トップ銀行 - ネットワーク系SE,セキュリティコンサルタント - 正社員 - 東京都,神奈川県社内SE(サイバーセキュリティ推進)◆国内最大級の地銀◆デジタル技術活用◎◆週2程度在宅可【エージェントサービス求人】
株式会社横浜銀行
掲載元 doda
社内SE(サイバーセキュリティ推進)◆国内最大級の地銀◆デジタル技術活用◎◆週2程度在宅可【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント
本店 住所:神奈川県横浜市西区みなとみ…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
\地方銀行の中でも、規模感も予算も体制の充実度もトップクラス!セキュリティ面で模範になるような体制を構築して、自社だけでなく地銀業界全体のセキュリティ向上を目指す企業/
■職務概要:
グループ全体のCSIRT(コンピューターセキュリティに関するインシデントに対応するための専門チーム)に所属しグループ全体のセキュリティインシデントへの対応や、予防策の検討を行っています。
■職務詳細:
・SOC関連
EDR、WAF、SIEMが発するアラート/ログの分析、SIEM/SOARの運用改善、脅威インテリジェンス収集、インシデント発生時のCSIRTへのレポーティング
・CSIRT関連
インシデント対応、脆弱性対応、監督当局対応、経営層へのレポーティング、サイバー訓練、セキュリティ観点での業務改善、グループ会社管理、TLPT・脆弱性診断の企画、フィッシング詐欺対応、金融ISAC等社外活動
・セキュリティアーキテクト関連
最新のセキュリティ製品の導入企画/推進、導入後のセキュリティ製品運用の改善、基盤部門への技術支援
〜地方銀行間での連携〜
地銀18行と共同で「CMS-CSIRT」というサイバーセキュリティ共助を推進するための組織を立ち上げ、
毎月Webで、セキュリティ課題に対する意見交換や情報共有、勉強会などを行っています。
地元企業を対象として、セキュリティ知識・意識の向上を支援するサイバーセキュリティフォーラム等も開催しています。
■組織構成:
ICT推進部には100名近いメンバーが所属。
その中で、セキュリティ統括室に所属するメンバーは18名です。
様々なバックグラウンドを持つ中途入行者が多数を占める、風通しのよい職場です(在宅は平均週2回程度)。
■エンジニア支援制度:
資格維持費用、有償の研修・試験費用、有償カンファレンス出席等の教育支援の環境が整っています。
■当行について:
主要マーケットとする神奈川・東京エリアは…
◎日本の総人口数TOP 2!総人口の18%、つまりは日本人のおおよそ5人に1人が横浜銀行の営業地盤です
◎神奈川県内企業のメインバンクにおけるシェアはNo.1!数多くの企業を支えることで、地域経済の発展に大きく貢献しています。
変更の範囲:本文参照
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・SOC関連…EDR、IDS等のセキュリティ機器を対象としたアラート分析業務
・CSIRT関連…脆弱性対応、インシデント対応、サイバーセキュリティに関する経営層へのレポーティング業務
・セキュリティアーキテクト関連…サイバーセキュリティに関するシステムの企画、開発、運用、保守等の業務
募集要項
企業名 | 株式会社横浜銀行 |
職種 | ネットワーク系SE、セキュリティコンサルタント |
勤務地 | <勤務地詳細> 本店 住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい3-1-1 勤務地最寄駅:各線/桜木町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
給与・昇給 | <予定年収> 740万円〜1,097万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):411,000円〜539,999円 <月給> 411,000円〜539,999円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安の金額であり、給与詳細は経験・能力を踏まえて決定します。 ※上記金額には家賃補助等の各種補助金は含まれておりません。 ※上限年収は30時間/月の残業代込での金額となります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:40〜17:10 <その他就業時間補足> ■フレキシブルタイム:6:00~22:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社内規定に基づき全額支給 住宅手当:家賃補給金、住宅補給金制度 寮社宅:独身寮、中継ぎ住宅(社宅) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> キャリア採用者向け導入研修、OJT、各種資格取得者に対する支援金給付制度あり <その他補足> ■制度:育児休業および育児休業者向け復職支援カリキュラム、介護休業、持株会など ■休暇制度:5日間及び1週間連続休暇、スポット休暇、リフレッシュ休暇の制度休暇のほか、看護休暇、介護休暇、チャイルドプラン休暇、ワークライフバランス支援休暇など ■その他:託児費用補助制度 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇15日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■年間有給休暇:最高付与日数年間20日 (勤続年数に応じて15〜20日、年度途中入行の場合は入行月による) |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
企業情報
企業名 | 株式会社横浜銀行 |
資本金 | 215,628百万円 |
従業員数 | 4,003名 |
事業内容 | 【特色】 ○神奈川に根ざした展開で、地位を確立する国内トップクラスの地方銀行。 ○お客さまにより高度な金融サービスを提供するため、2016年4月1日に東日本銀行との共同持株会社「株式会社コンコルディア・フィナンシャルグループ」を設立しました。お客さまとの接点拡大とサービス拡充をはかるとともに、グループシナジーの実現、多様性と広範な専門知識を有する人財の育成、地方創生をはじめとする地域の課題への関与に取り組んでいます。 【事業内容・商品など】 ○ 預金・貸出・為替・投資型商品の販売業務、金融商品仲介、相続関連業務、投資銀行業務など幅広い金融商品・サービスを提供しています。 |
URL | http://www.boy.co.jp/ |