トップソフトウェア・情報処理 - ネットワーク系SE,プリセールス - 正社員 - 東京都【プリセールス】UC音声基盤システム／AI・ITを駆使して働き方改善に貢献／リモートワーク中心〜【エージェントサービス求人】
エス・アンド・アイ株式会社
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【プリセールス】UC音声基盤システム／AI・ITを駆使して働き方改善に貢献／リモートワーク中心〜【エージェントサービス求人】
ネットワーク系SE、プリセールス
本社 住所：東京都港区西新橋1-7-1…
700万円〜1000万円
正社員
仕事内容
◆◇日本IBM・BIPROGY・ソフトバンク出資／リモートワーク中心・フレックス制度あり／業界最大手の企業との長期的なお取引／AI・IT技術を駆使して社会に貢献／部門長候補◇◆
■業務内容：
音声系プラットフォームシステムのプリセールスSEとして、もしくはSE部門の部門門として主に当社PBX/FMCソリューション(uniConnect)及び周辺UC領域に関する提案業務に頂きます。
・PBXシステム (クラウド/プライベートクラウド/オンプレミスを含む) の要件ヒアリング、提案業務
・機能拡張や新たなソリューション開発、他社とのサービス協業の取りまとめ等企画、マーケティング業務
・上記に基づく検証
※取り扱いメーカー…S&I uniConnect, NextGen, Audiocodes, 自然言語AI (LINE Clover等), 通話録音/分析系等
■携わっていただくuniConnectについて：
オフィスにいる時でも、外出先でも、スマートフォンで会社の電話番号で発信・着信でき、固定電話機では当たり前の「保留・転送」や「代理応答」などもスマートフォンで利用可能になります。居場所にとらわれないコミュニケーションで、働き方改革を推進します。
■業務詳細：
・主に当社PBX/FMCソリューション(uniConnect)の提案・導入に関する業務に従事いただきます。お客様要件のヒアリング、構成設計、機器選定、基本設計、詳細設計、各種試験、納品までの一連の業務を実施し、各工程で必
要なドキュメントを作成いただきます。
・業務応じて出社頂きますが、リモートワークについては個人の裁量にゆだねられており、多くの社員がリモートワーク中心の働き方となっております。
■当社について：
・世界を代表する企業である親会社や株主とビジネス提携を続けながら成長を続けてます。そんな中、次世代のIT技術にも積極的に着手しており、今、まさに力を入れているのがAIです。最先端の人工知能である「IBM Watson」を用い、お客様企業の売上拡大、商品開発を戦略的に行うサービスの提供を行っております。
・金融機関、食品、通信キャリア、自動車メーカー、不動産、学校法人、アパレルなど社会インフラを支えるような大企業のお客様と直接商談を行いながら仕事を進めてます
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・音声（国内外PBX）システムのヒアリング・提案・基本設計経験（経験年数記載希望）
・SEとして、社内/パートナー/お客様と積極的にコミュニケーションできる方
・現状に留まらず常に新しいソリューション/サービスに興味を持ち、知識・技術の向上に積極的な方
■歓迎条件：
・通信キャリアの回線サービスに関する知識
・SIPに関する知識・経験
・SBCに関する知識・経験
・ネットワーク機器 L2/L3/VPNの要件ヒアリング・提案経験
募集要項
| 企業名 | エス・アンド・アイ株式会社 |
| 職種 | ネットワーク系SE、プリセールス |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区西新橋1-7-14 京阪神 虎ノ門ビル9F 勤務地最寄駅：銀座線／虎ノ門駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 700万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 固定給 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：460,000円〜646,000円 ＜月給＞ 460,000円〜646,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※前職考慮、社内基準により決定 ※賞与年2回（6月、12月） ※時間外手当：管理監督者の地位にあるものとして採用された場合は、深夜帯の割り増し分及び一部の休日において、当社規定により支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00〜15:30 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ※上記就業時間は標準的な勤務例 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：健康保険（IBM健康保険組合） 退職金制度：確定拠出年金（日本版401k） ＜定年＞ 62歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■各種階層別、職種別研修、外部研修参加支援（全額負担）自己啓発、資格取得奨励金制度 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■育児・介護休暇制度 ■慶弔見舞金制度、外部福利厚生団体加入、入院給付金 ■年間表彰制度（報奨金）、自己啓発研修費用補助、資格取得奨励金制度、キャリアインタビュー制度、e-work制度 ■クリスマスパーティー等の各種イベント、健保組合提供の保養所等の利用、健康相談プログラム、カジュアルドレスコード、クラブ活動補助（フットサル等） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇13日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数121日 年末年始、慶弔、特別休暇、リフレッシュ休暇、出産休暇、育児休業、介護休暇等 ※有給は初年度最大13日、2年目から20日間付与されます。 |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
同条件
企業情報
| 企業名 | エス・アンド・アイ株式会社 |
| 資本金 | 490百万円 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 従業員数 | 241名 |
| 事業内容 | 【事業概要】 1987年の創業以来、各種システムインテグレーション事業を展開しています。 ネットワーク構築事業を出発点に、近年は仮想化基盤やコンタクトセンターシステムの構築/運用、さらにAIを活用した各種ソリューションやクラウドサービス提供など、よりトータルに企業のビジネスをご支援しています。 |
| URL | https://sandi.jp |
