【沼津市】人材営業／管理職候補◆チームマネジメントなど◆年次関係なく決裁権を持つことができる環境◎【エージェントサービス求人】

営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター

本社住所：静岡県沼津市高島本町16-…

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600万円〜699万円

正社員

仕事内容

〜ワークライフバランスも推進（連続有休の取得可能！土日や祝日とつなげて4〜5連休OK）／個人の挑戦を応援する企業〜

■業務内容：
当社人材事業のいずれかのチームで管理職としてマネジメントを行っていただきます。チームにより異なりますが、3〜7名のチームを担当いただきます。
※入社当初は現場を知るためプレイヤーとして勤務していただく予定です。

■具体的な業務内容：
・営業チームのマネジメント
・新規顧客や既存顧客との折衝
・市場動向調査の取りまとめ等

★社員のアイデアが新たな事業として立ち上がった実績があります。
★入社10年以内で執行役員に就任した社員もいるなど、年次関係なく管理職になったり決裁権を持つことができる環境です。将来的には会社を引っ張っていただくような方になることを期待しております。

■当社の強み：
人財領域においては、求職者と直接お会いしているスタイルだからこそ、求職者の希望している環境をしっかりと理解する事ができ、企業側も求めていた派遣社員の提案を受ける事ができ、よりマッチングが高いサービスをご提供できます。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業経験（無形商材の営業経験／有形商材の新規開拓営業経験）
・第一種運転免許普通自動車

■歓迎条件：
・マネジメント経験

募集要項

企業名	株式会社サン・プランナー
職種	営業・セールス(法人向営業)、人材コーディネーター
勤務地	＜勤務地詳細＞本社住所：静岡県沼津市高島本町16-16 高島本町ビル3F 勤務地最寄駅：JR東海道本線線／沼津駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所
給与・昇給	＜予定年収＞ 600万円〜650万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：350,000円〜364,000円固定残業手当/月：80,000円〜100,000円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 430,000円〜464,000円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■賞与実績：2ヶ月分支給 ■給与改定：年2回賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制対象期間の総所定労働時間：2040時間00分休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 ＜その他就業時間補足＞平均残業時間：20〜30時間
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：会社規定に基づき支給社会保険：各種社会保険完備退職金制度：中小企業退職金共済制度＜定年＞ 60歳＜育休取得実績＞有＜教育制度・資格補助補足＞・資格取得支援制度（全従業員利用可）・社内、社外研修あり＜その他補足＞・自転車、バイク通勤可（全従業員利用可）・従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）・ネイル、アクセサリー可（就業規則による）・慶弔見舞金制度・産前産後休暇、育児休暇の取得実績あり・社用携帯、社用PC、タブレット端末等貸与・社内表彰制度あり・社員旅行（韓国、台湾、沖縄、北海道、九州など）・社内イベント、懇親会・交流会強化（BBQ、忘新年会、スポーツ大会等）
休日・休暇	週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数120日 ■有給休暇取得奨励日：年2回あり ※土曜：年2回出勤（カレンダーによる） ※連続有休の取得可能！土日や祝日とつなげて4〜5連休など
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件：変更なし

企業情報

企業名	株式会社サン・プランナー
資本金	30百万円
平均年齢	29.7歳
従業員数	550名
事業内容	■事業内容：・労働者派遣事業・業務請負・アウトソーシング・紹介予定派遣・職業紹介事業・教育研修事業・地方創生事業・HRテック事業
URL	https://www.sunpla.info/

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