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バルブ製品シェアトップクラスメーカー
掲載元 マイナビスカウティング
EHS推進
品質保証
大阪府【詳細はお問い合わせください】
￥
600万円〜650万円
正社員
仕事内容
EHS推進担当として、以下業務をお任せします。
・安全衛生マネジメントシステムの構築に向けた社内基準、規程類の整備
・新規制定、改定した社内基準、規程類の定着化に向けた取組み
・全社基準に基づく各工場での基準、規程類との整合性のチェック
・安全衛生委員会の資料作成、保管管理
・社内基準、規程類に基づく各種健康施策の企画、推進、運営補佐
・その他、安全衛生管理業務全般
募集要項
| 企業名 | バルブ製品シェアトップクラスメーカー |
| 職種 | 品質保証 |
| 勤務地 | 大阪府【詳細はお問い合わせください】 |
| 給与・昇給 | ＜昇給有無＞ 有 ＜給与補足＞ ■賞与：年2回（2021年実績：約5ヶ月分） ※年収はあくまで想定であり、ご経験、スキル等に応じて変動します。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間：37時間30分 対象期間の総所定労働時間：1950時間00分 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:45～17:25 ＜その他就業時間補足＞ 残業10h～20h程度 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月5万円まで 家族手当：補足事項なし 住宅手当：地域手当（住宅手当を含む） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 61歳 再雇用制度あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■OJT ■部門別研修、階層別研修（主任・係長、課長・次長、部長） ■英語道場 ■資格取得制度（資格に応じた資格手当（複数可）を毎月支給） ＜その他補足＞ ■フレックス休日（結婚）記念日休日制度 ■施設関連：社内託児所施設（つくば）、社員食堂 ■福利厚生クラブ「リロクラブ」 ■文化・運動クラブ活動：野球、フットサル、バレーボール、テニス部、自転車部、華道部 等々 ■リスク管理：定期健康診断、成人病検診 ■健康増進手当・役職奨励手当 ■産休・育休制度 ■再雇用制度あり（上限69歳年度末） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 ■月に1回程度の土曜出勤日があります。 ■その他：有給休暇、年末年始、ＧＷ、お盆、記念日休暇 等 |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | バルブ製品シェアトップクラスメーカー |
