【渋谷】海外管理部※管理職候補／海外子会社の運営、立ち上げ／英語スキルを活かせる【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所：東京都渋谷区桜丘町1-1 …

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600万円〜899万円

正社員

仕事内容

【独自の事業モデルで業界では異例の経常利益率10%超の成長企業／「国内1000店舗、海外1000店舗」を目指し、更なる事業拡大】
■業務内容：
海外直営店舗の出店の際の、子会社設立準備や海外子会社のバックオフィス業務・管理業務をお任せします。海外のお取引先や子会社、店舗を対象とした業務です。経理・総務など幅広い業務があります。

■業務詳細：
◇財務経理業務：
・海外子会社の予実管理、決算業務、支払処理など
・取締役会に向けた数値分析、事業報告資料作成
◇総務法務業務：
・各社と本社との連携、営業支援
・契約書のレビュー
・各地新規出店に伴うサポート業務
・その他、各プロジェクトの進行管理 など
◇マネジメント業務全般

■海外事業について：
同社の海外展開は2015年のシンガポールに海外子会社を設立、2016年に米国・ロサンゼルスに子会社設立。同年にシンガポールにて海外直営店を初出店しております。その後FC運営店の東南アジア圏での展開を行いながらも、2024年には中国・上海に直営店出店、カナダでの海外子会社設立と積極的に海外展開を推進しています。
今後は、欧州エリアへの展開も視野に入れながらも、北米・中国・欧州エリアを中心に海外直営店、東南アジア・オセアニアエリアでのFC運営店の展開を行い、海外1000店舗に向けて拡大を行っていきます。

■当社のビジネスモデルの特徴：
・直営店の運営だけでなく約550店舗のプロデュースも行っております。従来のビジネスモデルの保証金・加盟料・プロデュース料から収益を得るのではなく食材を提供し毎月代金を頂くというビジネスモデルを採用している為、経常利益10％を超える飲食業界では脅威の高収益モデルを実現しております。
・多くの社員が中途入社者であり、馴染みやすい環境となっております。実直で誠実な方ばかりです。

変更の範囲：会社の定める業務

応募条件・求められるスキル

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校卒以上
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・ビジネスレベルの英語力
・海外子会社の管理、運営業務経験

■歓迎条件：
・海外事業、海外子会社の立ち上げに携わったことのある方

＜語学力＞
歓迎条件：英語中級

募集要項

その他・PR

雇用期間

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中も、給与や待遇に変更はありません。

企業情報