開発エンジニア◆経験の浅い方も歓迎／前給保証／フルリモあり／メンター制度あり／副業OK ／服装自由／案件選択制

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE

☆リモート多数！フルリモあり！ ☆転勤…

￥

400万円〜1000万円

正社員

仕事内容

★案件選択制
★案件常時10,000件以上
★フルリモート案件あり

HRや流通、アパレルやゲーム、エンタメやECなど幅広い分野の案件にて、システム開発プロジェクトを担当していただきます。

【扱う技術例】
PHP、Java、Ruby、Python、C#、Go、TypeScript、React.js、Vue.js、AWS、Azure、GCPなど

※上記は一例で、スキルや希望に応じてバックエンドやフロントエンド、PMやデザインなども自由に選べます。

【プロジェクトについて】
要件定義から設計、開発、テスト、運用までトータルで対応可能。
キャリアの方向性やスキルに合わせて最適な案件を自分で決定できるのが特徴です。
「自分のやりたい」に真っ直ぐ向き合える環境です！

(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【開発環境・業務範囲】
■新規Webサービス開発案件(Java、Vue.js、AWS)
■大規模Webサービスのマイクロサービス化支援(Go、Rust、Docker、GCP、AWS)
■AI/機械学習を活用した新規プロダクト開発(Python)
■ヘルスケア向けWebサービス開発(Ruby on Rails、React、MySQL)
■教育系CBTシステムの設計・開発(Vue3、TypeScript、Node.js)　
■金融機関勘定系システム開発(COBOL、Java)
■大手メーカーの基幹システム開発(C＃、VB.NET)　など

【注目】★代表も現役エンジニアだからこその安心サポート！
1on1面談でキャリアを細かくキャッチアップし、案件がフェアでないときは切り替えも提案。理想実現に向けて「必要な学習や案件」を一緒に考え、妥当性を見極めながらアドバイスします。

〈スキルアップ支援〉
◆資格取得や書籍購入の費用は会社補助
◆先輩エンジニアがメンターに就き、キャリア形成に必要な行動をしっかり後押し

〈代表ってこんな人〉
◆登録者1万人超のエンジニア系YouTuber「たんたセミナー」を運営！
◆独自コネクションで多彩な案件を継続的に確保！

「この人は高いスキルや意欲があるのに、こんな待遇で働いているなんてもったいない！」
現場でそんな場面を何度も見ている代表だからこそ、経験や希望を同じ現役エンジニアの視点で理解し、寄り添った支援を行っていきます！


【注目】★プライベートと両立できるから、集中して成長できる！
待遇や働き方のバランスを大切にし、安定的に長く働ける制度をしっかり整備しています。

◆前給完全保証で安心
◆副業も自由に挑戦OK
◆フルリモート勤務の先輩も多数
◆完全週休2日制（土日祝）
◆残業は月平均9時間
◆日報・週報や帰社日は不要

さらに、有給上限突破制度も導入！
有給取得日数は平均7.7日。さらに取得率270％を達成した社員も在籍。
年間休日123日で産休育休の利用実績も豊富にあり、無理なく働き続けられます。
残業も少なく、「友人と食事」「自宅で趣味」など自分の時間を楽しめるのもポイントです。

また、手当の出る部活動もあり、サウナ・ゲーム・麻雀など仲間と交流できる機会もたくさんあります！

【身につくスキル・キャリアパス】
◇フルスタックエンジニア
◇コンサル・ERP・SAFなどの経験を積む
◇クラウドや5Gなど最先端分野に携わる
◇新規サービス・社内ベンチャー立ち上げ
◇グループ子会社の社長（入社半年でグループ企業の代表に抜擢した実績も！）　
◇フリーランスとして独立・起業
◇執行役員や取締役などのコアメンバー
など、あなたのご経験やご希望、潜在欲求などに添いながら
様々なステップを歩んでいただくことが可能です！

試用期間はありません

応募条件・求められるスキル

☆使用技術・担当フェーズ不問！
☆キャリアの描き方について迷っている方もお気軽にご応募ください！
◆何かしらのシステム開発経験
◆学歴不問

▽一つでも当てはまる方は大歓迎！
□頑張りに見合った給与をえたい
□どういうキャリアを歩めばいいのか考えたい
□PL・PMへのステップアップを叶えたい
□リモートが併用できる案件に入りたい
□残業を抑えて趣味や勉強の時間もしっかり取りたい

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
　▼
【STEP02】面接1回　★Web面接OK
　▼
【STEP03】内定

