トップ半導体・電気・電子部品 - 経営企画 - 正社員 - 東京都グループガバナンス推進担当【在宅/プライム/業界最大手】
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栗田工業株式会社
掲載元 マイナビスカウティング
グループガバナンス推進担当【在宅/プライム/業界最大手】
経営企画
東京都 中野区中野4丁目10番1号 中…
650万円〜1100万円
正社員
仕事内容
「グループガバナンス推進担当【在宅〇/プライム/業界最大手】」のポジションの求人です
【期待する役割】
ガバナンス推進部で経験を積み、当グループの中核人材になっていただくことを期待しています。
【職務内容】
■コーポレートガバナンス強化推進
■経営の監督体制整備推進
■経営層の後継者候補育成推進
■役員報酬制度の設計
■運営
などグループガバナンスに関する業務全般。
現状は国外関係会社の現地社員とのメールのやり取り等限定的でありますが、今後は英語使用の機会が増えていく傾向にあります。
【魅力】
ガバナンス改革の歴史は浅く、経営の大きな変革など新しいことにチャレンジができます。会社の経営に大きな影響を及ぼす業務に携われます。
又、同社では直近で指名委員会等設置会社への機関設計変更やグローバル展開と事業強化を進めており、今後も今はない仕組みややり方を構築する0⇒1ベースでの業務に裁量を持って携わることができます。
【募集背景】
欠員補充及び組織力強化のため。
同社は近年コーポレートガバナンス強化に取り組んでおり、そのなかでコーポレートガバナンスの専門組織を組成し、人員を徐々に拡充してきております。今後さらに監督機能を強化するにあたり、同社理念に共感いただき、ともに組織強化/ガバナンス強化を推進いただける意欲のある方を採用したいと考えております。
【組織構成】
サステナビリティ推進本部 ガバナンス推進部 グループガバナンス推進課
5名(50代1人、40代1人、30代1人、20代2人)
部長:50代中盤、グループガバナンス課課長:40代後半
【部署ミッション】
(1) 取締役会事務局の運営
(2) 指名・報酬員会の運営(監督/執行それぞれの機能における推進・連携)
(3) 同社国内外のガバナンス推進
※事業ポートフォリオなどは同社経営企画等別部門が担当しており、同部はその中身の適性性を取締役など役員に確認していきます。
【業務上の英語使用について】
現状は頻度は多くございませんが、来年/再来年に向けては英語でのミーティングやグローバルコミュニケーションを増やしていきたいと考えております。
そのため、英語に抵抗のない方を希望、及び語学ができる方を歓迎いたします。
【働き方】
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募集要項
企業名 | 栗田工業株式会社 |
職種 | 経営企画 |
勤務地 | 東京都 中野区中野4丁目10番1号 中野セントラルパークイースト |
給与・昇給 | 年収 650 ~ 1100 万円 経験・スキルに応じて変動の可能性があります |
勤務時間 | 08:45~17:15 |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日)5月1日、夏季、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、年次有給休暇(初年度10日)他 |
提供 | キャリアインデックス |
企業情報
企業名 | 栗田工業株式会社 |