トップソフトウェア・情報処理 - データベース系SE,ネットワーク系SE - 正社員 - 東京都インフラエンジニア/有給消化率100%/フルリモートもOK/残業月3h以下/年間休日120日以上/賞与年2回
株式会社KADODE
掲載元 type
インフラエンジニア/有給消化率100%/フルリモートもOK/残業月3h以下/年間休日120日以上/賞与年2回
データベース系SE、ネットワーク系SE
\リモート案件9割・在宅勤務案件多数/…
400万円〜1200万円
正社員
仕事内容
★某大手企業との取引がメイン!大規模プロジェクトに参画可
★アサインはエンジニア一人ひとりの希望と適性を考慮
★マネジメント業務をはじめ、幅広いフェーズにチャレンジできる
あなたには、インフラエンジニアとして
某大手企業のプロジェクトをメインにご担当いただきます!
【取引している企業は?】
官公庁、某電力会社からエンタメ系など、
様々な業界のお客様から案件依頼をいただいています。
大規模プロジェクトを多数取り揃えているため
やりがいを感じつつ、今より更にスキルを磨けるはずです!
\大型プロジェクトであなたのスキルを活かし、成長できる/
日本の中枢を担う案件や大型案件に携わることが可能であり、
その中でエンジニアとしてのスキルやマネジメントスキルを習得・研鑽できるチャンスです!
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【注目】多角的サポートで広がる、あなたの選択肢
プロジェクト参画前には、あなたのスキルや希望に合わせたプロジェクトを提案し、ベストなスタートを切れるようサポート。参画後も2ヶ月に1回の現場営業との面談で進捗や環境面を確認し、半年ごとには代表との面談でキャリアの方向性を相談できます。
また社内には専門のキャリアアドバイザーが在籍し、技術的なキャリアパスから将来のマネジメント志向まで、あなたの「なりたい姿」に合わせたアドバイスを提供。大手企業案件でのPL・PMO経験を積みながら、並行して自社開発の学習プログラム「KADODE Academy」を活用し、新たな技術領域への挑戦も可能です。
あなたのキャリアビジョンを共に描き、実現していく。それが私たちのキャリアサポートのカタチです!
【注目】認定企業の安定基盤!エンジニアにとって理想の環境
*基本定時退社!残業月3時間以下
*有給消化率100%
*リモート案件9割!フルリモートもOK
*年間休日120日以上/土日祝休み
*還元率最大80%
*5日以上の長期連休取得可
世界のSalesforce社から日本でたった3社の認定や経産省からの認定など、高い実績を誇る当社だからこそ、エンジニアが働きやすい環境を整えています!
試用期間中の雇用形態に差異はありません
応募条件・求められるスキル
\経験浅めの方も大歓迎!/
◆学歴不問
◆第二新卒OK
◆インフラエンジニアの経験を1年以上お持ちの方
\こんな方にピッタリです!/
◎今よりもっと知識・スキルを深めたい方
◎様々なキャリアを歩める環境で働きたい
◎大規模プロジェクトや大手企業の案件に参画したい
募集要項
企業名 | 株式会社KADODE |
職種 | データベース系SE、ネットワーク系SE |
勤務地 | \リモート案件9割・在宅勤務案件多数/ ★転居を伴う転勤なし ★大阪・福岡にも拠点あり 本社(港区)または東京・神奈川・千葉・埼玉のプロジェクト先にて勤務いただきます! ■本社所在地 東京都港区芝5-1-2 SC芝ビルディング1F ≪嬉しい制度も多数ご用意≫ *学習は完全オンライン対応! *本社フリースペース完備! *引っ越しサポート制度あり! *リモート手当整備中! □旅行先のホテルからワーケーション □仕事部屋のインテリアをこだわってみる □ペットとの時間を大切にできる など、完全フルリモートでプライベートを大切にしながら働けます! (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
アクセス | ■本社 ・JR線「田町駅」徒歩9分 ・都営浅草線/三田線「三田駅」徒歩8分 ・都営大江戸線「赤羽橋駅」徒歩8分 |
給与・昇給 | ★還元率は最大80%と業界高水準! ★ほとんどの社員が前職よりも年収アップ ★半年で年収100万円UPの実績あり 【入社時の想定年収】 ☆年収750万円~1,000万円 ◇月給53万6,000円~64万3,000円+インセンティブ ※経験・スキルを考慮の上、決定します ※上記金額には固定残業代(月20時間分/72,500円~86,900円)含みます。超過分は別途全額支給します ※試用期間3ヶ月間あり(期間中の給与や待遇等に差異はありません) |
勤務時間 | \基本的に定時退社!残業は月3h以下と少なめ/ 10:00~19:00(実働8時間/休憩60分) ※プロジェクト先により、多少異なる場合あり 【目安残業時間】 10時間以内 |
休日・休暇 | \年間休日120日以上 ※プロジェクト参画後は125日以上/ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ■裁判員休暇 ■子の看護休暇 ☆有給消化率100%! ☆5日以上の連休取得OK! |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
【STEP01】Web応募書類による書類選考
▼
【STEP02】面接(1回) ☆Web・ご来社面接ともに可
▼
【STEP03】内定
☆面接日・入社日のご相談OK!
