トップソフトウェア・情報処理 - オープン系SE,データベース系SE - 正社員 - 東京都データエンジニア
非公開求人
掲載元 マイナビスカウティング
データエンジニア
オープン系SE、データベース系SE
東京都品川区西五反田
600万円〜1000万円
正社員
仕事内容
■期待役割
データ専門家でなくても、容易にデータ利活用できる環境を整備していきます。
そのために、データ基盤を1から設計・開発して頂きます。
並行して、データの可視化やマーケティング業務の支援も行います。
■仕事内容詳細
・新規データ構造、および、新規データベースの構築と保守
・新規データ処理システムの設計
・データの可視化
・マーケティングの支援(キャンペーンの運用)
・SQLを用いたデータ抽出業務
・データのクロスチェック
・他チームからのデータに対する問い合わせ対応
■ポジションの魅力
・新規事業の核となるのが「新データ基盤構築」
弊社は従来からデータ分析をして着実に事業を伸ばすことを大事にしていますが、現在立ち上げている「個人向け金融プラットフォーム」については、特にデータ利活用を核として進めており、そのために新データ基盤構築を行っています。事業側にはデータアナリティクスチームがあり、データ基盤開発チームと協働してデータ利活用を促進しています。
・マルチプロダクト化に向けた体制づくり
新規事業の展開や、MUBKとの協業が進むにつれてデータ量がさらに増加していくことが予想されており、将来的にはプロダクト横断でのデータ利活用に携わっていただく機会もございます。
・データエンジニアリングの専門性の向上
金融という領域で機密性の高い情報や、証券取引関連の複雑なデータ管理を経験することは、データエンジニアリングスキルの底上げにつながります。また、求められる安定性を担保する設計経験や運用の意識が身に付き、高い専門性を獲得いただけます。
■技術スタック
・DWH:BigQuery
・インフラ:AWS, GCP
・ワークフローエンジン: DigDag
・ETL: Embulk
・使用言語:SQL, Python, Ruby など
募集要項
企業名 | 非公開求人 |
職種 | オープン系SE、データベース系SE |
勤務地 | 東京都品川区西五反田 |
給与・昇給 | 年収600万円~1000万円 年俸制で12分割を毎月支給 |
勤務時間 | ※コアタイム:10:00~16:00 ※休憩時間 :60分 |
待遇・福利厚生 | 【福利厚生】 ・従業員持株会(5万円/月までの本人拠出に対し20%の奨励金を付与) ・フリードリンク・オフィスグリコ・オフィスコンビニ完備 ・インフルエンザ予防接種 【能力開発】 ・書籍購入補助(業務に必要な専門書・技術書の購入補助) ・資格取得補助 ・外部研修・セミナー参加補助 ・資産運用勉強会(社内にいる金融工学のプロ実施の金融勉強会) 【コミュニケーション施策】 ・Happyhour(全社イベント・週1) ・All Hands(全社MTG・週1) 【就業環境】 ・PC自由選択(Mac/Windowsから選択可 ※配属先により一部例外有) ・ハイブリッド勤務(出社と在宅を併用 ※配属先により一部例外有) ・屋内原則禁煙(喫煙室あり) |
休日・休暇 | 土日祝日、年末年始、その他会社が定める休暇 年次有給休暇(入社時より付与。2年目15日、3年目以降は20日) |
提供 | キャリアインデックス |
応募方法
必要なスキル
・SQL (BigQuery, Presto, MySQLなど) を用いたデータ処理の実務経験3年以上
・スクリプト言語 (Python, JavaScriptなど) を用いた開発・運用・保守経験3年以上
・ビジネス課題に対してご自身で分析要件を定義し分析を実施した経験
・分析用データマート作成経験
・関係する各所と積極的にコミュニケーションを図り要件ヒアリングができる方
その他・PR
雇用形態
【正社員】
企業情報
企業名 | 非公開求人 |
事業内容 | WealthNaviは、次世代の金融インフラの構築を目指し、2015年4月に設立されました。 創業者の柴山和久は、Tech::Campでプログラミングを4週間で学び、初心者ながWealthNaviのプロトタイプを制作しました。 その後、メンバーが次々と参画し、現在は様々なバックグラウンドを持つメンバーが働いています。 「次世代の金融インフラをつくることによって、働いている人が豊かさを感じられる社会をつくる。」その第一歩として、お客様が簡単に国際分散投資できるサービス、WealthNaviを提供しています。 様々なバックグラウンドを持つメンバー全員が、適切なコミュニケーションをとり、最高のサービスをお客様に提供するため、私たちは5つのバリューに基づいて日々行動しています。5つのバリューは、毎日の会話で使いやすい表現になるよう、社員全員で考えました。 【サービス提供の時代背景】 同社がミッションとして掲げているのは、働く世代の資産運用です。 その時代背景は、 1)退職金がへる 25年後の退職金は1000万程度といわれています。 2)年金不安 200兆円が2040年~0円になる可能性が見えている。 年金制度の抜本的な改革が遅れているいる… ※親世代⇒老後を国がフォローしてくれる。 働き盛り世代⇒フォローがなくなる。 上記の背景から、また預貯金文化の日本にロボアドバイザーで自分の資産を確保するように働きかけるべく作られたのが同社のアプリです。 すでにアメリカでは、ロボアドバイザーは90兆円の市場があり、アメリカのトップ企業は、10兆円の資産を預かっているほど規模が大きいです。 そんな中、同社も120億の預かり資産を突破しました。 日本での市場も40兆といわれている分野です。 伸びしろのある同社で是非一緒に働きませんか? |