営業★フルフレックス率93.3%／平均年収604.3万円／副業可能／年間130日以上／引越し支援金など

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他

★フルフレックス率93.3%！★ 【東…

￥

500万円〜1250万円

正社員

仕事内容

＜仕事内容＞
・新規開拓営業
・受託開発案件の提案営業
・お客様とエンジニアの面談
・エンジニアへの定期面談やお客様のフォロー
など弊社エンジニアと企業様で幅広いIT案件のマッチングを行っていただきます。スケジューリング等、前後のフォローアップもお仕事の一つです。

営業活動だけではなく事業責任者として今後のビジョン設計や事業拡大に自発的に関わることができます。（←それを希望しています。）

能力などは問いません。会社の歯車じゃなくて、責任のあるポジションで力を発揮したいという気持ちのある方であれば絶賛募集中です！

かなりニーズのある業界であり、お客様もお困りのことが多いため
アポイントも取りやすくご契約に繋がりやすいです。
ぜひ、経験を活かし活躍して欲しいです。

お客様がどのようなところに悩んでいるのか、どこに改善点があるのかをヒアリングすることで、根本的な問題が見えてきます。
その問題に対して私たちができることは何かを考えご提案するため、
無理にたくさん提案したり売り込んだりする必要はありません。
じっくり人の話を聞くことができる方にとてもピッタリなお仕事です。

※変更の範囲：上記業務を除く当社業務全般

【営業スタイル】
リモートワーク中心。希望に応じてプロジェクト先や本社勤務も可能。時短勤務やフレックス勤務にも対応し、家族との時間を尊重できる働き方を推進。

平均年齢は31歳、40代・50代も活躍中

【扱う商材】
アミューズメント業界向け経営シミュレーションシステム（PHP, Vue.js, AWS）、医療機器システム（.NET, React, AWS）、おせっかいクラウド（Python, AWS）、金融機関向けセキュリティ構築など多様な案件あり。

最近ではアミューズメント業界向けの需要予測AIモデルを開発してAI予測などの分野の開発も受託しております

【注目】プロとしての仕事を
研修などがないため主体性・自主性が求められます。
言われたことだけを遂行いればいいや。というマインドの方はうちの環境はすごく大変になるのが正直なところです。フォローします。教育します。というスタイルというよりは肩を並べて一緒に数字をあげよう。というスタイルの方が近いです。

知識とヒアリング能力の向上が必要。特に、新規開拓営業では顧客の信頼を得るまでに時間がかかる場合があります。


【注目】共通のビジョンを持ち、ともに戦う
RAG技術を活用した学習型チャットボット『PERVA BOT』の開発や、特許取得済みアプリの受託開発など独自の事業展開を進行中。家族を幸せにする制度や取り組みを積極的に拡充中。

カンパニー（事業部）として目指す姿や目標設定などを行い
そこからはすぐに営業活動を行ってもらいます。
※営業研修などはありませんが、会社としてのビジョン共有や代表古舘が目指したい姿は直接マンツーマンで話をする機会を全員に作っています

【身につくスキル・キャリアパス】
顧客課題を深く掘り下げるヒアリング能力、IT業界全般の知識、長期的な顧客関係構築スキル。また、営業チームリーダーやマネージャーへのキャリアアップも視野に入れられます。

本事業部の営業は今後も最大2名までしか採用予定はなく常に裁量権や責任のあるポジションでキャリアを作っていくことができる（逆にそこに面白みを感じない人には結構難しい環境かと思います）

今の会社の歯車感をどうせなら脱却したい。自分としてできることでパフォーマンスを発揮し、必要とされる。かつ給与もやったらやった分だけもらえる環境がいい人にとってはすごくいいキャリアパスになるでしょう。

