インフラエンジニア（クラウド・AWSなど）／前給UP保証／11期連続で『黒字経営』／リモート可能／残業9.8H

ネットワーク系SE、その他IT・ソフトウェア系その他

クライアント先（東京都、千葉県、神奈川…

￥

450万円〜1050万円

正社員

仕事内容

＜全国4000社以上の案件から選択可能＞
幅広い案件から、伸ばしたいスキル、希望勤務地・通勤時間・単価に沿った働き方を実現します！

《案件例》
・各種NW/DB/サーバ/設計・構築・運用・保守（cisco／FortiGate)
・ECショッピングサイトクラウド環境構築（Azure,VMware）
・スマホアプリ向けの運用サーバーの設計構築（AWS／Docker）
・某メーカー向け仮想環境移行（VMware,Windows,Active Directory）
※現在はAWS案件が67％を占め年々増加傾向。
※上記に限らず幅広くプロジェクトを展開予定！
※開発案件もあり

◎プライム案件中心
全案件の70％がプライム案件のため、上流工程に
携わりながら技術力とビジネススキルを向上できます。

◎チーム制でサポート体制万全
2名～5名のチーム体制でプロジェクトに参画するため、
経験の浅い領域でも安心して挑戦できます。

◎営業との密な連携
営業担当はPL経験者などもおり、業界経験が豊富なため
技術的な相談やキャリアの方向性について深く理解してもらえます。

◎充実した研修・資格支援
AWS資格80以上取得の実績があり、運用保守から
クラウド設計へのスキルアップを全面サポートします。

【案件例】
《案件例》
◆自動車メーカー向けクラウドリフト（Linux、AWS、Docker、Zabbix）
◆NWセキュリティ／脆弱性診断（Cisco、FortiGate、Palo Alto、Aruba）
◆アパレル向け運用サーバ設計構築（Windows、Azure、VMware、Active Directory、JP1）

【開発環境・業務範囲】
【OS】Windows、Linux、Mac、iOS、Android
【NW】Cisco、YAMAHA、BUFFLO
【DB】Oracle、MySQL、PostgreSQL、SQLServer、DB2
【クラウド】AWS、GCP、Azure
【その他】Hyper-V、VMware、Docker、Kubernetes、Active Directory、JP1 など

【注目】案件選択制！信頼できる営業と本気でタッグを組める
営業は業界経験や知識が豊富なので、
案件のアドバイスからキャリアの組み立てまで、
適格で現実的なFBがもらえる環境です♪

単価よりもエンジニアの成長を大切にするので、
本気でエンジニアと営業がタッグを組める環境です！

＜POINT1＞
面接の時点で希望にマッチする案件を
一緒に探せるので入社後のミスマッチなし！
※給与のシミュレーションも可能です

＜POINT2＞
入社後の案件選択や変更も『NG無し』
挑戦に対する道筋を丁寧にFBします。
※案件は経験・希望をお伺いして、ご相談しながら最終決定いたします。
　スキルによっては前職のご経験を維持対応いただく可能性もございます。

＜POINT3＞
ご希望に合わせてキャリア面談を実施。
現状の進め方やお悩みなどなんでも相談してください。

【注目】『チーム体制』×『スキルアップ研修』の安心感
＼チーム体制でプロジェクトに参画／
グループ案件含めて、"プライム案件が7割 ”を占める当社。
基本的には2～5名のチーム体制で案件に入るので、
分からない事や不安な事があればすぐに近くの先輩に相談が可能です♪

＼専任講師による自社内研修をご用意／
"エンジニアの教育事業"を展開している当社。
自社内の元エンジニアが専任講師として
レベル別研修やクラウド系の研修～上流向けの研修
を実施し、いつでも誰でも受講が可能です！

「運用保守の経験しかなく、設計構築に踏み出せない」
「レガシー環境からクラウドに挑戦したいけど不安」
「経験や年齢が弊害になり、希望が通らない」

・・もうそんな心配は必要ありません！

【身につくスキル・キャリアパス】
≪当社で活躍する社員の事例≫

＼上流工程で収入UPを実現！／
前職では運用・保守から上流に進めずにいたAさん。
当社に入社した後は、複数名のチームでインフラ構築の案件に挑戦。
スキル・キャリアUPはもちろん、年収150万円UPも実現しました。

＼スキルチェンジも安心！／
ネットワーク・サーバー経験者だったBさん。
入社後は月1回のクラウド研修をはじめ、
サーバー構築研修やネットワーク・ハンズオン研修を受講。
実機を用いた研修で技術を磨き、給与を下げずにクラウド案件にスキルチェンジしました。

