トップ不動産 - 社内情報化推進・導入,社内システム開発・運用 - 正社員 - 東京都【東京:リモート】社内SE ※第二新卒可
株式会社S-FIT
掲載元 イーキャリアFA
【東京:リモート】社内SE ※第二新卒可
社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用
東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデン…
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350万円〜550万円
正社員
仕事内容
RPA関連
・各種業務のRPAツールを用いた開発・運用・保守
・障害対応(エラー解析、迅速な対応)
・新しい自動化案件の提案・要件定義
・管理者の補佐(進捗管理、タスクフォロー)
・技術支援
DXプロジェクトにおける技術的なサポート
(API連携やシステム統合など)
・他部門との調整、技術ドキュメント作成
・その他
【1日のスケジュール例】
9:30~10:00:朝会(進捗共有、当日タスク確認)
10:00~12:00:RPA開発・運用
(新規案件対応や既存ワークフローの改善)
12:00~13:00:昼休み
13:00~15:00:障害対応(エラー解析、報告書作成)
15:00~16:30:他部門との打ち合わせ・調整
(API連携や自動化要件確認)
16:30~17:30:管理者の補佐(ドキュメント整備、技術的支援)
17:30~18:30:翌日の準備、タスク整理
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
【必須】
・基本的なITスキル(Excelやその他Officeツールの活用経験)
・チームメンバーや他部門と連携するためのコミュニケーションスキル
・PythonやVBA、JavaScript等を用いた簡単なツールやスクリプトの
作成経験がある方
募集要項
企業名 | 株式会社S-FIT |
職種 | 社内情報化推進・導入、社内システム開発・運用 |
勤務地 | 東京都港区六本木1-6-1 泉ガーデンタワー29階 東京メトロ南北線「六本木一丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
給与・昇給 | 3,500,000円 〜 5,500,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:350万~600万円 月給制:月額285000円 賞与:年2回支給 昇給:人事評価年2回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(2ヶ月) ■福利厚生: 通勤交通費支給/資格手当(宅地建物取引士 6万円/隔月)/家族手当(試用期間終了後より支給、扶養家族のみ)※入社後の資格取得には祝い金支給(マンション管理士、管理業務主任者など)/表彰制度/提携宿泊施設(エクシブ)・スポーツクラブ特別優待・ラフォーレ倶楽部 等 ■勤務時間:9時30分~18時30分 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 【年間休日120日】土日祝日を含むシフト制(土日勤務は必須ではありません)※社内カレンダーにより変動あり・夏季休暇・年末年始休暇・有給休暇・慶弔休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
書類選考→一次面接→通過後SPI受検(追記)→最終面接→内定
企業情報
企業名 | 株式会社S-FIT |
設立年月 | 2003年6月 |
資本金 | 1億2,750万円 |
事業内容 | 【事業内容】■不動産賃貸仲介事業■プロパティマネジメント事業■不動産売買仲介事業■介護賃貸事業■リノベーション事業■海外投資家向け事業 【会社の特徴】~企業活動を通して活気ある人材の創造と、良質なサービスを 提供し地域社会に貢献する~ 同社の特徴としては賃貸仲介・売買・賃貸管理・不動産開発・リノベーション・海外投資家へのコンサルティングなど、すべての事業が絡み合い、同社独自の不動産ソリューションを提供しています。 同社はお客様の問題解決をするべく事業部同士がシナジーを発揮してワンストップサービスを実現しました。 これからも「地域の人々に愛され、頼られる存在」として、活躍していくことが期待できる企業です。 |