トップアウトソーシング - 営業・セールス(法人向営業),ルートセールス - 正社員 - 愛知県【愛知県刈谷市】自動車部品メーカー向け・包装資材のルート営業◆年休121日/転勤なし/業界不問【エージェントサービス求人】
小松開発工業株式会社
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【愛知県刈谷市】自動車部品メーカー向け・包装資材のルート営業◆年休121日/転勤なし/業界不問【エージェントサービス求人】
営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス
物流資材事業部 住所:愛知県刈谷市小垣…
450万円〜599万円
正社員
仕事内容
〜売上高は150億円/6つの事業展開で安定性◎/20代〜30代のメンバーが活躍中/業界未経験OK◎〜
■業務内容:
本ポジションでは、自動車部品メーカーに対して自動車部品用の梱包資材の提案営業を行います。
自動車部品の工場間の輸送を安全で確実なものにするべく、それぞれの製品の形状に合わせた包装資材を材質から検討し、仕入先会社と連携しながら試作を重ねて顧客へ提案します。
■業務詳細:
・顧客へ訪問し、担当者へのヒアリング・受注依頼
・製品形状に合わせて2D図面で包装材を設計
・試作品を作り、顧客へ提案
・数量、納期を現場と調整し、顧客へ提供する
※業務の機密上、記載していない業務もあります。
■当ポジションの特徴:
◇当部署は、在籍しているメンバーは約90%が中途入社の方です。業界未経験の方でも丁寧にOJTを行うため、安心してください。
◇設計の経験がなくても問題ありません。(現メンバーもほとんど未経験者からスタートしています。)
■当ポジションの魅力:
取り扱う製品は梱包する部品によって材質や形状、仕向けが異なります。
そのため、顧客の要望によっては協力会社から商品を仕入れ提供することもあり、商社のような立場になることもあります。当社の営業は自らで作り上げる製造目線と売り込む営業目線の両面を兼ね備えるスタイルなので他社ではできない経験をすることができます。
■チーム組織構成:
営業の人員数は事務スタッフを含めて約30名のメンバーで構成されています。
■当社について:
・当社は愛知県刈谷市に拠点を置き、自動車業界を中心に6事業を展開する企業です。事業領域は物流・人材・設計・建設・ビルメンテナンスと多岐に渡り、創業以来常に変化する市場のニーズに応じた挑戦を続けてきました。
・現在従業員数は650名を超え、売上高は150億円と毎年業績を伸ばしてきております。最近では愛知県外に進出する事業部もあり、さらなる顧客基盤の拡大に成功しています。
・最大の特徴は、創業から70年以上に渡り、トヨタ自動車をはじめとするトヨタグループと強い信頼関係を構築し業務を拡大してきた点です。参入障壁が高い自動車業界において様々な領域でお客様からの信頼を獲得してきたため、安定した経営基盤を持っています。
変更の範囲:会社の定める業務全般
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
何かしらの営業経験者
■歓迎条件:
・法人営業経験
・自動車業界での経験
募集要項
企業名 | 小松開発工業株式会社 |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス |
勤務地 | <勤務地詳細> 物流資材事業部 住所:愛知県刈谷市小垣江町大津崎1-21 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜550万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):210,000円〜305,000円 固定残業手当/月:35,000円〜45,000円(固定残業時間25時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 245,000円〜350,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮し、当社規定により決定します。 ■昇給制度あり:年1回(応相談) ■賞与:年2回(7月・11月)※過去実績5.5ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:10:00〜15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限20,000円 寮社宅:他県からお越しの方のみ(単身寮になります) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 60歳 再雇用65歳まで <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJTあり 業務に必要な資格の取得費用の負担あり <その他補足> ■役職手当 ■財形貯蓄 ■総合福祉団体定期保険加入(全額会社負担) ■勤続表彰制度 ■提携宿泊施設 ■ゴルフコンペ(年2回) ■小松グループ感謝祭(年1回) ■若手交流会(年数回) ■育児休業/介護休業/看護休暇(すべて取得実績有り) |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■GW、夏季、年末年始、長期連休、育児・介護休暇、慶弔休暇 ※有給休暇:入社半年経過後10日付与 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
勤務条件に差異はありません
企業情報
企業名 | 小松開発工業株式会社 |
資本金 | 80百万円 |
従業員数 | 600名 |
事業内容 | ■事業内容: ・技術開発サポート事業 3Dモデリングや図面化、解析など、自動車部品メーカー様の製品設計をサポート ・物流資材製造事業 低コストや業務効率を追求し、地球環境にも配慮した物流資材の製造・販売 ・建設事業 工場の建築・リフォームのほか、2013年から新たに一般住宅販売もスタート ・環境保全ソリューション事業 産業廃棄物の選別から処理まで、環境問題を考慮した保全システムを提供 ・アウトソーシング事業 自動車部品メーカー様の生産現場への派遣が中心 ■特徴(TOPICS): 環境適応型企業を目指した技術サービス提案に努め、三河地域で着実に業績を伸ばしています。 |
URL | http://www.komatsu-kaihatsu.co.jp/ |