トップ鉄鋼・金属 - 機械・機構・実装設計・開発,メカトロ・制御設計・開発,管理職(建築・土木) - 正社員 - 大阪府【大阪市】ステンレス製缶の設計※官庁の認可を得た第一種圧力容器、熱交換器等を手掛けるメーカー【エージェントサービス求人】
この求人はあと7日で募集終了予定です。少しでも興味がある場合は、募集期間内に応募をしておきましょう。
宏和製作株式会社
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【大阪市】ステンレス製缶の設計※官庁の認可を得た第一種圧力容器、熱交換器等を手掛けるメーカー【エージェントサービス求人】
機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、管理職(建築・土木)
本社 住所:大阪府大阪市西淀川区中島2…
400万円〜649万円
正社員
仕事内容
■概要:
同社取り扱いのステンレス第一種圧力容器、高圧ガス保安法特定設備の設計業務全般をご担当頂きます。
同社製品は厚生労働省、経済産業省による認可を受ける必要がある特殊な製品となるため、当該分野の専門知識、経験が必要となります。
■製品詳細:
第一種圧力容器、高圧ガス保安法特定設備等、官庁の認可を得た熱交換器、タンク、塔等を製造しています。
■組織構成:
現在同部門は20名程度で稼動しており、営業、検査、図面チェック、製缶、溶接といった機能で分類されています。設計業務については、現在は外注先の協力によって行われています。今回ご入社頂く方には同社専任の設計者として、即戦力としてご活躍頂けることを求めています。
■募集背景:
現状は設計業務につきましては外部の協力会社にて対応しておりました。
ただ今後取引先からの迅速な対応の必要もあり、また外注先の年齢層も高くなってきましたので、当社にても再度設計部門を立ち上げ、複数名増員することになりました。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
下記いずれかのご経験がある方
・熱交換器、槽の設計経験
・高圧ガス、第一種圧力容器の設計経験
募集要項
企業名 | 宏和製作株式会社 |
職種 | 機械・機構・実装設計・開発、メカトロ・制御設計・開発、管理職(建築・土木) |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市西淀川区中島2-1-105 勤務地最寄駅:阪神電鉄西大阪線/出来島駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 400万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):240,000円〜380,000円 <月給> 240,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(前年度実績4ヵ月) ■時間外手当:全額支給 ※給与はご本人様の経験に応じて決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 8:15〜17:15 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00〜13:00) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業時間:25時間程度 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月20,000円を上限として支給。マイカー通勤可能 社会保険:■補足事項なし 退職金制度:入社3年以上。再雇用制度有り <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ■OJT:※営業の方や技術部門の方からOJT形式で教わりながら業務を覚えます。 <その他補足> ◆貸し出し自転車あり(出来島駅の駐輪場を会社で借りています) ◆天王寺駅&新今宮駅から無料送迎バスあり ◆役職手当 ◆慶弔手当 ※お祝い(結婚・出産・指定進学)お悔み(配偶者・子・両親) ◆社員旅行 ◆制服貸与 |
休日・休暇 | 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 基本的に土日休み。 祝日がある週は、一部土曜日出勤あり 年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、長期休暇 |
提供 | キャリアインデックス |
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雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
■補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中であっても雇用条件は変わりません。
企業情報
企業名 | 宏和製作株式会社 |
資本金 | 10百万円 |
従業員数 | 50名 |
事業内容 | ■概要: 住友化学㈱、旭化成㈱など大手化学メーカーに納品実績のあるステンレス加工品の製作、材料切断加工のリーディングカンパニー。製缶・板金の製作業で多数の実績を残しています。 |
URL | http://www.kowa-seisaku.co.jp |