応募条件・求められるスキル

SES業界経験1年以上。営業経験必須。
具体的には、顧客ニーズをヒアリングし、的確な提案を行った経験があること。
※エンジニアからのキャリアチェンジ歓迎！

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】typeよりご応募
　▼
【STEP02】会社説明会兼カジュアル面談の後、書類選考
　▼
【STEP03】一次面接（役員面接）、最終面接（代表・技術責任者・営業責任者）
　▼
【STEP04】内定前面談（代表）※場合によって免除
　▼
【STEP05】内定（条件提示）～内定後面談

★まずは当社ビジョンを知っていただきたく、
ぜひ一度【PERVA起業note】
https://note.com/perva_m/n/n8ce9d3a95eca?magazine_key=m4a832907d7c1
をご高覧いただきご応募をご検討ください★
【type】の専用応募フォームからご応募ください。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に最短で1週間程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆カジュアル面談から内定まで最短2週間程度を想定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

幅広いIT案件のマッチング需要の高まりに伴い、企業とエンジニアを結ぶ架け橋となる人材を募集。SES業界の経験者は大歓迎（目安1年以上）、エンジニアから営業へのキャリアチェンジも歓迎します。下記求人詳細と【PERVA起業note】をご覧のうえ、ふるってご応募ください！

実際の給与例

月給35万8500円～85万3500円≪平均年収604.3万円≫

待遇・福利厚生

PR:PERVAコイン制度によるインセンティブ、引越し支援金など多様。

■社会保険完備
■時間外手当（固定残業代超過分を追加支給）
■交通費原則全額支給
■副業OK
■引っ越し支援金(最大250,000円)
■社割制度
■書籍補助金
■結婚記念日休暇
■家族をニクで食べよう制度(外食一部補助)
■子どもの参観日休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇制度
■自己研鑽報奨金
■介護相談窓口
■育児相談窓口
■ファイナンシャルプラン相談窓口
■フレキジブルな勤務形態(フレックス導入）
■リモートワークOK

入社後の成長サポート

自己研鑽報奨金制度があり、UdemyやChatGPT等を活用可能。さらに、業務に関連する学習ツールやトレーニングサポートも充実。

歓迎する経験・スキル

家族を大切にし、自発的に行動できる方。
SES営業の経験がある方。
歯車ではなく主軸として動くことに興味がある方。

たくさんの雇用を生み出すカンパニー制

当社では、現在もIT、不動産、ファイナンス、アパラレル、HRといった事業を、それぞれ社内カンパニーとして運営しています。このカンパニー制の上にある理念も「家族を幸せにする」という命題は変わりません。

現状の目標は、合計10カンパニーを設立し、それぞれが粗利1億円を生み出すこと。そのための人員確保が目下の課題となっています。カンパニーが増える分、当然社員も増やしていく、ビジョンを共有できる仲間を集め、より多くの雇用を生み出すことを目指しています。

ビジョン・想いが中心にある選考

どれだけ営業経験が豊富でも、高いスキルを有していても、当社のビジョンに共感・共鳴していただけなければ選考のテーブルにはのりません。逆に、この共感度の高い方は、これまでのご経験ももちろん加味しますが、優先的に当社の仲間として迎え入れたいと思っています。

そのうえで大切なことは、自分のキャリアにおける主体性です。自分のキャリアを充実させるために、業務に対して常に真摯に取り組み、努力を惜しまない姿勢が求められます。たとえば、できないことやわからないことを放置せず、自発的に解消に向かって行動することなど。プロとして仕事に向き合っていきましょう。

取材担当者より

若くて爽やかな印象の古舘社長にお話を伺いました。その若さからは想像もできないほど、起業理念やマインドセットなど、ひとつの信念をもって深く考えられているなという印象を強く受けました。

「日本いち、家族を幸せにする会社」このキーワードに共感し、主体的に物事に取り組める方のみを採用し、ビジョンを共有しているとのこと。古舘社長がこの想いを何より大切にするのは、自身が親をとても愛しているから。シンプルな理由だが実に奥深い印象的なエピソードでした。

同社の採用基準は、家族を大切にできる人か否か。下記外部リンクにある【PERVA起業note】を一度読み、共感できた方はぜひ同社に仲間入りしてほしい。

企業情報