＜121＞PMO※リーダー候補◆大規模システム開発の構成管理担当◆在宅可／年休126日◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

本社 住所：東京都品川区南大井6-26…

￥

600万円〜899万円

正社員

仕事内容

〜日立製作所100％出資／安定の日立グループでキャリアアップ／年間休日126日／女性の産休・育休取得率100%〜

■職務概要：
プロジェクトをまとめるリーダー及びサブリーダーとして、社会基盤システムにおけるアプリケーション構成管理業務をお任せいたします。

■業務詳細：
当社ならびに日立グループ会社のお客様先のシステムの構成管理業務のリーダー／サブリーダーとなります。
・アプリケーション構成管理業務全体のスケジュールや品質の管理

■将来的にお任せしたい業務
プロジェクト管理、メンバーの育成
【変更の範囲：会社の定める業務】

■職務の魅力：
・構成管理業務が必要となるプロジェクトの人数、環境など
┗複数の開発プロジェクトがあります。小さいものは5人、大きいものは20人で担当しており、日立グループ内の複数会社から構成された、大規模システム開発がメインとなります。

具体的なお客様とプロジェクト事例
・公共性の高いお客様の大規模システムのシステム刷新
・中規模クラスのシステム改修　など


■開発環境（PJによって異なるため一例を記載）
・構成管理ツール（Git、SVN、CodeCommit、Azure DevOps Reposなど）
・CIツール（Jenkins、CodePipeline、Azure DevOps Pipeline、GitLab）
・Javaコンパイルツール（ApacheAnt、Maven、Gradle、CodeBuild、Azure DevOps Builds）

■プロジェクト規模：
案件によって様々ですが以下のような規模です。
大規模：社員4名、協力会社10名
小規模：社員2名、協力会社2名

■働き方：
PJの進捗状況によりますが基本的には週2日リモートワーク(在宅)、残業20h程度になります。
会社として残業時間削減を注視しており、45h以上の残業が発生してるメンバーへは改善フォローを組織的にアプローチしております。
残業のチェック体制も整えており、PCログを基準とした勤怠管理をし、仕組み化をしております。

■職場環境：
・若手含め活気あふれる職場です。
・テレワーク（週2回程度）と組み合わせて業務中です。

変更の範囲：本文参照

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・システム開発経験／2年以上
・3人以上のチームリーダ経験／3年以上

■歓迎条件：
・大規模ユーザの取りまとめ、もしくはリーダ経験／2年以上

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も処遇面の変更はございません。

企業情報