの情報セキュリティを牽引する、やりがいも◎
世界14カ国に展開するHondaグループの情報セキュリティを担う重要ポジション。セキュリティポリシーの策定から、国内外のグループ企業への展開、全社員への教育まで、幅広い業務にチャレンジできます。現場への直接指導や改善提案を通じて、各企業から感謝の声をいただける喜びも。教育カリキュラムの設計やツール開発など、担当者の創意工夫を活かせる環境で、グループ全体の底上げに貢献できます。物流業特有の様々なITリテラシーレベルに合わせた独自の教育方法を考案するなど、自身の経験とアイデアを存分に活かせるポジションです。

【身につくスキル・キャリアパス】
【定期的な1on1評価面談】
・年2～3回の定期的な1on1面談を実施
＜面談の流れ＞
期初：上司と共に役割・目標の設定
半期ごと：目標達成状況の確認と評価フィードバック
⇒実績や取り組みに対する具体的なフィードバックの提供

【オープンなコミュニケーション環境】
・日常的に相談しやすい職場環境を整備
・上司・同僚との円滑なコミュニケーションを重視
・課題や不安は早期解決をサポート

※試用期間2ヶ月（期間中の雇用形態に差異はありません）

応募条件・求められるスキル

■学歴不問
■情報セキュリティ関連業務に携わった経験のある方（システム維持運用や規定の策定・管理など領域は問いません）

募集要項

企業情報