トップ総合電機 - 経営企画 - 正社員 - 滋賀県,大阪府技術戦略・技術開発推進<ヒートポンプ、暖房・給湯>
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東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー
掲載元 マイナビスカウティング
技術戦略・技術開発推進<ヒートポンプ、暖房・給湯>
経営企画
大阪府、滋賀県
600万円〜1300万円
正社員
仕事内容
■グローバルNo.1シェアの空調機器、同じくトップクラスシェアを誇るフッ素化学などダイキン工業が圧倒的な強みを誇る事業領域だけでなく、脱炭素、空気質、スマートシティ、環境技術など様々な領域へ展開できるコア技術を保有しています。これらの技術と社外(産学連携、ベンチャー連携・支援、大企業提携)の技術や事業を組み合わせ、事業仮説を立案し、技術開発企画、事業戦略立案へとつなげて頂きます。
特に、同社の重点領域の一つである、「カーボンニュートラル」の実現に向けた暖房・給湯に関連する技術・事業戦略立案、先行開発のプロジェクト推進を担って頂きます。
【具体的には】
リサーチや企画、提携範囲は国内にとどまらず、シリコンバレー、深セン、東京、ヨーロッパのリサーチ拠点と連携し、グローバルで最先端の技術、ビジネスを発掘し、連携の可能性探索や実際の技術開発テーマを担って頂きます。
【ポジション・立場】
テクノロジーイノベーションセンターの技術開発部隊である技術グループにて、カーボンニュートラルに貢献する、暖房・給湯に関する技術リサーチと企画、それを実現する社外協創、商品プロジェクトや技術開発テーマを...
募集要項
企業名 | 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー |
職種 | 経営企画 |
勤務地 | 大阪府、滋賀県 |
給与・昇給 | 500-1300万円 |
勤務時間 | 08:30 - 17:00(コアタイム:00:00 - 00:00) |
待遇・福利厚生 | 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当 寮・社宅、財形貯蓄、社員持株、保養所 |
休日・休暇 | 年間124日/(内訳)完全週休2日制(土日)、夏期休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
【筆記試験】有(SPI/適性検査)
【面接回数】2回
【選考フロー】一次面接⇒ 最終面接
必要なスキル
【必須要件】※以下のいずれかを満たす方
・暖房商品、給湯商品、ヒートポンプ商品開発、先行技術開発の業務経験
・事業企画、技術企画の業務経験、コンサルや調査業務経験
・革新商品や技術、事業のプロジェクトマネージャー経験者
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 東証プライム上場、空調機の国内トップメーカー |
事業内容 | 【概要・特徴】 東証プライム上場、創業90年以上の歴史を持つ世界トップクラスの大手空調総合メーカーです。空調・化学・フィルタの3分野を主軸に事業を展開しており、特に空調分野では、世界で唯一、空調機器とその冷媒であるフルオロカーボンガスの両方を生産可能なメーカーとして業界をリードしています。空調市場で国内・世界ともにトップシェアであり、フッ素化学製品は世界第2位のシェアを獲得しています。 【グローバル展開】 海外事業比率は右肩上がりに伸びており、74%(2018年度)と高い割合です。2006年にマレーシアの大手空調メーカーOYL社を買収、2012年には米国住宅用空調分野トップシェアのグッドマン社を買収し、世界一の空調機器メーカーになりました。インドや中南米、中近東など新規成長市場への展開も着実に進めており、グループ全従業員の約8割を外国人が占めています。 【研究施設・人材育成】 巨大な技術開発拠点「テクノロジー・イノベーションセンター」を有しており、約700人の技術者が高い技術を支えています。また、若手技術者の育成を目的に「社内留学制度」や「卓越技能伝承制度」を創設し、ものづくりのベースとなる熟練技能を次世代に継承していく取り組みを進めています。 |