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株式会社DDグループ

経営企画部長または経営管理本部長◆東証プライム/外食・不動産サービス事業等を国内300店舗以上展開【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都港区芝4-1-23 …

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【ダイヤモンドダイニング等を傘下に持つDDグループ/わらやき屋、BAGUS、8hotel等、レストラン・アミューズメント・ブライダル・不動産サービス(ホテル等)の事業を国内に300店舗以上展開】 経営企画部門再構築のため、多くのレストラン、アミューズメント店を運営し、プライム市場にも上場している当社と国内関連会社の経営企画業務をお任せします。 ■業務詳細: ◎経営方針、目標、計画の策定 ・中期経営計画立案 ・財務戦略の立案 ◎同じ部署内の法務+予実管理メンバー育成もお任せします。 ■採用背景: 経営企画部門の再構築に伴い、次期経営管理本部長のポジションを担っていただける方をお迎えし、経営の中核となる当部署の強化を図りたいと考えています。※現状は役員が本部長職として業務を遂行しております。 ■組織構成 経営企画部 部長・マネジャー各1名、シニアスタッフ4名、スタッフ1名 財務経理部 部長1名、マネジャー2名、シニアスタッフ4名、スタッフ3名 情報システム部 部長・マネジャー各1名、シニアスタッフ3名、スタッフ3名 ■魅力: ◎DDグループは、1996年3月の創業以来「“食”を通じて国民生活の向上に寄与すること」を目指してきました。「わらやき屋」「今井屋」ブランドなどを展開する外食事業をはじめ、「BAGUS」などを展開するアミューズメント事業や「8HOTEL」「3S HOTEL」ブランドのホテル運営や、貸コンテナ業、不動産仲介業などを展開するホテル・不動産事業です。 ◎経営理念である「お客様歓喜」の実現に向け、「圧倒的なかっこよさという価値観」で、お客様満足度工場を実現し、商品の付加価値の提案、消費需要やライフスタイルの変化に対応しながら、持続的成長の実現と企業価値の向上を果たしてまいります。 ◎当社グループ経営ビジョン 消費者が求めるフードサービス企業から創造的であり革新的であるブランドを創造するブランドカンパニーへ ・「FOOD」を中心とする強み ・資産(実店舗)ビジネス ・利益率10%未満のビジネスモデル ・フロービジネス ↓ ・「BRAND」を基礎とする強みへ ・「OVER THE 外食」 ・利益率15%以上の事業セグメント創出 ・ストックビジネスの拡充当社グループ経営ビジョン5 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社高橋工業

【北海道(別海)】経営幹部候補募集【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:北海道野付郡別海町中春別西…

500万円〜1000万円

雇用形態

正社員

北海道・道東を中心に多岐にわたるビジネスを展開する当社の経営幹部候補を募集いたします。 当社は空気調和設備工事、給排水衛生設備工事、防災設備工事、建物施設メンテナンスおよび保守点検を専門とする企業です。 オフィス、病院、学校、商業施設等に対する空調設備から、クリーンルーム設備や医療薬品製造業、食品工場等の産業空調まで幅広い分野で事業を展開しています。 また、LPガス販売や飲食店、宿泊施設の経営など、ライフラインや娯楽の提供にも力を入れています。 ■仕事内容例 ・経営戦略の立案と実行  企業の中長期的なビジョンを描き、その実現に向けた戦略を策定・実行します。 ・事業運営の統括  各事業部門の運営を統括し、業務の効率化や改善を推進します。 ・財務管理  予算の策定、収支管理、資金調達などの財務活動を管理します。 ・人材育成  優秀な人材の採用、育成、評価を行い、組織の成長を支援します。 ・市場分析と営業戦略  市場の動向を分析し、新規顧客開拓や既存顧客との関係強化を図る営業戦略を立案します。 ・リスク管理  事業運営におけるリスクを評価し、適切な対応策を講じます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社TAPP

