GLIT

ヘルスケアアクセラレーター株式会社

掲載元 イーキャリアFA

【宮城】経営コンサルタント(ポテンシャル)

経営企画、経営コンサルタント

により異なる により異なる 変更の範囲…

350万円〜550万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【職務概要】
事業承継後の医療法人に常駐し、経営支援を行います。

【職務詳細】
金融機関や行政との調整、診療報酬の請求適正化、コストの適正化、患者獲得(営業)、組織改善、人事制度の見直し、医師含む採用の強化、適正人員数の管理、建物維持管理、等
業務内容は、非常に多岐にわたります!

業務提携後の経営管理は対処する範囲が広いため
「経営の総合格闘技」とも呼ばれますが、コンサル、弁護士、税理士、一級建築士等の各分野の経験者/専門家とともに総合的な経営管理をしていきます。

【入社後の流れ】
最初の半年程度は1名1法人、その後は1名2法人を担当します。
1名での担当となる場合もありますが、基本的には複数名体制でチームを組んで活動します。

◎現場を熟知したスーパーバイザー1名+フォローで1名~2名の体制となるため、学びながらスキルアップできる環境です!
◎“医療・介護事業者の発展に貢献する”という同じ目的をもった社員たちと、日々忙しく楽しく働いています!

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

応募条件・求められるスキル

【必須】
・普通自動車運転免許(AT限定可)

【尚可】いずれか1つ以上
・営業経験2年以上(他業界可)
・マネジメント経験2年以上(他業界可)

募集要項

企業名ヘルスケアアクセラレーター株式会社
職種経営企画、経営コンサルタント
勤務地勤務地により異なる
勤務地により異なる
勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所
給与・昇給3,500,000円 〜 5,500,000円
待遇・福利厚生■年収:390万~600万円
 年棒制:月額323500円
 賞与:インセンティブ支給(12月末)
 昇給:無 

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、宿泊費支給

■勤務時間:9時00分~18時00分 (所定労働時間8時間0分)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇年間休日【120日】週休二日制(土日※担当施設に応じて柔軟に対応)・年次有給休暇(法定通り)・リフレッシュ休暇(3日間)・慶弔休暇・出産休暇・育児休暇・介護休暇・年末年始休暇(12月30日~1月3日)
提供キャリアインデックス

その他・PR

【選考プロセス】

書類選考→面接(1~2回)→(直接面談)

企業情報

企業名ヘルスケアアクセラレーター株式会社
設立年月2019年3月10日
資本金5000万円
事業内容【事業内容】病院運営支援事業

【会社の特徴】【Creating a new value -次世代型の病院・介護施設運営を目指して-】
医療・介護事業者を取り巻く経営環境は年々厳しくなっています。日本だけでなく世界において質の高い医療・介護の提供体制構築は必要不可欠であり、この難題に対しリーディングカンパニーとしてチャレンジしているのがヘルスケアアクセラレーターです。
2020年に病院経営支援事業に参入してからわずか2年ほどで、提携数は16法人27施設、グループ職員数は1,530人にまで拡大し、提携先含めグループ売上115億円を達成しました。累計180病院を超える病院運営事業・コンサルティングを提供してきたメンバーで構成され、少数精鋭体制で一丸となり日々業務に取り組んでいます。
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