【中途採用リクルーター/HRBP候補】戦略的な人材採用をお任せします／年間休日120日　(以下略)

人事、人事・総務・法務系その他

東京都

￥

600万円〜900万円

正社員

仕事内容

【業務内容】

中途採用リクルーター/HRBPとして、採用面から事業出力の向上に貢献いただきつつ、多様性をベースとした「変化に強い組織づくり」を牽引いただきます。当社の採用活動は人員計画の策定から面接プロセスに至るまで、部門毎に異なっており、部門毎にリクルーターが分かれています。ご入社後は担当部門のHiring Managerと密に連携しながら、事業の成長につながるような人員計画の策定や人材要件定義、各部門の採用活動を一気通貫でリードいただきます。また、事業出力への寄与と中長期の組織作りの橋渡し役として、英語要件の高さに起因する採用難易度の高さや、事業活動の変化に由来する不確実性の高さ等、様々な制約や困難が発生する中においても、目線を下げずに理想の組織づくりを推進いただくことがミッションとなります。



■経営層や部門長と連携した上での部門の戦略実現に向けた人員計画策定、及び進捗管理

■担当部門の採用戦略の策定やエージェント開拓およびリレーション構築

■ダイレクトリクルーティングや採用広報の実行

■人材要件定義、及び適切な選考プロセスの設計

■母集団形成～クロー(その他詳細は面談にてお伝えします)（その他詳細は面談でお伝えします）

募集要項

企業情報