トップ通信販売 - 店舗開発・マーチャンダイザー,商品企画 - 正社員 - 東京都【未経験歓迎】商品企画(アパレル)〜女性活躍/年休124日/プライム上場/会員約800万人の通販事業【エージェントサービス求人】
株式会社スクロール
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【未経験歓迎】商品企画(アパレル)〜女性活躍/年休124日/プライム上場/会員約800万人の通販事業【エージェントサービス求人】
店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画
東京本店 住所:東京都品川区東品川2丁…
400万円〜599万円
正社員
仕事内容
【未経験から商品企画・マーケティング力が身につく/アパレル通販事業/年休124日/東証プライム上場・安定性◎全国約800万世帯の生協組合員向けに事業展開】
■職務概要:
通販など幅広い事業展開をおこなう同社にて、生協向けアパレルの商品企画・マーケティングをおこなっていただきます。
■業務内容:
◎市場・顧客調査
◎取引先商談
◎売上・実績分析
◎シーズンごとの企画アイデア出し
◎商品・売り場立案・サンプル作成、商品情報登録
◎サンプルチェック・修正指示 等
・主に50代以降のオシャレに敏感な女性がターゲットになります。
・入社後はできる業務から徐々におまかせするため、安心してスタートできる環境です。
■ポジションの特徴:
100%自社オリジナル商品を展開しており、顧客ニーズや流行、KPI数値を分析し「どんな商品なら売れるのか?」を企画・実行するお仕事です。デザインは専任がいるため、アパレルの専門知識は必要ありません。企画・マーケティング力を身に着けていただけます。
■組織構成:
シニアミセスユニット:約10名 (20-30代)※コミュニケーションが活発な社風です
■働く環境:
・有休取得平均日数は10.6日。時間単位や半日での取得も可能です。
・会社全体として残業を奨励せず、全社平均の残業は月11.8時間(部門や時期により異なる)、年間休日124日(2024年度)とメリハリつけて働ける環境です。
・女性比率5割超、産育休実績13名(2023年度)、女性管理職30.6%と女性も多く活躍しています。
・品川駅からオフィスビル用の無料バスを利用することができます。
■キャリアパスについて:
商品企画としてキャリアを積んでいただける他、ファッションだけでなく他事業も幅広く展開しているため、事業を超えたキャリアや他職種へのキャリアチェンジも可能です。
■同社について:
1943年創業の通販を主体とする老舗企業。連結売上高798億円(2024年3月末)、グループ16社を有する東証プライム上場企業です。主力である生協事業では、約800万世帯の生協会員向けのアパレル製品や生活雑貨を展開しており、生協の無店舗販売分野でアパレルNo.1の実績を誇るなど安定した業績を出しています。
変更の範囲:会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎>
・何かしらの数字管理や売上を追ったご経験
(企画・営業・販売など職種や業種は不問です!)
・ファッションが好きな方
募集要項
企業名 | 株式会社スクロール |
職種 | 店舗開発・マーチャンダイザー、商品企画 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京本店 住所:東京都品川区東品川2丁目2番24号 天王洲セントラルタワー26階 勤務地最寄駅:りんかい線/東京モノレール線/天王洲アイル駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
給与・昇給 | <予定年収> 410万円〜580万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜310,000円 <月給> 230,000円〜310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定 賞与:年2回(6月、12月)別途決算賞与あり ※前年度実績は、5カ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00〜17:30 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分(11:30〜12:30) 時間外労働有無:有 <その他就業時間補足> ■残業:10時間程度を想定※繁忙期は30時間程度 ■時差勤務の選択可能(詳細は福利厚生欄に記載) |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定により5万円上限で支給(職場から2km圏外) 家族手当:子ども手当あり 住宅手当:手当あり(世帯主対象) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■基本OJTが中心となります。 <その他補足> 持株会、共済会、財形貯蓄制度、企業型確定拠出年金、社員割引制度、育休・産休・時差出勤の選択可(7:00−15:30/8:00−16:30/9:00−17:30/10:00−18:30) ※要申請。月単位での期間継続利用 |
休日・休暇 | 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 夏期休暇(5日※7月〜10月までの間で自由に設定可)、慶弔休暇、特別休暇、有給休暇(※入社日に3日付与。入社月に応じた基準日に10日を付与、その後は勤続年数に応じて年最高20日付与)など |
提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
延長の場合があります。
企業情報
企業名 | 株式会社スクロール |
資本金 | 6,116百万円 |
平均年齢 | 42.6歳 |
従業員数 | 308名 |
事業内容 | ■事業内容: 1939年創業、毎週800万部以上を配布する生協組合員様向けの女性向けアパレルのカタログ通販事業を主軸とし、その長い歴史で培われた通販の経験と業績を活かして安定した成長を続けています。自社での通販はもちろん、そのノウハウやインフラを活用して他社企業のサポート事業も展開。グループ会社が多数あり、アパレル以外にも化粧品や自然食品、ブランドバッグやインテリア等様々な商品をお客様、組合員様にご提案しています。 |
URL | http://www.scroll.jp/ |