トップ広告・制作 - 営業・セールス(法人向営業),マーケティング - 正社員 - 福岡県【福岡:リモート】デジタル広告運用コンサルタント/プランナー ※フレックスタイム制あり
株式会社スパイスボックス
掲載元 イーキャリアFA
【福岡:リモート】デジタル広告運用コンサルタント/プランナー ※フレックスタイム制あり
営業・セールス(法人向営業)、マーケティング
The Companyミーナ天神 福岡…
450万円〜600万円
正社員
仕事内容
【職務概要】
広告運用コンサルタント業務をお任せいたします。
【職務詳細】
デジタル運用型広告の専門的なスキルを活かし、メディア戦略のプランニングから運用、その後のレポーティングまで一気通貫して実行していただきます。
また組織の初期構築から拡大までの中心メンバーとして担っていただきます。
※現状の経験・スキルに合わせてお任せする仕事を決定します。
【得られる業務経験・スキル】
・デジタル広告/マーケティング領域の知見と業務経験
※特に市場が急拡大しているSNSマーケティング領域での最先端の業務経験
・実績データに基づいたPDCAおよびレポーティング業務スキル
・クライアント企業との折衝、業務進行スキル
【キャリアパス】
まずは、先輩社員のサポートを受けながら、最終的には全ての業務をお任せいたします。
定期的な1on1の実施や、半期に一度の目標設定・振り返りの場を設けており、個人の成長をサポートできる体制構築にも取り組んでいます。
また、適性や希望に応じてリーダーやスペシャリストなどへのキャリアパスも整備しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
応募条件・求められるスキル
■以下のいずれかに近いご経験が2年以上あり、業務をおひとりで完遂できる方。
・専業広告代理店または総合広告代理店で、デジタルマーケティング領域の営業フロント業務をされたご経験
※自ら設計・実行していた方、パートナーとの協力体制を組んでいた方、いずれも可。
・専業広告代理店またはフリーランスでリスティング広告やディスプレイ広告、ソーシャル広告のいずれかを実運用されたご経験
・クライアントに対してデジタル運用型広告の改善コンサルティングをされたご経験
募集要項
企業名 | 株式会社スパイスボックス |
職種 | 営業・セールス(法人向営業)、マーケティング |
勤務地 | The Companyミーナ天神 福岡県福岡市中央区天神4−3−20ミーナ天神8階 地下鉄空港線「天神」駅徒歩4分 勤務地変更の範囲:会社の定める場所(リモートワークを行う場所を含む) |
給与・昇給 | 4,500,000円 〜 6,000,000円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:450万~600万円 年棒制:月額375000円 賞与:半期ごとにインセンティブあり(会社、個人業績により) 昇給:年1回(5月) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: コナミスポーツ法人会員、リゾートトラスト宿泊補助、インフルエンザ予防接種補助、人間ドック受診料補助、ハラスメント相談窓口、smart相談室、慶弔見舞金、ベビーシッター派遣事業割引券(内閣府補助)、スキルアップサポート費、書籍購入補助、まとめて福利厚生(ベネフィット・ステーション) ■勤務時間:フレックスタイム制(フレキシブルタイム5:00~22:00) ※所定就業時間10:00~19:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
休日・休暇 | 年間休暇数125日 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度12日)、慶弔・結婚・罹災・生理・医療看護・連続・育児・アニバーサリー休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
【選考プロセス】
応募→書類選考→面接(2回)→最終→内定
企業情報
企業名 | 株式会社スパイスボックス |
設立年月 | 2003年12月 |
資本金 | 2億7,143万円 |
事業内容 | 【事業内容】戦略立案・コミュニケーション設計/プロモーション・クリエイティブ制作/広告プランニング・運用/分析・PDCA 【会社の特徴】スパイスボックスは、博報堂グループに属し、デジタル起点の統合マーケティング支援を強みとする広告会社です。 戦略・クリエイティブ・メディア・SNS・データなど、マーケティングに必要な機能をワンストップで提供可能な体制を構築しています。 社員一人ひとりがプロフェッショナルとして自律しながらも、チームでの連携を重視し、クライアントの課題解決に伴走するカルチャーが根付いています。 また、社内にはデジタル領域のスペシャリストが多数在籍しており、常に最新のトレンドや技術を取り入れながら、質の高いアウトプットを追求しています。 新しい表現や手法への挑戦にも積極的で、個人の成長と組織の進化を両立する柔軟で前向きな環境づくりに力を入れています。 |