法人営業（ルート営業メイン）/賞与4.6ヶ月分/月給45万可/年休120日以上/長期連休多数

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

埼玉県内、または近隣の店舗にてご勤務い…

￥

450万円〜800万円

正社員

仕事内容

地域の法人企業様との信頼関係を基盤とした法人向け金融営業（既存・ルート営業がメイン）。
あなたの仕事が企業の成長や地域経済発展の支えになります！

【具体的な仕事内容】
◇ 既存法人顧客への定期訪問・相談対応
◇ 事業融資・設備投資資金などの融資提案
◇ 投資信託・保険・証券仲介などの金融商品提案
◇ 事業承継・M&Aコンサルティング
◇ ビジネスマッチング・人材紹介などの提案　など

【先輩からの引き継ぎで安心スタート】
入社後は先輩から担当先を引き継ぐため、お客様の情報や関係性を事前に把握した状態でスタートできます。安心して営業活動に集中できる環境が整っています。

(変更の範囲)上記業務を除く当行業務全般

【注目】【埼玉県民90%】社員の人柄も、当行の強みです。
武蔵野銀行の営業部門には、埼玉で生まれ育った埼玉愛の強いメンバーが90%を占めています。「地域のお客様のお役に立ちたい」「埼玉をもっと良い街にしたい」という想いを持った社員が集まる職場だからこそ、お客様に心から寄り添う営業ができるんです。お客様とは、「あの商店街、最近どう？」といった何気ない会話で盛り上がることも。人への思いやりを大切にする仲間ばかりなので、決してガツガツした雰囲気はなく、お客様の立場に立った温かい営業スタイルが根付いています。こうした人柄こそが強みとなり、70年以上にわたって埼玉の皆様に愛され続けています◎

【注目】【「やりたい」を応援】希望に合わせたキャリア形成をサポート
当行では、一人ひとりのキャリアに関する希望を積極的に聞き入れています！営業から支店長へ、個人営業から法人営業へ、という風にこれまでにもキャリアアップ、キャリアチェンジをかなえた社員が多数！それぞれに合った環境や仕事で楽しく活躍してほしいと考えているので、「こんな仕事がしたい」という想いがあれば、遠慮なく相談してください。自分に合ったキャリアを歩める環境が整っています。

【1日の仕事の流れ】
～～スケジュール例～～
08:30 出勤。メールやその日のスケジュールをチェック。
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09:00 営業をスタート！お客様先に訪問してお打ち合わせを行います。
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12:00 店舗に戻りお昼休憩。
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13:00 午後の営業に出発！アポイントがないときには、事務作業を行います。
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17:30 退勤。趣味の時間を楽しんだり、資格の勉強をしたりと、思い思いに過ごしています◎

試用期間中の雇用形態の差異はありません

応募条件・求められるスキル

★何かしらの営業経験をお持ちの方（個人・法人は不問です）
※学歴不問

【以下のような方をお待ちしています！】
・企業の経営サポートに興味がある方
・地域貢献に興味がある方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】Web応募書類による書類選考
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【STEP02】面接（2回）※適性検査あり　　　　　　　　一次面接はWeb面談。 最終面接は対面面談となります。
　▼
【STEP03】内定

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
※応募の秘密厳守します
※書類選考に5日程度お時間を頂いております
※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい

◆ご応募から内定までは3～4週間を予定しております
◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせ下さい
◆結果については合否に関わらずご連絡致します

その他・PR

募集背景

地域のお客様にきめ細やかなサービスを提供するため、新サービス展開を積極的に推進中。企業様の発展を支える金融サービスの充実、成長支援強化により事業が拡大。地域と共に歩み、お客様の夢や目標実現をサポートする熱意ある仲間を求めています。

待遇・福利厚生

★賞与：年2回（6月・12月）
★昇給：年1回
★各種社会保険完備（健康、厚生年金、雇用、労災）
★通勤手当（会社規定による）
★家族手当（1人あたり2万円）
★住宅手当（家賃の半分まで）※一部上限あり
★退職金制度
★従業員財形貯蓄　
★従業員持株会　
★行員住宅融資
★資格取得支援制度（受講費用、受検費用、資格維持費用のほか資格取得奨励金支給）
★職務エントリー制度有（半期に一度、他部門・多職種への異動等の希望を出せます。）
★屋内全面禁煙

【産休・育休取得状況】
産育休取得実績が多数！

歓迎する経験・スキル

金融営業のご経験をお持ちの方や、以下の資格をお持ちの方、勉強中の方は大歓迎です！
・ファイナンシャルプランナー（FP技能士）
・証券外務員資格
・生命保険募集人資格

デジタル×リアルで実現する、新しい地方銀行営業

アプリやインターネットバンキングなどの最新デジタルツールを積極的に活用したり、オンライン商談で遠方のお客様ともスムーズにコミュニケーションを取ったり。DX化も推進しながら、これまで以上にスピーディーで質の高いサービス提供が可能になりました。
一方で、あたたかみのある対面での関係性構築も大切にしています。デジタルの効率性と、地方銀行ならではの話しやすさ。両方の強みを活かしながら、地域への貢献を大切にしています。

【腰を据えて働ける】武蔵野銀行の確かな経営基盤と将来性

★創業70年以上の歴史（1952年設立）
★総資産5兆4,478億円
★企業の財務の健全性や信頼性を評価する第三者機関
「株式会社日本格付研究所」より、A+の評価を獲得※長期発行体格付
★埼玉県内93店舗のネットワーク
★1,889名の従業員が活躍

現在は他行とのアライアンス提携、全国・海外展開など、事業を順調に拡大中！将来にも不安なく、長く腰を据えて働ける環境です。

取材担当者より

武蔵野銀行を取材して最も印象的だったのは、若手のうちから正当な評価をしてもらえること、そして確実にキャリアアップできる環境が整っていること。10段階の細かな評価制度により、入社年次に関係なく小さな成長も適切に評価され、若手でも積極的にチャレンジできる環境が整っている。実際に営業から支店長へ、個人営業から法人営業へとキャリアアップを果たした社員が多数いるそう！年齢にかかわらず「やりたい」という想いを大切にする企業風土が根付いているのだと感じた。

また、埼玉県民85%という地域愛の強いメンバーが集まり、「地域をもっと良い街にしたい」という共通の想いで結束している。お客様との何気ない会話から生まれる温かい関係性が、70年以上愛され続ける理由だと感じた。創業から積み重ねた信頼と、新しいことに挑戦する活気が共存する、魅力的な職場環境である。

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