【東京/経営企画】IPO準備/不動産×webマーケで300%成長/3年連続ベストベンチャー選出【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都港区港南1-2-70…

700万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【年収700万〜1200万/年休123日/3年連続ベストベンチャー100選出。創業8年で売上200億円規模と顧客に選ばれる不動産×ITの企業】 ■業務内容: ・中期経営計画の作成 ・予実管理 ・長期経営計画を役員とディスカッションの上立案 ・組織全体の予実管理 ・Ⅰの部(有価証券報告書)、そのほか情報に関する資料作成(Ⅱの部、各種説明資料、質問状回答等作成) ・主幹事対応 ・上場に関する審査対応 ・資本政策策定 ・上場後、IR ■働き方 ・年休123日・土日祝休み・在宅可 ・フレックスタイム制(コアタイム11:00~15:00) ・責任者候補としてゆくゆくは管理部門長やCFOとしてのキャリアアップも可能 ■当社について ※入社後の上限はなく本人の実績評価 ・当社は不動産×WEBマーケで300%成長している企業です。 ・効率的に利益を追求する社風です。また、向上心がありスピード感を持って行動できる優秀なメンバーがそろっています。 ・【不動産×NewStandard】をキーワードに完全インバウンド集客の不動産ビジネスモデルを構築。IPOを見据えて準備を進めております。 変更の範囲:会社の定める業務

花の香酒造株式会社

【熊本/玉名】伝統と革新の日本酒造り 統括部長候補(社長補佐)/高いマネジメントスキルを発揮【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

花の香酒造 住所:熊本県玉名郡和水町西…

400万円〜649万円

雇用形態

正社員

◆◇高いマネジメントスキルを活かし、伝統と革新の日本酒造りを牽引!統括部長候補(社長補佐)/地域貢献◎◇◆ ■採用背景: 当社は「産土」という哲学をもとに、古典的手法で最高の日本酒を造り、世界に誇る日本酒を目指しています。今後の成長と効率化を進めるため、各部署の連携を担う管理職を募集します。 ■業務内容: 花の香酒造の統括部長候補として、以下の業務を担当していただきます。 社長と同じ視座でのマネジメント:現場から営業、管理まで幅広く統括 ・各部署の連携と仕組み作り:製造、営業、管理、バックオフィス、広報の効率化と連携強化。 ・酒造りの現場での学び:入社後は酒造りの現場に入り、当社の哲学と酒造りのプロセスを理解。 ■仕事の魅力: 伝統的な自然農法での酒造りに携わり、地域貢献と環境保護に寄与する実感を得られます。また、高いマネジメントスキルを活かし、会社の成長を支える重要なポジションで働けます。 ■キャリアパス: 統括部長としての経験を通じて、さらなるキャリアアップが可能です。 将来的には社長補佐として、会社の経営に深く関与することが期待されています。 ■組織構成: 当社は少数精鋭のチームで、全員が日本酒造りに情熱を持っています。平均年齢30代で、男女問わず活躍できる環境です。 ■勤務時間: 通常:8時〜17時(実働7.5時間/昼食休憩1時間・15分休憩×2回) 仕込み時期(4月〜10月):7時〜16時 ※自然に即した作業のため、上記をベースに作業工程によっては柔軟に変更しています。 伝統と革新の日本酒造りに興味があり、高いマネジメントスキルを活かして会社の成長を支えたい方、地域貢献や環境保護に関心がある方からのご応募をお待ちしております。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社三栄コーポレーション

【社長室マネージャー】管理・経営企画・関係会社管理/生活用品の専門商社/東証スタンダード上場【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都台東区寿4-1-2 …