試用期間中の雇用形態の差異はありません

応募条件・求められるスキル

【学歴不問／業界未経験歓迎】
何かしらのインフラエンジニアとしてのご経験をお持ちの方

※アプリ開発やシステム開発、ネットワークの保守運用など、ジャンル不問
※使用言語・前職での雇用形態不問
※第二新卒歓迎

【こんな方を歓迎】
・安心してキャリアチェンジしたい方
・技術を理解してくれる営業と働きたい方
・チーム制で成長したい方
・前職給与を下げたくない方

募集要項

応募方法

選考プロセス

【STEP01】【応募】typeの応募フォームをご利用ください
　▼
【STEP02】【書類選考】通過者に面接をご案内します
　▼
【STEP03】内定・入社

【type】の専用応募フォームからご応募下さい。
◆応募の秘密厳守します
◆応募書類は選考以外に使用しません
◆応募書類は返却できませんのでご了承ください

◎面接から内定まで約1週間を予定しています。
◎面接日・入社日はご相談に応じます。現在就業中の方もお気軽にご応募ください。

その他・PR

募集背景

11期連続業績拡大中の当社では、案件の増加に伴いインフラエンジニアの組織強化を図っています。運用保守経験者の設計・構築領域などへのキャリアアップを支援し、エンジニア一人ひとりの成長と会社の発展を同時に実現したいと考えています。技術への挑戦意欲を持つ方と一緒に、新しいキャリアを築いていきませんか？

実際の給与例

★全員が1年以内に昇給！
◆400万円 経験2年目（月給32万円＋各種手当）
◆600万円 経験5年目（月給48万円＋各種手当）
◆990万円 経験9年目（月給79万円＋各種手当）
◆1200万円経験12年目（月給93万円＋各種手当）

待遇・福利厚生

◆昇格（年2回）
◆昇給（年1回）

【手当】
◆通勤交通費全額支給（5万円まで）
◆時間外手当（固定残業超過分）
◆資格取得手当
◆功績手当
◆役職手当

【福利厚生】
◆各種社会保険完備
◆確定拠出年金
◆資格取得支援制度（該当資格合格時に試験代を支給）
◆退職金積立制度／確定拠出型年金 （月1000円を会社側で負担、自己拠出可能）
◆定期健康診断（年1回）
◆慶弔見舞金（結婚・出産祝金、傷病見舞金等）
◆功績手当
◆社内公募制度
◆リファラル制度（紹介制度）
◆肉・酒・魚制度
┗社員同士の会食時に1人あたり3000円の食事代を支給。
◆鶴の恩返し制度
┗勤続年数に応じて特別休暇とお祝い金を支給します。
◆恩Day制度
┗有給休暇申請により特別休暇を付与します。
◆受動喫煙体制（敷地内全面禁煙）

入社後の成長サポート

入社後は専任の営業担当がキャリアパートナーとして
あなたの成長をサポートします。

年2回のキャリア面談で個別の成長プランを策定など

元PM,PL,SE経験者の営業も多く、技術的な相談から将来のキャリア設計まで深く寄り添います。

新たな技術領域への挑戦から更なるステップアップなど自由。案件選択や案件での動き方まで全面的にバックアップします。

AWS資格取得支援や定期的な技術研修、
チーム制での実践的な学習環境も整っています。

1on1面談×個別キャリア設計で理想の成長を

面接時にキャリア希望と「やりたくないこと」を詳しくヒアリング。
入社後は年2回のキャリア面談に加え、上長との定期的な1on1で
モチベーション維持をサポート。
「受けたいタイミングで受けられる」スキルアップ研修制度により、
押し付けではなく本人の意思を尊重した成長プランを提案。
営業と並走しながら「今必要なスキル」を見極め、
理想のキャリアを目指せる環境です。

営業×エンジニアタッグで単価UP実現

業界経験豊富なメンバーが多く、
技術的な価値を正しく評価・提案できます。
エンジニア自身が営業活動に参加するケースもあり、
直接クライアントと技術的な話ができる環境です。

成長意欲の高いメンバーが多く、積極的に学習して単価向上を実現。
直近5年で180％成長の背景には、
この営業力とエンジニアの成長意欲があります。
技術理解の深い営業との連携により、あなたのスキルを適正に評価し、
確実な収入アップにつなげます。

取材担当者より

直近5年で180％成長を続ける株式会社Crane&I。同社の強みは「社員ファースト」の姿勢にある。営業は業界経験が豊富なメンバーが多いため、エンジニアはもちろん、IT事務職の方の技術的な希望や将来のキャリアプランも深く理解している。案件選択制により「やりたい技術・業務」に挑戦できる。特に注目すべきは、クラウド案件67％、プライム案件70％という高い比率。運用保守経験者がクラウド設計にキャリアチェンジするのはもちろん、IT事務からエンジニアへのキャリアチェンジにも最適な環境だ。チーム制により一人で挑戦する不安も解消され、AWS資格80以上取得の実績が示すように、確実なスキルアップを実現できる。「安心して挑戦したい」すべての方にとって理想的な環境がここにあると感じられた。

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