【自社医療システムの開発・運用サポート】☆100％自社内勤務

オープン系SE、データベース系SE、サポートエンジニア

東京・大阪・福岡での募集です！客先常駐…

￥

350万円〜900万円

正社員

仕事内容

【100%自社内開発】◆自社の医療系ソフトウェア、医療クラウドサービスの開発 または 導入・運用サポートをお任せ。☆風通し良く希望が叶いやすい環境

医療情報のインフラづくりに貢献！
データヘルス改革の最重要テーマである医療情報共有化に関して最先端の技術に精通する当社は、中核ベンダーとして数多くの研究プロジェクトやWGに参画。
これらの知見を活かし開発を進めている、次世代医療情報共有基盤の開発からサービス提供～運用までのサポートをお任せします！

以下の自社開発パッケージをお任せします！
◆FRUCtoS
医療情報共有化の最新技術を実装した次世代医療情報共有基盤

◆MInCS for Researcher
臨床症例データの収集システム

◆MInCS for EHR
地域の医療情報連携を行うクラウドシステム

◆MInCS for EMR
次世代情報型電子カルテクラウドサービス

◆MInCS for Lab
臨床検査結果に関するクラウドサービス

導入先は健保組合・健診センター・病院・診療所など
自社パッケージのため
「こんな製品があれば…」という
現場の意見を取り入れやすい環境です。

また、営業の商談に同行し、
顧客ニーズや使用状況を確認、
導入の際は、使用方法の指導や
導入後は運用サポートを行います。

パッケージ製品のため、
基本的にカスタマイズや
アドオン開発はありません。

募集要項

応募方法

選考プロセス

▼書類選考
お送りいただいた応募データをもとに選考をさせていただきます。
選考後、追って面接日のご連絡を差し上げます。

▼面接（1～2回）

▼内定
ご応募から採用内定までは2～3週間程度を予定しております。

その他・PR

募集の背景

『医療×IT』分野のリーディングカンパニーとして、2005年の設立から着実に事業を拡大してきた当社。厚生労働省や経済産業省との国家プロジェクトにも業界を代表して参画し、2035年の健康先進国としてのゴールに向けて、現在もプロジェクトを進めています。

今回はそんな当社において、『医療の未来』をつくる仲間として活躍してくださる方を募集します。医療×IT分野のスペシャリストを目指したい方は、ぜひご応募ください！

初年度年収

350万〜900万円

応募受付後の連絡

応募受付後1週間以内に、次の選考に進んでいただく方のみに、
メールまたはお電話にてご連絡いたします。

面接回数

1～2回

面接地

東京本社、大阪オフィスまたは福岡オフィス
※希望をお伺いの上で各オフィスで実施いたします。

◆東京本社
東京都中央区日本橋蛎殻町1-36-7 蛎殻町千葉ビル7F

◆大阪オフィス
大阪府大阪市中央区備後町1-7-3 ENDO堺筋ビル704

◆福岡オフィス
福岡県福岡市中央区天神4-1-17 博多天神ビル2階KG室

取材後記（マイナビ転職編集部から）

医療費が年々膨らんでいる現状から、国としても医療費の増大を抑えながら医療の質を高める様々な施策を展開している。例えば、医療情報の交換・共有を推進する「電子的診療情報交換推進事業」もその1つ。この国家プロジェクトに設立当初から参画し、標準化に向けたルール作りにも携わっているのがケーアイエスだ。まさに、医療業界のIT化にとって不可欠な企業であり、今後のさらなる事業拡大にも大きな注目が寄せられている。

その他の特徴

【職種未経験OK】【業種未経験OK】

諸手当

◆交通費全額支給

求める人材

【学歴・性別不問／未経験者歓迎！】◆医療×IT分野に興味がある方 ☆SE/PGの実務経験がある方は歓迎！☆産育休実績あり＆時短勤務OK！(男女比6：4)
★業界・職種ともに未経験OK
もちろん、IT知識のある方は
早期から活躍できると思います。

【歓迎する経験/資格】
◆プログラム作成経験（.NET/JAVAなど）
◆Excelのマクロ作成経験
◆DBの使用経験
◆Linuxの使用経験
◆医療機関へのシステム導入・サポート経験
◆システム開発の上流工程の経験
◆情報処理技術者
◆医療情報技師
※いずれも必須ではありません！

【こんな方を求めます】
◎医療への関心をお持ちの方
◎社会貢献度の高いシステムに携わりたい方
◎自社内でじっくりと開発に取り組みたい方
◎コミュニケーションが円滑に取れる方
◎長期的なキャリアを築いていきたい方
◎新しい技術にチャレンジしたい方

家庭との両立支援充実！安心して長く働ける環境です！
男女比は6：4とバランス◎
安心して働き続けられる職場環境も当社の自慢の1つ。
現在部門の男女比は6：4で、
産休・育休から復帰して
時短勤務で活躍しているエンジニアも♪
有給消化率は年平均で95％以上を実現◎
プライベートと仕事の両立ができます。
まとまった休暇も取れるので、長期で旅行に行く社員も♪

企業情報