トップ銀行 - 金融事務・バックオフィス(銀行・信販系),金融事務・バックオフィス(保険系),その他2件 - 正社員 - 東京都ファンド・クレジット投資の運用担当者
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
ファンド・クレジット投資の運用担当者
金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ
大手町、もしくは丸の内
¥
800万円〜1200万円
正社員
仕事内容
ファンド(債券ファンドやヘッジファンド)・クレジット(証券化商品含む)投資、並びにポートフォリオ運営に携わって頂きます。
【主要業務】
・グローバル経済・政治分析、クレジット市場調査・分析
・投資方針・戦略に基づく、ファンドの選定・立ち上げ
・既存投資先ファンドのモニタリング
・投資ポートフォリオのパフォーマンス検証
・短期的なリスク量調整のためのオペレーション
【配属部門】
グローバルマーケッツ部門/グローバルクレジット投資部
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | 金融事務・バックオフィス(銀行・信販系)、金融事務・バックオフィス(保険系)、金融事務・バックオフィ |
勤務地 | 大手町、もしくは丸の内 |
給与・昇給 | ・残業代:有 ・昇給・昇格:有 ・賞与支給:年2回 給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定 |
勤務時間 | 8:40~17:10(所定労働時間:7時間30分) ※フレックスタイム適用(コア時間、10:00~15:00) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規程に従い支給 寮社宅:独身寮・借上げ住宅制度等(条件あり) 社会保険:各種社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:プロフェッショナル社員の場合、退職金はなし <その他補足> ■持株会制度 ■事業所内保育所 ■ベビーシッター育児支援割引制度 ■社員毎のニーズに応じた住宅関連制度 ■財産形成支援制度 ■余暇支援制度 等(当社規定による) |
休日・休暇 | 休日:土日、祝日、年末年始(12/31,1/2,1/3) ※年間休日日数120日 休暇:有給休暇(年間21日、但し初年度は採用月による) その他長期休暇制度等の特別休暇あり |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
選考プロセス
書類選考→面接複数回(役職に応じて増減予定)→適性検査→内定
必要なスキル
・金融市場における業務経験
・英語力(日常会話可能レベル、TOEIC730点相当以上)
・日本語(ネイティブに近いレベル)
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
設立年月 | 2003年1 |
従業員数 | 51,2128(連結)/2,270(単体) |
事業内容 | 金融サービスの提供 |