700万円〜999万円

雇用形態

正社員

<新設の社長直下部署マネージャー候補/第二創業期を担う将来の経営幹部を募集します/創業75年超の生活用品専門商社/土日祝休/東証スタンダード上場・安定した事業基盤> ■職務内容: 社長直下の組織として新設される社長室にて、当社グループにおける下記の業務全般をお任せいたします。【従事すべき業務の変更の範囲】業務上必要な場合、本社および国内外拠点全ての業務へ変更する場合あり ・戦略の経営企画・立案 ・事業再編・経営再構築の立案・推進 ※担当業務はご経験に合わせて検討いたします。 ■ポジションの特徴・魅力: 現在、各事業会社の経営管理は各役員に委ねられています。今後さらなる事業の発展を目指す上で、グループの事業を横串で見ることでより革新的な事業戦略立案やグループシナジーを活かした新規事業開発ができる人材を求めています。次世代の経営幹部として、当社に新しい風を吹かせ、100年企業を目指す当社の第二創業期を担っていただくことを期待しています。 ■当社の魅力: 安定した就業環境があります。生活関連商品を取り扱う商社として75年以上の歴史があり、人を大切にする会社です。将来に亘る継続的安定的な業容拡大のため、人材も同社の重要な資産と捉えており、今後とも優秀な人材の安定的な確保に努めるとともに、教育/研修制度を充実させ、社員教育や研修機会の創出/拡大を図ることで、経営環境の変化にも柔軟に対応できる次世代リーダーの人材育成にも積極的に取り組んでいます。 ■当社の特徴: ・個々の成長を支援しながら共に成長していくという企業風土があります。豊かなライフスタイルを形にして、新しい風を吹き込む最先端の企業として躍進を続けています。アットホームな雰囲気で伸び伸び働くことができます。 ・同社は異業種参入などで業種、業界の垣根が取り払われつつある社会情勢のもと、柔軟な発想と緻密な分析、そして大胆な行動力をバランス良く併せ持つ企業となっています。 ※当社および関連企業取扱いブランド一例:BIRKENSTOCK(ビルケンシュトック/245年以上の歴史をもつドイツのフットウェアブランド)、LAULHERE(ロレール/1840年創業、フランス・バスク地方で唯一現存する老舗ベレーブランド)等

株式会社キズキ

【新宿】経営企画部マネージャー※「何度でもやり直せる社会」をつくる教育・福祉×ビジネス成長ベンチャー【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

★新本社 住所:東京都新宿区新宿6-2…

650万円〜799万円

雇用形態

正社員

■採用背景: 当社は2011年に創業し、現在は正社員約148名、アルバイト約1100名が活躍する急成長の組織となりました。毎年150%の成長率を維持しており、経営企画部を含むバックオフィスの体制にも、さらなる進化が求められています。この成長を支え、徹底した管理会計による迅速かつ的確な意思決定支援を担っているのが経営企画部です。 今後は、会社の成長フェーズに応じて、より正確かつスピーディーに財務情報を経営陣・事業部に提供し、戦略的意思決定に一層貢献していく体制の強化が課題となっています。その実現に向けて、新たにマネージャーポジションを募集します。 ■業務内容: 経営企画部のプレイングマネージャー候補として、全社の事業計画・予実管理・財務企画に関する業務をお任せ致します。 [業務詳細] ▽事業計画策定・作成プロジェクトマネジメント ・全社方針(KGI・KPI)の定義および設定 ・個別事業計画の作成ルールおよびスケジュールの検討・策定 ・各部署とのミーティングの実施 ・社長と各部署による個別事業計画の方向性確認ミーティングの開催 ・各種ミーティングの日程調整およびファシリテーションの実施 ・各部門から提出された事業計画を整理・精査し、経営層とのすり合わせ を経て全社計画として取りまとめ ▽月次予実管理に関するデータ処理および照会・管理ツールの構築 ・売上・人件費・経費などの項目を、プロジェクトや校舎単位で按分・再集計 ・プロジェクト・校舎・部門別に、予算と実績の差異を可視化 ・社員ごとの労働時間および人件費を、プロジェクト・校舎・部門単位で集計し、予実差異を可視化 ▽管理会計における業務フローおよび内部統制の整備 ・データ入力・集計ミスを防ぐ業務フローの設計 ・内部統制を考慮した業務ステップの構築とシステム化の支援 ・部門間での作業のばらつきを抑えるための運用ルールの標準化 ・「誰が・いつまでに・どのような形式で・どんなデータを出すか」といったデータフロー設計 ■組織構成: ・管掌役員1名+部長1名 ■ポジションの魅力: ・少数精鋭のチームのため、事業計画策定・予実管理や資金調達など幅広い経験を積むことが出来ます ・上場を見据えているため、徐々にIPO関連の業務の経験も増えていく予定です 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社ギフティ

