【大阪／リモート可】自社ERPプラットフォームエンジニア ◇自社ERPのコア開発／ベテラン歓迎【エージェントサービス求人】

Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE

大阪支店住所：大阪府大阪市中央区淡路…

￥

550万円〜999万円

正社員

仕事内容

〜東証プライム上場G／在宅勤務可・フレックスなど働きやすさ◎／自社パッケージ／.NETやSQL開発技術の専門性を高められる〜

■業務概要
当社自社製品であるERPパッケージ「InfiniOne」の開発ツールや実行ランタイムといったコア機能の機能拡張や新機能実装、オペレーションサポート業務を担当いただきます。OSや.NETなどの最新情報をキャッチアップし、製品の機能改善の実施に加え、将来に向けた製品エンハンスを提案し、実現に向けてリードできるメンバーを募集いたします。

■業務詳細
・自社開発ERPパッケージのコア機能開発・保守
　・機能拡張や新機能実装に伴う設計、開発、テスト、保守
　・社内からの問い合わせサポート

■働く環境
・配属組織は専任が25名、兼任（PJT＋製品開発担当）込みで40名程度の組織です。それぞれ大阪・東京半々程度のメンバーで構成されています。
・基本は週1日出社、週4日リモートと柔軟で働きやすい環境です。

■製品について
InfiniOneは中小企業を中心に累計9500社以上に導入されているERPで、販売・貿易・生産・会計の基幹業務管理を一元化し、リアルタイムに経営情報を管理できるサービスです。パッケージとして手軽に導入でき、カスタマイズ性も高いことから、資金的・時間的に余裕のない中小企業様にも支持されており、引き合いも増えています。
（https://www.future-one.co.jp/service/InfiniOne.html）

■開発環境
・言語・フレームワーク：VB.NET、C#等 .NET系の言語/フレームワーク中心　　
・DB：OracleDB, PostgreSQL
・基盤：Azure, AWS等

【当社の魅力】
◆働き方：時間ではなく成果を重視し、社員の裁量を重視しています。リモートワークを推奨し、出身地へのUIターンによるフルリモート勤務も。平均残業25.5時間/月で休みも取りやすく、ワークライフバランスを重視しています。
◆個人の成果に加え、評価項目に他者貢献や育成、未来に向けた活動を評価項目に入れ、全社的な成長を促進。上長だけでなく仕事で関わった社員全員から評価（＝360度評価）し、評価のフィードバックも丁寧に時間をかけて実施しています。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・.NET(VB.NETまたはC#)、Web(バックエンド)の開発経験

■歓迎要件
・DB(OracleまたはPostgreSQL)の知識、RPCフレームワークの知識

募集要項

企業名	ＦｕｔｕｒｅＯｎｅ株式会社
職種	Web・オープン系プログラマ、オープン系SE、アプリケーション系SE
勤務地	＜勤務地詳細＞大阪支店住所：大阪府大阪市中央区淡路町2-2-14 Daiwa北浜ビル11F 勤務地最寄駅：地下鉄線／北浜駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
給与・昇給	＜予定年収＞ 560万円〜980万円＜賃金形態＞月給制 ※月額40時間分は固定残業手当として支給＜賃金内訳＞月額（基本給）：277,500円〜492,000円その他固定手当/月：10,600円〜14,000円固定残業手当/月：96,100円〜168,700円（固定残業時間40時間0分/月）超過した時間外労働の残業手当は追加支給＜月給＞ 384,200円〜674,700円（一律手当を含む）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※スキルに応じて変動する可能性がございます。 ■固定残業手当専門業務型裁量労働制により、月額40時間分は固定残業手当として支給します。 ※深夜休日割増分は別途支給します。 ※管理監督者は固定残業手当無の給与体系で予定年収を設計。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（8月・2月）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間	＜労働時間区分＞専門業務型裁量労働制みなし労働時間/日：9時間00分休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：無＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※上記は標準の就業時間、休憩時間※所定労働時間（7.5H/日）残業時間平均25.5時間/月
待遇・福利厚生	通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険＜各手当・制度補足＞通勤手当：実費支給社会保険：フューチャーグループ健康保険組合（健康保険）＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）＜教育制度・資格補助補足＞ OJT、各種セミナー＜以下流用元より＞定期的な外部研修への参加、若手社員向けIT勉強会の開催、次期リーダー候補向けトレーニング、資格報奨金制度など多数。＜その他補足＞ ■出張手当 ■育児介護休暇制度、特別休暇制度 ■持株会制度 ■財形貯蓄制度 ■UR賃貸支援制度 ■福利厚生サービス「ベネフィット・ワン」の利用 ■深夜手当、休日勤務手当、通勤手当 ※管理監督者となる場合は、固定残業手当と休日勤務手当はございません。
休日・休暇	完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年間休日日数126日年末年始休暇（12/29より翌年1/4まで）、有給休暇、リフレッシュ休暇、その他会社が定めた日
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雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

企業情報

企業名	ＦｕｔｕｒｅＯｎｅ株式会社
資本金	200百万円
平均年齢	39歳
従業員数	249名
事業内容	【当社について】東証プライム上場のフューチャーグループの一員である当社。豊富なノウハウと生産性の高い自社製品を武器にプライムで案件を受けているため営業利益率 15% 以上の高収益を実現しております。 FutureOne が大切にしているのは、「お客様の未来価値向上」です。
URL	https://www.future-one.co.jp/

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