トップインターネット関連 - フィールドエンジニア,社内システム・運用・サポート系その他 - 正社員 - 東京都【東京:リモート】ネットワークエンジニア(PaloAlto製 ※フレックスタイム制あり
テクマトリックス株式会社
掲載元 イーキャリアFA
【東京:リモート】ネットワークエンジニア(PaloAlto製 ※フレックスタイム制あり
フィールドエンジニア、社内システム・運用・サポート系その他
【関東】東京都港区(港南1丁目2番70…
450万円〜650万円
正社員
仕事内容
【業務内容】
PaloAltoNetworks社製品のテクニカルサポート業務として、パートナー・エンドユーザ向け問い合わせ回答、トラブルシューティング、製品動作検証などをお任せいたします。常駐はございません。
PaloAltoNetworks社は世界的なサイバーセキュリティにおけるリーダ企業です。製品ブランドも増えており、従来型のファイアウォール以外にも、クラウドにデプロイされたアプリケーションのセキュリティ、エンドポイントプロテクション、セキュリティオーケストレーション、自動化ソリューションなどの様々な製品群が対象となります。これらの製品ブランドで包括的なセキュリティを提供しています。
・STRATA(次世代ファイアウォール):高い可視性とセキュリティ機能でエンタープライズのネットワーク環境をセキュアに。
・CORTEX(セキュリティオペレーション):プラットフォーム全体のログデータを収集・分析、検知と対応の精度とスピードを向上、セキュリティ業務をより効率的に。
・PRISMA(クラウドセキュリティ):SaaSやパブリッククラウドなどあらゆるクラウドサービスのアクセスと利用・開発運用をセキュアに
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・Linux, Unix 設計・構築経験
・ネットワーク(TCP/IP、ルーティング等のLayer2、3)
・主要プロトコル・サーバ知識:HTTP/HTTPS、DNS、SMTP、VPN
・ファイアウォール、不正侵入IDS・IPS
・スクリプト言語(何らか経験があれば)
【尚可】
・仮想化技術(VMware)の知識を有する方
・クラウド環境(Amazon、Microsoft Azure、Google)運用・構築経験
募集要項
企業名 | テクマトリックス株式会社 |
職種 | フィールドエンジニア、社内システム・運用・サポート系その他 |
勤務地 | 【関東】東京都港区(港南1丁目2番70号 品川シーズンテラス 24階) JR線「品川」駅港南口より徒歩6分 京浜急行電鉄「品川」駅高輪口より徒歩9分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:470万~800万円 月給制:月額235000円 賞与:年2回 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: ・持株会(自社の株式購入時、拠出金に対して20%が奨励金として会社から支給され、自社株式を購入することができる)、・ベネフィットステーション(該当サービスの割引等を受けられる総合福利厚生メニューを利用できる) ■勤務時間:フレックスタイム制(標準時間9:00~17:30)※コアタイムあり11:00~15:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)/祝日/年末年始休暇/有給休暇/いつでもMy休暇(旧・夏季休暇)/慶弔休暇/その他休暇/年間休日:123日 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考 → 一次面接 → 最終面接 → 内定※面接はオンライン又は勤務地での対面で実施
企業情報
企業名 | テクマトリックス株式会社 |
設立年月 | 1984年8月 |
資本金 | 12億9,812万円 |
事業内容 | 【事業内容】■情報基盤事業 (ネットワーク/セキュリティ) ■アプリケーション・サービス事業 (金融/コールセンターCRM/ビジネスソリューション/ソフトウェア品質保証/教育) 【会社の特徴】ITで社会課題を解決。それを支える「挑戦」の文化が同社にはあります。医療、金融、製造などあらゆる産業をIT技術で支えている同社。創業前の母体が商社だったこともあり、商売人のDNAとエンジニア魂の二つを持ち、世の中が求めるものを見定め技術力で形にしてきました。それを支えているのが、常に挑戦する文化。古い習慣にとらわれることなく、チャレンジする社風が同社の魅力です。 様々な制度があり、社員が気持ちよく働ける環境を提供しています。【休暇制度】<1>いつでもMy休暇(一年のうち好きな時に5日休める※年次有給休暇とは別で付与)、<2>バースデー休暇(本人の誕生月に1日休める)、<3>特別休暇(本人が結婚する時、子女が結婚する時等で休暇が与えられる) 【研修・学習支援】<1>職種・目的別研修(職種や目的別に応じて会社が費用を負担して外部研修を受講できる)、<2>資格取得報奨金(会社で定めている資格… |