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パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社

掲載元 doda

【東京】基幹業務系エンジニア ※パナソニックグループのIT中核会社【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

東京本社 住所:東京都中央区銀座8-2…

500万円〜899万円

雇用形態

正社員

仕事内容

一般市場向けビジネス拡大に向け、引き合いが好調なこともあり、組織体制強化を図っています。
■業務内容:
(1)一般市場向けビジネスを担当するエンタープライズソリューション事業部にて、既存の大手〜中堅のお客様向けエンハンス、新規顧客を開拓する提案活動から要件定義・概要設計など、基幹系システム構築を担当して頂きます。各種PJは規模にもよりますが、営業部とも一体となり、5〜20名程度で推進しています。
(2)お客様の業務改善・向上などDX推進を支援することで、Valueやシステム導入の成果も、お客様と共に実感できることが醍醐味です。
(3)パナソニック向けビジネス・ITシステム導入の豊富な知識も共有しながら、一般市場ビジネスを展開しています。
■業務知識:
(1)要件定義、概要設計など、上流工程での設計経験がある人材を募集しています。基幹系パッケージ導入を上流から経験した方はもちろん、経験が浅い方でも、具体的案件をTeamで進めていく中で、スキルアップをして頂きます。
(2)当社はプライムベンダーとしてお客様と直接取引することが大前提である為、プロジェクトマネジメント業務も、業務コンサルと並行して実施するPM/PL経験がある事が理想です。
■基幹業務ソリューション概要(http://service.is-c.panasonic.co.jp/solution/erp/)
■キャリア:
(1)仕事を通じ、専門領域のスキルをTeamメンバーと共に高めていく中で、自分の強みの発揮、やりたいことの実現を、専門志向・マネージメント志向のどちらで極めていくかを、上司との1on1ミーティングの場を活用し、将来像を描いていきます。
(2)一般市場ビジネスは、製造業・サービス業などの業種や、働き方革新・業務革新・現場革新などIT領域が広いため、お客様と共に新たな価値の創造を実現する活躍の場は豊富です。

応募条件・求められるスキル

<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必要な経験:
・提案スキル(提案ドキュメント作成/プレゼンテーション)
・コミュニケーションスキル(お客様/ビジネスパートナーとの円滑な情報交換、交渉)
・上流工程でのプロジェクト実経験
■歓迎条件:
・販売、会計、生産、人事/給与などの一般的など業務知識。(コンサル的なレベルではありません。)

<語学力>
必要条件:英語初級

募集要項

企業名パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社
職種オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー
勤務地<勤務地詳細>
東京本社
住所:東京都中央区銀座8-21-1 住友不動産汐留浜離宮ビル23階
勤務地最寄駅:都営大江戸線線/汐留駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
給与・昇給<予定年収>
500万円〜800万円

<賃金形態>
月給制
補足事項なし

<賃金内訳>
月額(基本給):231,500円〜

<月給>
231,500円〜

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※年収は経験やスキルを考慮し決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。
勤務時間<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
※勤務地にって就業開始、終了時間変動あり
待遇・福利厚生通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:管理職は対象外
寮社宅:寮・転勤用社宅あり
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金加入または退職金前払い

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
自社独自の研修(IT、マネジメント)や資格取得奨励金に加え、パナソニックグループ共通の育成体系(階層別および情報システム職種)やキャリアデザインセミナー、語学力強化支援(語学学校受講料補助など)あり

<その他補足>
■カフェテリアプラン:ポイント制(社員122,000円/年、管理職80,000円/年)※(1)経済設計(2)健康増進(3)キャリア形成など、希望に応じて利用可能(例…各種貯蓄や保険の支払い、人間ドッグやスポーツジムの会費、書籍や通信教育、英会話などの利用料)
■「ベネフィットワン」利用
■育児・介護支援制度
・育児/介護のための休業制度、時短勤務制度
・カフェテリアプランに加え、ポイント付加(育児サービス、介護サービス利用料補助)
■パナソニックグループ保有施設利用可能
休日・休暇完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇25日〜25日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日

有給休暇(毎年4月1日在籍者に25日付与。キャリア入社者は、入社時期に応じ当年度分を付与。連続5日間取得推進)、夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇 など
提供キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし

企業情報

企業名パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社
資本金1,040百万円
平均年齢43.7歳
従業員数1,276名
事業内容■企業概要
パナソニックのIT中核会社として、パナソニックの全事業における情報システムを企画・構築しているパナソニック(株)と同格(※)の法人です。世界に約500社・24万人を超える従業員を擁するパナソニックグループのIT機能を統括すると共に、グループ以外の様々なクライアントにも幅広くITソリューションを提供しています。※パナソニック株式会社と人事制度(給与・福利厚生等)は同一。
URLhttps://is-c.panasonic.co.jp/index.html
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