トップ自動車・輸送機器関連 - 基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ),品質管理・テスト・評価 - 正社員 - 愛知県【安城】EV/HV用 新規開発モータ実験/計測技術開発／愛知D11【エージェントサービス求人】
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株式会社アイシン
掲載元 doda
【安城】EV/HV用 新規開発モータ実験/計測技術開発／愛知D11【エージェントサービス求人】
基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、品質管理・テスト・評価
安城ものづくりセンター 住所：愛知県安…
450万円〜1000万円
正社員
仕事内容
EV/HV用 新規開発モータの実験・評価およびモータ実験・電気系計測技術の開発をお任せいたします。
■業務内容：
新規モータ開発に求められる実験・計測において、多くのデータを正しく計測し、タイムリーに処理するため、新しい実験・計測技術や自動化技術を開発する。
■使用言語、環境、ツール等：
Office(Excel VBA含、Word、PowerPoint)
言語：MATLAB言語、C言語、ラダー言語、Python、ツール：MATLAB、Simulink、LabVIEW いずれか。
■パワートレインカンパニー PT信頼性技術部の特徴：
脱炭素社会に向けた環境規制の強化、電動化・カーボンニュートラルの加速度的高まり、市場でのEV化進行による顧客要求変化等、自動車産業においては"100年に1度の大変革期"であり当社は様々なニーズに迅速且つ柔軟な対応が求められている。
当部はパワートレインカンパニーの評価部門であり、多様化する製品開発におけるミニ市場於いて評価技術開発及び活用により、製品設計に必要な信頼性の高い技術情報をタイムリーに提供することで、製品品質の向上に貢献する。
■EHVモータ実験解析室：
EV/HV新製品に対する評価技術・設備開発を通した新製品開発基盤整備を実現する。
■キャリアパス：
・3〜5名のチームのリーダを担当することを期待しています。
・リーダではなく技術を探求したい場合は専門技術者としてのキャリアも希望に合わせ設定できます。
■仕事の魅力：
・モータの新規開発を担当することで、電動化モビリティ社会への貢献ができる。
・新しい実験/計測技術を探求できる。
■製品・サービスの魅力：
・新規開発を支える多くの実験設備を保有しているので、自ら計画を立案することで、新しい実験/計測にチャレンジできる。
■体制・教育：
スキルアップ研修、社内技術交流会、社外研修受講可、外部勉強会、書籍購入費補助 等
■職場環境：
・フリーアドレス制
・月間平均残業時間 25時間
・テレワーク実施率 50％以下
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下いずれかの経験3年以上
・電気系計測/実験業務経験
・データ処理ソフト開発
■歓迎条件：以下いずれかの経験
・IPMモータ制御開発
・通信(CAN、CAN-FD、TCP/IPなど)知識
・Matlab/Simulink等解析
募集要項
| 企業名 | 株式会社アイシン |
| 職種 | 基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、品質管理・テスト・評価 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 安城ものづくりセンター 住所：愛知県安城市藤井町高根10番地 勤務地最寄駅：名鉄西尾線／南桜井駅 受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 450万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜 ＜月給＞ 250,000円〜 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■年収例： ◎750万円/35歳（月給41万円 賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず） ◎580万円/30歳（月給32万円 賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず） ※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。 ・残業代全額支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:30〜17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：公共交通機関（全額支給）、自家用車（規定額支給） 家族手当：18歳以下の子供 扶養一人につき20,000円 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 研修、公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援 ＜その他補足＞ 【福利厚生】 ・持ち株会制度 ・介護休業 ・財形貯蓄制度 ・社員食堂 ・個人年金など（従業員拠出）への補助あり ・その他制度：保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金 【働き方】 ・短時間勤務制度 ・在宅勤務制度 ・フレックスタイム制度 ・服装自由（オフィスカジュアル推奨） ・禁煙オフィス ・リモートワーク |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日のみ） 年間有給休暇8日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数121日 春季休暇（9日）・夏季休暇（9日）・年末年始休暇（11日）、慶弔休暇、永年勤続休暇、年次有給休暇（入社3ヵ月後にMin8日支給） ※有休消化率100%、産休育休制度あり |
| 提供 | キャリアインデックス |
企業情報
| 企業名 | 株式会社アイシン |
