【6月14日（土）休日選考会】SE（アプリエンジニア）／WEB開催※トヨタGの安定基盤【エージェントサービス求人】

オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用

1＞愛知県住所：愛知県名古屋市・豊…

￥

500万円〜1000万円

正社員

仕事内容

【トヨタグループの中心的役割を担うIT企業／アプリ系職種の中で幅広く検討します】
トヨタ自動車･トヨタグループを中心とした弊社顧客に対する最新のITシステムを中心としたシステム提案･設計･開発を行う株式会社トヨタシステムズ社にて、「アプリ」系職種を幅広く検討いただける休日選考会を実施します。

■選考概要：
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・選考日時：6月14日（土）
・選考方法：オンライン
・エントリー〆：6月2日(月)中まで
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■ポジション詳細：
各分野におけるトヨタ及びトヨタグループ全体のITシステム最適化を目指したシステム・アプリ開発、PM・PL業務全般をお任せします。

エンジニアとして自分の手を動かして業務を行うだけでなく
トヨタの経営戦略や各業務を理解した上で「本当に必要なもの」は何かを考え、IT・テクノロジーによるソリューションを企画・提案していく役割を担います。

担当する技術領域は広く、あなたの持つ様々な知識や経験が活かせる業務、さらに挑戦したい業務を積極的にお任せしていきます。

ご登録いただいた情報を拝見し、現在募集していないポジションも含めて広く検討させて頂きます。

●コーポレートファイナンス分野（大規模基幹システムの企画・開発）
・販売、アフターサービス、調達、物流、一般管理等の
基幹ビジネスシステムの企画・開発・運用　など

◎アプリ開発環境
Windows、Linux、タブレット、メインフレーム等
言語…Java、Cobol、C言語、.NET等

■働き方：
働き方改革を全社一体となって推進中。
“生産性”と“社員の働きやすさ・やりがい”を高めることで社員と会社双方の幸せを実現することがゴールです。
この取組に対し、現場社員アンケートでは
「多様な働き方を受容する考えが浸透している：72.5％」
「休暇取得推進に積極的に取り組んでいる：85.5％」
という結果も表れてきております。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
何かしらアプリ開発経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・日本語ビジネス上級レベル以上　もしくは　日本語能力試験N1レベル以上

募集要項

企業名	株式会社トヨタシステムズ
職種	オープン系SE、アプリケーション系SE、社内システム開発・運用
勤務地	＜勤務地詳細1＞愛知県住所：愛知県名古屋市・豊田市受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞本社住所：愛知県名古屋市東区泉1-23-22 勤務地最寄駅：各線／名古屋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 528万円〜1,045万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：257,000円〜551,000円＜月給＞ 257,000円〜551,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※30時間／月の残業を想定した金額です。 ※年齢や経験、評価により記載以上となる場合もございます。 ■年収モデル： 535万円/24歳/独身 633万円/28歳/独身 841万円/32歳/既婚・扶養(子)1人 ※残業30時間含む賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞フレックスタイム制フレキシブルタイム：6:00〜22:00 休憩時間：60分時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45〜17:45 ＜その他就業時間補足＞ ※勤務間インターバル制度（8時間）全社平均残業時間　24.7時間/月（23年度実績）
待遇・福利厚生	通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：企業規定による家族手当：企業規定による社会保険：各種社会保険完備退職金制度：補足事項なし＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得奨励金制度、語学教室補助制度 ■新人研修、階層別研修、役割別研修、専門技術研修、自己啓発支援　等＜その他補足＞ ■有休消化：年間平均取得13.0日＜休暇促進活動実施中＞（20年度実績） ■福利厚生：健康保険組合直営保養所、サークル活動支緩制度、親睦会費補助、産業医による健康相談、団体自動車、生命保険、トヨタ自動車持株会、各種財形貯蓄制度、WELBOX（選択制福利厚生制度）、クルーザ一利用法人契約、トヨタ連合型確定拠出年金、カフェテリアポイント、若年層向け住宅支援制度（適用条件あり） ■キャリア形成支援：育児休業、在宅勤務制度、子供の看護休暇、早期復職支援、不妊治療休暇、介護休職、育児・介護時短勤務制度
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日のみ）年間有給休暇1日〜11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数121日 ■その他会社カレンダーによる ■GW・夏季・年末年始・リフレッシュ10・3-day-vacation制度 ■有給休暇：入社直後1日〜最高20日※初年度は最大11日／入社月によって付与日数変動有
提供	キャリアインデックス

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中の勤務条件変更無し

企業情報

企業名	株式会社トヨタシステムズ
資本金	5,450百万円
平均年齢	39.6歳
従業員数	3,192名
事業内容	■会社概要：同社はトヨタ自動車100％出資会社として、設計・生産・物流・販売・金融などの各分野において、トヨタグループの中心的役割を担う情報システム会社です。 ■沿革：2019年1月、株式会社トヨタコミュニケーションシステム、株式会社トヨタデジタルクルーズ、株式会社トヨタケーラムの3社を統合し設立。 ■事業内容：「ITで、街づくりクルマと移動の快適な未来へ。」お客さま目線での提案と抜群の技術力で最適なITソリューションを提供します。 ◎クルマづくり（生産性・競争力の向上）…500万人以上が携わり、年間1000万台を生産。出荷額は全製造業の20%を占める60兆円。日本経済の主役である自動車の開発・生産をITで支えます。 ◎Maas（ITによる移動の最適化）…さまざまな移動手段にITを用いてシームレスにつなげ、交通を最適化。モビリティ・カンパニーの「移動」に関わるあらゆるサービスの開発・提供をIT技術で支えます。 ◎Case（クルマの概念の大変革）…通信機能、自動運転、シェアリング、電動化といった技術が進むことで、クルマの存在がより違ったものになる未来。私達はその未来をIT技術で支えます。 ◎街づくり（コネクティッド・シティの実現）…「クルマ」と「街」をはじめ、社会全体をつなぐインフラが整う世界の実現に向けて、新たな技術・サービスの開発を進め、新たな価値、ビジネス創出の下支えとなります。 ■トヨタシステムズのITソリューションを支える事業：（1）先端技術開発本部…「ITシンクタンク」として先端技術の研究開発を行い、技術提案や自らの技術力向上に取組む。（2）エンジニアリング分野…最高のITサービスと技術で、トヨタ自動車のクルマづくりを支え、モノづくりの未来をつくる。（3）コーポレート・ファイナンス分野…トヨタ自動車のコーポレート分野やトヨタファイナンスと一体となり、ITによる事業革新を実現する。（4）インフラ分野…事業に最新のIT技術を最適なカタチで導入することで、業務をサポートする。 ■その他：くるみんマーク認定、名古屋市子育て支援企業認定、名古屋市女性の活躍推進企業認定、あいち女性輝きカンパニー認証、健康経営優良法人認定、愛知県ファミリー・フレンドリー企業知事表彰を受賞、あいちイクメン応援企業賞を受賞
URL	https://www.toyotasystems.com/

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