最後までお読みいただき、ありがとうございました！
「面談・面接」というよりも、「お互いを良く知る場」「ミスマッチを防ぐ場」として実施していますので、
私服・ビジネスカジュアルなどラフな格好でお話しできればと思います！
弊社側もTシャツ、ジーパンなどのラフな格好が多いです！
平日はもちろん、土日や夜間の面接も対応可能です。
ご希望の方には、面接前に採用担当によるカジュアル面談・説明会のご案内も可能です！
＝＝＝

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に2～3日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

「エンジニア(Engineer)の守護神(Genius)として、クライアントもエンジニアも守り、大切にする」という想いに基づき成長中の当社。代表の丹野は、現役エンジニアならではの視点でYouTuberとして発信を続けるだけでなく、大切な社員みんなの成長を支えています。当社で、理想のキャリアを見つけて実現させませんか？

実際の給与例

＜モデル月収＞
月収53万円以上（単価80万円／月給49万円～＋各種手当）
月収43万円以上（単価70万円／月給39万円～＋各種手当）
月収38万円以上（単価60万円／月給33万円～＋各種手当）

待遇・福利厚生

◆昇給年2回
◆賞与年2回（6月・12月）
◆各種社会保険完備
◆交通費支給（月3万円まで）
◆上京手当（20万円まで）
┗経験半年以上・かつ地方から引っ越す場合
◆出張手当
◆通信手当
◆時間外手当（超過分全額支給）
◆部活動手当（活動時2,000円（部長は4,000円））
◆ヘルス＆ビューティ手当（最大5,000円/月）
◆スキルアップ支援制度
┗Udemy有料コースから選び放題(上限3,000円／月)
◆提携宿泊施設利用制度（プライベートリゾートホテル）
◆読書サポート制度（上限2,000円／回）
◆食事会補助（上限5,500円／月）
◆推奨資格取得補助制度
◆有給上限突破制度
┗有給消化後も一定要件を満たす場合、無制限に使用できます
◆副業OK
◆私服勤務OK
◆屋内禁煙

《活躍に応じた手当あり！》
・リファラル採用：20万円
・後輩育成：月間2万円
・現場増員：一人当たり3万円

挑戦できる機会が豊富にあり、成長し続けられる環境です！

当社は現在SES事業を中心にしていますが、今後は「受託開発」や「グループを絡めた自社開発」など、新しい事業を自ら立案して推進していけるチャンスが数多くあります。社内交流の活発さも特徴で、勉強会やイベントを通じて帰属意識を高められる環境を整えています。勉強会は社員が自発的に行うもので、仲の良さも大きな魅力だと思います（笑）。

当社のビジョンは『エンジニアが日本一輝ける会社を創る』というもの。輝く姿は人によってさまざまです。趣味や育児を大切にする人もいれば、会社と共に自分自身も成長していきたいと考える人もいます。だからこそ「こうしたい」「こうなりたい」という気持ちを持つ方は大歓迎ですし、当社ではその想いを実現できるよう全力でサポートしていきます！

理想のキャリアを、決め方から考えられる環境です！

入社の決め手は「エンジニア職＋会社として付加価値がある企業」だと感じたことです。特に「会社の立ち上げに携われる」という文言に強く惹かれました。当時は社員数も少なく、エンジニアとして経験を積みながら会社の成長を間近で感じられるのは貴重だと考え入社を決意しました。今も月1回の1on1面談で代表に直接相談でき、キャリアやスキルの不安も一緒に解決できています。案件も自分の希望に合わせて選択でき、実際に私は「上流工程に挑戦したい」と要望を出し、営業が親身に案件を探してくれました。納得いくまで紹介してもらえ、最終的な決定権は自分にあるので、妥協せず選べるのが魅力です。目標に向かって努力できる人は必ず活躍できる環境だと思います！

取材担当者より

現役エンジニアの代表が立ち上げたエンジーニアスは、スキルと希望の両立を大切にする会社だ。特徴的なのは、案件選択の自由度の高さと、1on1で丁寧にキャリア相談ができる点だ。PLやPM候補にとっては、チーム作りや経営参画のチャンスもあり、若手育成や追加案件への貢献も評価される。前給保証、副業OK、フルリモート、残業少なめ、有給取得しやすいなど働きやすさも整っており、キャリアと生活の両立が可能だ。経験を活かしつつ、裁量を持って働きたいエンジニアに最適な環境と言える。

企業情報