【東京：リモート】採用研修担当　※年収700万円以上

人事、企画・管理・事務その他

東京都港区芝浦3-4‐1 グランパーク…

￥

750万円〜900万円

正社員

仕事内容

【職務概要】
同社にて下記業務をお任せいたします。

【職務詳細】
・採用業務
　┗採用計画、採用活動、エージェント対応、内定者フォロー等
・育成業務
　┗社内研修計画の策定及び運営　
・採用担当における事業計画達成に向けたミッション完遂　　等
社員の採用・育成に関する業務全般をお任せします。

■■おすすめポイント■■
同社での勤務があなたにとっての働き方改革につながります！
・年間休日は120日以上あり、有給休暇の取得率は100％
・1日の実働7.5時間に対して残業も月平均15時間程度
・リモートワーク・フレックスタイム制度(New　Work　Style)の導入など、働き方改革を推進しています
・〈毎日のオンオフ〉も〈1年を通してのワークライフバランス〉も極めて良好です。
　ぜひ、ここで働き方を変えてください！！

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・採用業務において管理者として経験されている方

【尚可】
・採用担当課長としてチームを牽引し、業務上でのリーダー経験ありの方
・採用担当課長として新卒採用において毎年数十名以上の採用実績のある方
・宅地建物取引士有資格者、不動産関連業界経験の方

募集要項

企業名	NTTアーバンバリューサポート株式会社
職種	人事、企画・管理・事務その他
勤務地	東京都港区芝浦3-4‐1 グランパークタワー JR各線「田町」駅徒歩5分都営地下鉄浅草線「三田」駅徒歩7分勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給	7,500,000円〜 9,000,000円
待遇・福利厚生	■年収：780万～900万円　月給制：月額410000円　賞与：年２回　昇給：年１回 ■雇用形態：正社員　契約期間：無期　試用期間：有(4ヶ月) ■福利厚生：交通費支給（同社規定による）、職責手当、休日手当、年末年始勤務手当、休日変更勤務手当、サポート手当、単身赴任手当、住宅補助（賃貸）、扶養手当、リモート手当、赴任旅費、帰郷実費等、確定拠出年金制度、資格取得支援制度、資格取得奨励金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）等 ■勤務時間：9：00～17：30※フレックスタイム・リモートワーク（在宅勤務、サテライトオフィス等）制度あり　休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙
休日・休暇	年間休日120日以上、　完全週休2日制（土日休み）、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇（年次休暇、ライフプラン休暇、特別休暇（結婚・忌引・会社記念日）、病気休暇、特別連続休暇等
提供	キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接（複数回）→内定

企業情報

企業名	NTTアーバンバリューサポート株式会社
設立年月	2021年7月
資本金	3億円
事業内容	【事業内容】■建築物、建築設備、電気通信設備等の設計、施工及び工事監理業務■建築物、建築設備等の維持管理及び修繕工事業務■不動産の売買、貸借及びその媒介、並びに不動産の売買、貸借の代理　等【会社の特徴】2021年7月、同社はＮＴＴアーバンバリューサポート株式会社として、新たな一歩を踏み出しました。前身のＮＴＴ都市開発ビルサービス株式会社は、2000年にＮＴＴ都市開発株式会社から建築工事部門が分離して発足し、その後、プロパティマネジメント事業の開始、全国一社化、ワンストップでのサービス提供分野の拡大など、着実に事業領域を拡げ、組織体制を充実してきました。今般、ＩＣＴやエネルギー分野に事業のウィングを拡げ、NTTアーバンソリューションズグループの一員として、街づくりの総合的なマネジメントを担い、さまざまな地域の皆さまの街づくりへの想いを支え、持続可能な社会の実現に向けての最も頼れるパートナーであり続けることをめざします。

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【東京：リモート】採用研修担当 ※年収700万円以上