リサイクル提案アドバイザー◆未経験歓迎◆賞与実績120万円も◆基本土日祝休◆既存顧客メイン◆ノルマなし

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

≪埼玉エリア勤務│転勤なし│車通勤やバ…

￥

350万円〜600万円

正社員

仕事内容

★ノルマなし
★埼玉中心・UIターン歓迎
★既存顧客中心！
┗はじめは100％既存◎
★マイカー・バイク・自転車通勤OK
★"みんなで"の風土が強く風通しの良さも◎
┗普段の営業活動に加え、月に1回みんなで取り組む日も！

【具体的なお仕事内容】
◇産業廃棄物の処理・リサイクル方法などの提案を行います。
｜はじめはこれまでお取引のあるお客様や紹介がメイン！
｜慣れてきたら、新規のお客様にも提案できます。
｜病院、スーパー、レストラン、建設現場、工場など
　すべての事業者がお客様です。

◇提案する内容はさまざま！
｜プラスチックや金属などの素材や希望のコストのぶん、提案内容は無限大。
　お客様と一緒に話していきながらピッタリな処理方法を考えましょう。

＜未経験でもOK＞
座学でサービス知識を身に付けた後は先輩との同行からスタート！
「どうやって話せばいいか」を直接見て学べますので未経験の方もご安心ください◎約半年間は先輩社員と一緒に回ります！

◎メンバーは計7名！男性5名、女性2名の構成で仲の良さが自慢です♪
◎営業範囲は埼玉中心！その他も近隣が多く、関東のみです。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【注目】先輩の手厚いサポートのもと着実に成長できる！
まず最初に座学で業界の知識を身に付けます。
その後は先輩の商談に同行して、
営業ノウハウや提案方法を学んでいき、
慣れてきたら一人でできることからお任せしていきます。
まず、担当していただくのは関係が構築できている
既存のお客様からなので安心です！

3ヶ月ほどで独り立ちを目指しますが、
あくまで目安であり「必ずこの日までに」
というリミットではありません。
また、独り立ちして一人で商談に行くようになった後も
必ず先輩のサポートがあるので安心です◎

また、自分でスケジュールを組めるなど
働き方の柔軟性もあります。

【注目】あなたの"好き"が強みになるかも？
世の中にあるどんな事業者からも
必ず「廃棄物」は排出されます。
だからこそ、車屋、アパレルショップ、
コンビニなど、業界・分野問わず
"すべての企業"がお客様になりえるんです！

例えば、「車が好き」という方であれば、
車業界へのアプローチもOK。
自分の好きが活かせるから提案しやすく、
仕事の面白みをより感じることができるはずです◎

人々の生活や社会活動に欠かせない事業だからこそ、
幅広い業界と関われるのもこの仕事ならではの魅力です。

試用期間中の雇用形態に差異なし

応募条件・求められるスキル

≪未経験・第二新卒歓迎≫
■要普通自動車免許（AT限定可）必須
■高卒以上

「アルバイト経験しかない」という方もOK！
面倒見がいい先輩ばかりのため、
未経験スタートでも手厚くサポートします。
☆業界内でも女性活躍中！

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】まずはtypeの応募フォームからご応募ください！★応募者全員と面接
　▼
【STEP02】面接は1回のみ
　▼
【STEP03】内定

最後までご覧いただきありがとうございます。
自己PRや職務経歴書は不要で応募ができますので
お気軽にご応募いただけましたら嬉しいです！

≪応募・選考について≫
◆応募の秘密を厳守します
◆結果については合否に関わらず、営業日2日以内にご連絡致します
◆面接日、入社日はご相談に応じます
◆私服面接OK

------------------------

当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する「株式会社クリーンネス藤原 type採用事務局」が採用進捗状況把握のために、応募情報の一部を閲覧(※)させていただきます。予めご了承ください。

(※)
[type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが、求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。

その他・PR

募集背景

★未経験OK★職歴に自信のない方も大歓迎！★
埼玉県西部エリアを中心に企業などの廃棄物回収業務を担当している当社。長きにわたり、信頼をいただいており、この度営業の新しいメンバーを募集することになりました。ぜひお気軽にご応募ください！

実際の給与例

年収600万円／経験3年　係長

待遇・福利厚生

■賞与年3回（120万円支給実績あり！）
■歩合制度あり
■年功昇給年1回
■職能査定年1回
■各種社会保険完備
■通勤費上限3万円まで支給
■車・バイク・自転車通勤OK（無料駐車場あり）
■職能給の査定あり
■退職金共済加入制度
■休日出勤割増
■勤続年数表彰（5年勤続：1万円　10年勤続：5万円　20年勤続：10万円）
■幹部候補育成
■健康保険組合による保養所補助金制度
■養老保険加入(勤続年数により)
■誕生日にお祝い金あり
■がん保険加入補助制度
（個人負担0円でがん保険に加入できる制度 ※勤続5年以上）
■作業着・安全靴支給
■Yシャツ・スラックス・ジャケットの貸与実績あり
■コロナ対策でマスク、アルコール消毒液支給
■ヤクルト1000を1日1本支給（全従業員）
■災害時備蓄品支給
受動喫煙対策：屋内禁煙（屋外に喫煙スペースあり）

社員ファーストが当たり前！現場の声に耳を傾けています。

例えば…
■誕生日にお祝い金あり
■通勤費上限3万円まで支給
■ヤクルト1000を1日1本支給
■賞与年3回　など

さらに過去には、Yシャツ、スラックス、
ジャケットなどを貸与したことも！

常に、社員ファーストなのが当社のポリシー。
経営陣が、しっかりと現場の声に耳を傾けており、
福利厚生や待遇を充実させています。

「転職を繰り返したくない」その不安が解消されました！

当社は、未経験でも入社後に先輩方が丁寧に教えてくれるので、
初めてだった営業の仕事も少しずつ自信がついてきました。
一番の魅力は会社の安定性ですね。賞与が年3回あるのは本当に助かります！
また、休みもしっかり取れるので、趣味のキャンプも月1回は行けています。
自宅から車で20分の通勤で、満員電車のストレスとは無縁！
「ここなら長く働ける」と思える会社に出会えて本当に良かったです。

取材担当者より

★収入が大幅に上がりました！　★プライベートの時間が増えました
★景気に左右されない業界のため安定しているので安心です
...など、取材では社員の方から、たくさんのコメントをいただけた。
また、休日の取り方に融通を利かせたり、誕生日にお祝い金を支給したりなど社員を想う制度も取り入れている。面接では、自慢できるという「賞与の支給実績」や「会社の業績」についてもオープンに話してくださるとのこと。ぜひ一度話を聞いてみてはどうだろうか。

企業情報