GLIT

サムティ株式会社

掲載元 マイナビスカウティング

設計監理(建築)「1級建築士」<正社員_福岡>

設計(建築・土木)

福岡支店/福岡県福岡市博多区上川端町1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【業務内容】
担当施設の設計監理を担当いただきます。
・企画プランニング、デザイン監修
・設計事務所、施工会社のマネジメント
・工事の品質確認、進捗工程管理
・コスト管理、各種確認申請、検査対応
・引き渡し

<詳細>
・担当施設(自社開発)は賃貸マンション(9割)ホテル(0.5割)オフィスビル(0.5割)です。
・設計種類は新設です。
・使用CADはAuto CADです。
・残業時間は月平均5~15時間です。

■ 備考
・募集背景は開発施設増加に伴う増員募集です。
・試用期間中の条件変更はございません。
・入社後の年収イメージ下記の通りです。
 事例1 45歳/1,100万円(管理職)
 事例2 35歳/870万円(入社5年目)
 事例3 30歳/670万円(入社3年目)
・出張は月に1~2回です。
・社員定着率は97%です。
・平均勤続年数は8.5年です。
・賞与は年2回です。実績は6.9ヵ月分です。

■ 企業特徴
【関西を中心にマンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパー】
関西を中心に大型マンション、ホテルなどの不動産開発を手がける総合デベロッパーです。また、北海道、東京、神奈川、愛知、広島、福岡でマンション、ホテル、オフィスビルの開発事業を展開しています。また、アセットマネジメント、不動産賃貸、販売も手がけています。

【総合不動産事業を展開】
不動産開発事業(賃貸マンション、収益用マンション、ホテル、オフィスビル)を中心としてアセットマネジメント(不動産取得、運用、売却)、不動産賃貸(マンション、オフィスビルの賃貸収入)、リニューアル工事、マンション管理を手がけています。不動産開発や売買により、収益を獲得する「キャピタルゲイン」と、賃料収?やホテルの客室収?などによる「インカムゲイン」で、盤石な収益基盤を構成しています。

【独自のマンション、ホテルブランドの展開】
独自の賃貸マンションブランド(S-RESIDENCE)を約130棟、収益マンション(サムティ)を約120棟、ホテルブランド(S-PERIA)を約20棟を手がけています。S-RESIDENCE 西天満グランジュール(180戸)、S-RESIDENCE 新大阪Garden(177戸)、サムティ本町橋2 MEDIUS(150戸)、サムティ大阪GRAND EAST(144戸)、エスペリアイン大阪本町(125部屋)、エスペリアホテル博多(290部屋)の開発実績をお持ちです。

【国内外での事業展開】
大阪本社をはじめ5支店(札幌、東京、名古屋、広島、福岡)と2営業所(横浜、神戸)のネットワーク体制です。また、シンガポール、ベトナムへも事業展開しています。ベトナム最??のデベロッパー「VINHOMES JOINT STOCKCOMPANY」と事業提携し、ベトナムのハノイ市での大型マンション開発事業へ着?しています。

【安定した経営と働きやすい職場環境】
2025年のグループ資産1兆円を目指して、売上高は5年連続増益の実績です。少数精鋭組織で社員1人当たりの売上は約6.6億円です。月平均残業時間は約3時間、直近10年間の定着率は97%の実績で働きやすい職場環境を構築しています。中途入社の社員比率は80%で管理職として多数活躍しております。

募集要項

企業名サムティ株式会社
職種設計(建築・土木)
勤務地福岡支店/福岡県福岡市博多区上川端町12-20 ふくぎん博多ビル10階
給与・昇給620万円~950万円(経験及び能力考慮の上で決定)
勤務時間09時00分~17時50分
待遇・福利厚生■ 社会保険
・健康保険
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金

■ 諸手当
・通勤手当
・時間外手当
・家族手当
・役職手当
・住宅手当
・資格手当
・地域手当

■ 福利厚生
・退職金制度
・育児介護休業制度
・慶弔見舞金制度
・従業員持株会
・持投資口会
・借上社宅
・保有物件の賃料割引入居
・自社参画ホテルの宿泊利用料割引
・通信教育講座受講費用の補助
・法定講習費用の負担
・人間ドック受診料補助

■ 喫煙対策
分煙
休日・休暇年間休日数126日
・完全週休2日制(土日)
・祝日
・夏季休暇
・年末年始

(その他)
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前、産後休暇
・育児休暇
提供キャリアインデックス

企業情報

企業名サムティ株式会社
GLIT
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