┗平日夜間の面接も可
☆履歴書などの持ち物は不要、服装は自由!リラックスしてお越しください◎
【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい
◆ご応募から内定までは1~2週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します
▼面接=お互いを知る場▼
━━━━━━━━━━━━
面接では質問の中で、率直に
あなたの想いをお聞かせください!
面接は誰かを落とす場ではなく、
お互いを理解し合う場と考えています◎
あなたのキャリアビジョンに寄り添いながら、
納得のいく選択ができるようサポートします!
その他・PR
募集背景
私たちは2022年8月に創業以来、急成長を遂げてきました。世界的なSalesforce社から日本でわずか3社しか得ていない認定や経産省からの評価など、当社の技術力は各方面から高く評価されています。私が自信を持ってお伝えできるのは、着実にエンジニアへとして成長できる事実。共に大幅なステップアップを叶えましょう!
実際の給与例
年収1000万円(5年目/Salesforceエンジニア/38歳)
年収630万円(3年目/Javaエンジニア/32歳)
待遇・福利厚生
■昇給あり
■賞与年2回
■交通費支給(規定あり)
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■時間外手当(超過分)
■資格取得手当
┗IT系資格の受験費用を会社が負担
■資格取得支援
┗資格取得のためのカリキュラムあり)
■インセンティブ
■独立支援制度
■自社開発カリキュラム『KADODE Academy』
┗Javaコース
┗Salesforceコース
┗AI/DXコース
┗Webデザイナーコース ほか
■キャリアサポート
■引越しサポート
■リモートワークOK(社内規定あり)
■服装・髪色・ネイル自由 ※プロジェクトによる
■健康診断
■オリエンテーション
┗社員交流やカリキュラムの導入支援など
■社内イベント
┗技術責任者によるセミナー、勉強会、ピザパーティー など
■サークル活動
┗オンラインゲーム、キャンプ、フットサル など
■副業OK
■屋内禁煙 ※プロジェクト先の規定に準ずる
▼福利厚生は随時アップデート中!▼
お気軽に意見やアイデアをお聞かせください◎
業界トップクラスの還元率で、あなたのスキルを証明
エンジニアの価値が正当に評価される環境をご用意!当社では、業界高水準の80%還元率を実現し、あなたの成長と頑張りを適切に評価・還元します。
「前職より年収が上がった」という社員がほとんどで、中には入社後半年で年収100万円アップを達成した方も!スキルアップとキャリアアップが、そのまま収入アップにつながる仕組みを構築しています。
さらに、今後は評価制度のさらなる充実を予定しており、より透明性の高い評価と還元を目指しています。あなたの市場価値を最大限に引き出し、それに見合った報酬をお約束。技術力と年収、どちらも高めていきたいエンジニアにとって、理想的な環境づくりを推進中です!
学ぶ者から、教える者へ。両方のやりがいを感じられるチャンス
当社では、独自の学習プログラム「KADODE Academy」を通じて、これまで1500名以上がスキルを磨いてきました。エンジニアとしてのスキルを学べるだけでなく、現場のエンジニアとして活躍しながら「教える側」としてメンターや講師を担当することも可能!自身の技術を伝えることで、より深い理解と新たな視点を得られるだけでなく、コミュニケーション能力やリーダーシップ能力、マネジメントスキルも養えます。
「技術を極めたい」「人を育てる喜びを感じたい」「多角的なキャリアを築きたい」そんな想いを持つエンジニアにとって、当社は理想的な環境のはず。あなたの可能性を、複数の軸で広げていきませんか?
取材担当者より
KADODEを取材して驚いたのは、エンジニア育成への本気度である。「KADODE Academy」という自社開発の学習プラットフォームを通じて、AIからSalesforce、Javaまで、現役エンジニアが伴走し、幅広い技術を学べる環境が整っている。特に印象的だったのは、会社全体でAI/DXに注力している最新の動きだ。自社AIプロダクト開発にも積極的で、時代の最前線を走る組織の熱量を肌で感じる。安心のサポート体制のもと、幅広い分野で自分の可能性を広げたい方には、間違いなく最高の選択となるはずだ。
企業情報
企業名 | 株式会社KADODE |
設立年月 | 2022年 8月16日 |
代表 | 代表取締役 田中 翔 |
資本金 | 3000万円 |
平均年齢 | 29歳 |
従業員数 | 152名(2025年6月現在) |
事業内容 | ・AIソリューション ・ITコンサルティング ・システム開発・保守 ・リスキリング&キャリア支援 【認定資格】 ■ISTQB Gold Partner ■経済産業省 リスキリングを通じたキャリアアップ支援事業 ■Salesforceコンサルティングパートナー ■Salesforceキャリアサポートパートナー 【許可・認可】 ・労働者派遣事業許可番号(派13-316598) ・有料職業紹介事業許可番号(13-1-315171) ・ISO/IEC27001認証 |
URL | https://kadode-group.co.jp/ |