トップソフトウェア・情報処理 - 経理,財務,一般事務 - 正社員 - 大阪府【大阪/在宅勤務メイン】経理◆大和ハウスグループ◆残業20h程◆年休123日◆フルフレックス【エージェントサービス求人】
株式会社メディアテック(大和ハウスグループ)
掲載元 doda
【大阪/在宅勤務メイン】経理◆大和ハウスグループ◆残業20h程◆年休123日◆フルフレックス【エージェントサービス求人】
経理、財務、一般事務
本社 住所:大阪府大阪市中央区南本町2…
450万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜大和ハウスグループで安定性◎/週1〜2出社でリモートワーク併用可能/フレックス制度もあり働きやすい環境です〜
■募集概要:
大和ハウスグループ全体のITを推進する当社にて、経理スタッフの募集です。
一般職から入社いただき、2年後には主任職を目指し通常業務をしっかりと習得してもらいます。
3年後には、現在の契約社員や派遣スタッフに対して指示を出せるレベルに達し、自身の中で業務の理解と実践を深めていただきます。
5年目からは、税申告業務や連結決算報告業務を一人で作成できるようになることを目指しています。
これにより、経理部門の中核として活躍し、組織の成長に貢献していただくことを期待しています。
週1〜2回ほどの出社を想定しています。
■お任せしたい業務内容:
・日次処理、月次締め処理
・決算業務、連結決算報告
・税務申告、納付業務
・支払業務
・管理会計
※チェック業務などは税理士に依頼しております。
※決算対応は処理ごとに担当が分けています。
■組織構成:
経理課は全体で6名が在籍しております。
まずは経験のある業務からお任せし、ゆくゆくは経理全体に幅広く携わっていただきながらリーダーシップを発揮できる方を求めております。
■就業環境:
社員一人ひとりが働きがいや働きやすさを実感し、能力を最大限に発揮できる環境づくりを進め、社員が仕事と生活を両立できる働き方を実現しています。
・残業は年間の月平均20時間ほどで、働きやすい環境です。
・月単位フルフレックスタイム制で柔軟に働くことができます。
・有休も取得しやすく、15分単位の中抜け(休憩扱い)も可能です。
・リモートワークと併用可能で、出社は週に1〜2回程度を想定しております。
・お子さんが生まれた際には祝い金100万円を支給
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・日商簿記2級
・経理経験3年以上を有する方(月次決算レベルが一人でできる方)
・Excel(VLOOKUP、ピポットテーブル等)、PowerPointに精通している方
■歓迎条件:
・財務諸表作成経験
・税務申告業務経験
・決算書作成経験
・社会保険料の知識
・管理会計の知識
募集要項
企業名 | 株式会社メディアテック(大和ハウスグループ) |
職種 | 経理、財務、一般事務 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市中央区南本町2-3-12 EDGE本町ビル10F 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
給与・昇給 | <予定年収> 450万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):220,000円〜350,000円 <月給> 220,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、経験・スキル・前職を考慮し、相談の上決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 ※6か月分予定 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 5:00〜22:00 <その他就業時間補足> ・月単位フルフレックスタイム制(コアタイムなし/標準労働時間8時間) ・残業20時間ほど |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:支給条件あり 社会保険:健康保険・雇用保険・労災保険・厚生年金 厚生年金基金:確定拠出年金制度あり 退職金制度:退職一時金制度あり <定年> 65歳 60歳で勤務条件は見直し <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■外部研修制度あり ■中途入社向け導入研修 <その他補足> ■免許資格取得祝い金 ■次世代育成一時金(従業員及び配偶者が子を出産した場合、子1人に対し、100万円支給) ■大和ハウスグループのグループ会社割引(住宅・ホテルなど) ■団体割引生命保険 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 有給休暇(入社時に付与)、産前産後休暇、育児休暇、ボランティア休暇、生理休暇、慶弔休暇/結婚休暇、法要休暇、忌引休暇、子の看護休暇、家族の看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、公務休暇※適用条件有 など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
企業情報
企業名 | 株式会社メディアテック(大和ハウスグループ) |
資本金 | 50百万円 |
従業員数 | 133名 |
事業内容 | ■企業概要: ・情報処理サービス業(コンタクトセンター企画、ハード・ソフトウェア導入支援・販売、コンテンツサービス、文書管理サービス) ・ソフトウェア業(システム開発、プロジェクト管理、コンサルティング) ・インターネット付随サービス業(プロバイダサービス、クラウドサービス) ■事業内容: 大和ハウスグループのユーザー系企業として、317社からなる大和ハウスグループを中心としたさまざまなお客さまに対して、システム開発にとどまらず、ネットワーク構築及びコンタクトセンター運用をワンストップで提供。 ◎WEBシステム開発・運用 お客さまがご利用の基幹システムとの連携やカスタマイズ機能など、お客さまのご要望に合わせた最適なプランをご提案しております。 文書管理・システム開発・インターネットサービスプロバイダ運営・コンタクトセンター運営など、一貫したサービスを一社でサポートします。 また、お客さまの環境要件及びご要件に応じ、特定の技術要件にこだわることなく複数のベンダーと協力して課題解決を図ることができます。 ◎コンタクトセンター構築・運用 同社では、顧客先の運用形態に合せて、電話・メール・ウェブなどによるお客さまからのマルチアクセスを蓄積し、一元的に管理・対応することが可能です。 ◎ITライフサイクル 大手企業での運用実績を踏まえ、情報機器の調達・導入・ヘルプデスクによる運用管理・PC保守・資産管理・廃棄(リサイクル)・プランニングのリスタートまでのライフサイクルをサポートします。 ■特徴: 「健康経営優良法人2018」に認定されております。 また、大阪市女性活躍リーディングカンパニー認証も受けるなど、社内外から信頼を得ているため、今後も同社への案件の引き合いは強くなる見通しです。社内コミュニケーションが活発で、各々がスキルやノウハウを共有しやすい環境だからこそ仲間意識も強くなり、社員の勤続年数も長く、働きやすい社風が浸透しています。事業拡大に向け、大和ハウスグループの一員として培ってきた情報技術を更に発展させ、顧客のベスト・コラボレーターとなるべく社員の実力・能力向上に拘って参ります。 |
URL | https://www.mediatech.jp/ |