トップ電機・家電・ＡＶ機器 - 事業企画、事業プロデュース - 正社員 - 東京都34270【東京都港区】新規事業開発のリーダー及び責任者候補
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掲載元 マイナビスカウティング
34270【東京都港区】新規事業開発のリーダー及び責任者候補
事業企画、事業プロデュース
東京都港区（マイカー通勤：不可/最寄り…
￥
600万円〜1100万円
正社員
仕事内容
多様な事業展開を行う同社グループの中で、扱う素材やメーカーベンダーの仕組み、販路などの強みを活かした新規事業開発をご担当いただきます。イントレプレナー（社内起業家）として、0→1フェーズの事業開発の提案から実行までを行い、その旗振り役（リーダー・マネージャー候補）を担っていただく方を募集します。
＜お仕事詳細＞
・新規事業開発にかかる業務全般（事業企画・戦略設計・実行）
・事業計画策定
・市場・競合の分析をもとにした事業提案
・事業モデル構築と継続的な事業改善
・新規事業の管理体制/組織の整備
・他企業とのアライアンス 等
募集要項
| 企業名 | 非公開 |
| 職種 | 事業企画、事業プロデュース |
| 勤務地 | 東京都港区（マイカー通勤：不可/最寄り駅：浜松町駅） |
| 給与・昇給 | ＜年収＞ 600万円～1,000万円 ※経験・能力等により決定（年収はあくまで目安で、年齢・経験等で前後する可能性があります） ※入社初年度は一時金や各種手当を含めた年俸制となります。想定年収が業績や残業時間の増減で変動することを極力防ぐことを目的にしています。 ＜賞与＞ 年2回（7月、12月）※前年実績4.6ヶ月分支給 決算賞与（3月）※4等級以上の正社員対象 |
| 勤務時間 | 9:00～17:45 実働7時間45分 休憩60分 時間外労働有無：有 |
| 待遇・福利厚生 | ＜社会保険＞ 社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ＜福利厚生＞ 昇給年1回（4月）、賞与（7月・12月）決算賞与（3月）、財形貯蓄制度、退職金制度、確定拠出年金、65歳までの再雇用制度、社員持株制度、社員懇親会費補助、単身者帰省旅費（規定あり）、慶弔見舞金、短時間勤務制度 |
| 休日・休暇 | 週休2日制（会社カレンダーによる/基本は土日祝ベース） 年間休日116日 ＜休暇＞ 年次有給休暇（入社6ヶ月後に発生）、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、療養休業 等 ※毎年12月中旬に翌年1年間の勤務カレンダーを決定し、原則変更はございません。グループ会社および部署によって勤務カレンダーが異なります。土日祝が休日のベースですが、一部の土曜・祝日が稼働日となります。 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 非公開 |
