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この求人はあと4日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。

非公開求人

掲載元 マイナビスカウティング

【ITガバナンス担当】リモート/フルフレックス

社内情報化推進・導入

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1300万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【募集背景】
auフィナンシャルグループとして適切なリスクコントロールを行いながらグループITガバナンスの高度化・適正化を実現させていくために、金融持株会社である同社のIT統括部にて、下記業務に携わっていただきます。
事業の拡大並びに同部での業務範囲の拡大を踏まえた増員募集となりますので、是非ご応募をお待ちしております。

【具体的な業務内容】
・グループ全体のIT組織体制の検討・構築
・ITガバナンス高度化のための中長期ロードマップの策定
・主要プロジェクトのモニタリング
・新技術・イノベーションのための市場・競合分析

【魅力と特徴】
★裁量権とスピード感を持った会社:
グループの戦略を統一しau経済圏を拡大するため、弊社は少数ながらそれぞれが意思を持って事業を前に進めています。
★フットワーク軽くスピード感を持った組織運営:
通信業界からの参入であるため、大手金融機関に比べフットワーク軽くスピード感を持った事業展開が可能です。当然仕事の進め方も変わってくるため、金融出身の方には経験を生かしていただきながら、新しい社風・文化を味わっていただけます。
★得られるスキル:
同社のIT統括部にて、auフィナンシャルグループベースでのITガバナンス領域における企画・実行等にご従事いただきます。グループ各社と連携した横断的なITガバナンスPJを、PM/PLという立場から遂行していただきますので、大規模PJの推進経験・超上流フェーズの企画経験が獲得可能です。
(コーティング等、システム開発の実作業はアウトソースしているため、ご従事いただくことはございません)
★業界としてのやりがい:
Pontaポイントとの統合をした結果、国内最大級である1億名超えの顧客基盤となりました。他経済圏と比較しても、これだけの規模に対して金融関連のサービスを豊富に提供できるのは同社唯一の強みです。
「スマートマネー構想(スマホでお金に関わる活動をいつでもどこでもご利用できるようにする世界観)」をより加速化していく中で、ご自身が関わる案件がこれらの方々に影響を与えていきますので、非常にやりがいがあります。
★キャリアパス
・プロパー社員が会社の中心となり将来的に役員まで目指してもらうよう、役職制度をライン管理職と専門職と2本のコースで用意しキャリアア…

募集要項

企業名非公開求人
職種社内情報化推進・導入
勤務地東京都
詳細につきましてはご面談時にお伝え致します
給与・昇給年収 700 ~ 1300 万円
※給与はご経験に応じて相談
なお、経験・スキルに応じて変動の可能性があります
勤務時間09:00~17:30
休日・休暇完全週休二日(土日)・年次有給休暇(初年度は入社時期により5~20日付与、次年度以降20日 )
 ※出勤率に応じて変動
・特別休暇(弔事、結婚、出産、子の看護など) ・リフレッシュ休暇
・育児、介護休職 ・フレックスタイム制度
提供キャリアインデックス

応募方法

必要なスキル

【必須要件】
■以下いずれかののご経験
・金融持株会社または金融業界におけるITガバナンスまたはシステムリスク関連のご経験を3年以上お持ちの方(事業会社側、SIer側等問わず)
・監査法人やコンサルティングファーム等におけるシステム監査関連のご経験を3年以上お持ちの方

【歓迎要件】
▼金融ITにかかるガイド類(FSA、FISC、PCIDSS等)の知見及び当該ガイドを踏まえた実務経験をお持ちの方

その他・PR

募集背景

新規募集の為
増員のための募集になります。詳細につきましてはご面談時にお伝え致します。

募集ポジション

課長クラス

雇用形態

【正社員】

コンサルタントからのコメント

パソナキャリアがおすすめする求人です。詳細は面談時にお話しさせていただければと思いますので、まずはお気軽にエントリーください。

企業情報

企業名非公開求人
設立年月2019年
資本金25,000百万円
従業員数153
事業内容非公開求人のため、求人の詳細はご面談時にお伝え致します。まずはお気軽にご応募ください。
GLIT
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