トップアウトソーシング - 人事 - 正社員 - 東京都【町田】人事管理職候補（労務・採用・研修等）◆16：30定時／残業ほぼ無し／働きやすい環境◎【エージェントサービス求人】
株式会社オープンアップウィズ
掲載元 doda
【町田】人事管理職候補（労務・採用・研修等）◆16：30定時／残業ほぼ無し／働きやすい環境◎【エージェントサービス求人】
人事
町田サテライト 住所：東京都町田市原町…
300万円〜399万円
正社員
仕事内容
〜プライム市場上場オープンアップグループ／働きやすい環境◎／育休取得率・復帰率100％／女性役職者半数以上〜
■職務内容：
当社は特例子会社としてハンディキャップのあるスタッフと支援するサポートスタッフがチームを組んで、様々な事業を一緒に展開する会社です。直近、企業規模も拡大し成長中の当社ですが、管理部門の体制を整えていきたいと考えております。
そんな当社での人事・労務に関わる管理職をお任せしたいと考えています。
人事組織としては、人事制度、給与制度、資格支援制度等の整備を進めたいと考えており、入社後、業務や組織状況をキャッチアップいただきましたら、ぜひお力を発揮頂きたく存じます。
■組織構成：（30代〜40代で構成されています。）
正社員７名、派遣２名で構成されております。
得意の分野からお任せしたいと考えておりますが、ゆくゆくは広範囲にわたって業務をリードしていただきたいと考えております。
＜業務分担＞
・労務（社会保険手続、勤怠管理、給与計算、就業規定、業務の効率化、システムの導入など）2名
・採用２名（うち派遣社員１名）
・教育研修 ５名（うち派遣社員１名）
■はたらき方：
当社には子育てをしながら勤務している方も多く、出産・育児・介護などの社員のライフステージに応じた、多様なワークスタイルの確立を目指し、各種支援制度を策定しております。
今回の採用では時短勤務での採用は想定しておりませんが、出産・育児・介護の他に、お子様のご病気などがあった際に柔軟に対応が可能な環境です。
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須業務経験：
・人事制度・評価制度構築などの知見をお持ちの方歓迎
・管理職未経験でも対人コミュニケーション力があり、積極的に知識を吸収しようという向上心のある方
・PCスキル：Excel、PowerPoint必須
募集要項
| 企業名 | 株式会社オープンアップウィズ |
| 職種 | 人事 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 町田サテライト 住所：東京都町田市原町田4-1-11 大塚プラザビル3F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 324万円〜372万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ■役職者として採用された場合、役職給を付与(10,000円〜20,000円) ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：260,000円〜280,000円 その他固定手当/月：10,000円 ＜月給＞ 270,000円〜290,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■評価制度有 入社6ケ月経過後、半年毎に基本給＋評価給にて月２％〜４％程度の昇給あり。その他役職・資格給あり（会社規程による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜14:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜16:30 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 定年後の再雇用制度有 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 入社研修：あり(3日間) 事業特性に合わせて、障がい者雇用について（各種法令等）や障がいについて（合理的配慮等）、ハラスメント研修など 配属後：先輩社員からOJTで指導を受けながら業務知識を習得 ＜その他補足＞ 【会社規程に基づく】 ・育児・介護休業制度 ・慶弔見舞金制度あり ・資格取得支援制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■有給休暇 入社半年経過時点10日 入社後6か月間に限定して2日付与 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
■試用期間終了後、所属長の推薦により職務給を付与(10,000円)
企業情報
| 企業名 | 株式会社オープンアップウィズ |
| 資本金 | 30百万円 |
| 平均年齢 | 43.5歳 |
| 従業員数 | 346名 |
| 事業内容 | ■事業内容： ・事務受託（データ入力、紙媒体の電子データ化、書類の保存保管・発送） ・フラワーアレンジメントのデザイン・制作・発送 ・ステーショナリー（紙製品）のデザイン・製作・発送 ■代表挨拶： 株式会社オープンアップウィズは、株式会社オープンアップグループの特例子会社として2005年7月に前身である共生産業株式会社として創業。以来「働き甲斐」の創出に努めて まいりました。フラワーアレンジメント事業、ステーショナリー事業、アウトソーシング事業の3事業を基幹事業として常に新たな職域の開拓を模索して今日に至っております。 ■社名に込めた思い： 当社は、2023年７月１日付で株式会社ビーネックスウィズより株式会社オープンアップウィズ（英文名Open Up With Inc.）に社名変更いたしました。 オープンアップは、 「幸せな仕事を通じて ひとりひとりの 可能性をひらく社会に」という当社グループのパーパスを表章した名称です。 |
| URL | https://openupwith.com |