社長室リーダー候補/経営等陣と連携し、組織全体の方向性を援助◆プライム上場/eギフトサービス展開企業【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都品川区東五反田2-1…

600万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【プライム上場/法人向けデジタルギフト導入実績トップクラス!累計ギフト発行金額400億円突破!eギフトサービス展開企業】 個人・法人向けにギフトサービス事業などを展開する当社にて、経営陣をサポートしながら組織全体の調整をリードできるCoSを募集します。 ■募集の背景: ギフティは急速な成長と拡大を遂げており、組織の規模や複雑性が増しています。また、新たな市場や事業領域に進出する計画を立てているため。 ■職務詳細: 当社のChief of Staffは、経営陣や各部署と連携し、組織全体の戦略的な方向性を援助するポジションです。具体的な職務内容は以下の通りです。 ・組織の戦略的計画の策定と実行:経営陣と協力して、長期的な戦略目標を設定し、達成するための戦略的アクションプランを策定。さらに、実行段階において組織全体を促進し、目標達成を支援。 ・プロセスの改善と効率化:組織内のプロセスや手順を分析し、効率化と品質向上に向けて動くことで組織全体の生産性を高める ・リーダーシップおよびチームビルディング:各事業部の協力と連携を促進。チームのモチベーションを維持し、成長をサポート。 ・組織の調整とコミュニケーション: 組織内外のコミュニケーションを円滑にし、情報の透明性と流動性を確保。経営陣と各部署の間のコミュニケーションを円滑にし、組織全体の協調性を高める。 ※変更の範囲:会社内での全ての業務 ■ポジションの魅力: ・経営陣と密接に連携し、組織の成長戦略や重要な決定に影響を与える重要な役割を果たすことができます。 ・組織全体のリーダーシップの一翼を担っていただきます。経験を積むことで、リーダーシップスキルをさらに発展させる機会が与えられます。 ・プロジェクト管理、チームビルディング、コミュニケーション、戦略立案など、多岐にわたる職務によってビジネスに必要な総合力を高めることかできます。 ■当社について: カジュアルギフトサービス「giftee」の運営と、法人向けギフト販売システム「eGift System」を提供するSaaS事業、法人向けにデジタルチケットを販売する「giftee for business」事業、地域活性化プラットフォーム「Welcome Stamp!」の、大きく4つの事業を展開しています。

ミネベアミツミ株式会社

【汐留駅】経営企画(経営トップの特命プロジェクト対応)グローバルに活躍/売上高約1.5兆円の上場企業【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

東京本部(クロステックガーデン) 住所…

900万円〜1000万円

雇用形態

正社員

〜12期連続で過去最高売上/ロビー活動経験が活きる!国内外・官民問わず<会社の顔>としてPJ遂行/ベアリング・モーター・センサー・半導体まで手掛ける精密部品メーカー〜 ◆業務内容: 経営企画部にて、以下の業務をお任せいたします。 ・特命プロジェクトの対応(トップマネジメントからの重要な特命事項を随時ご担当いただきます ) ・会社の戦略を理解し、それを実現するために、重要なステークホルダー(国内外・官民問わず)の要人に対しての交渉 ・調整に係る文書 ・資料作成等 トップマネジメントとの接点も非常に多く、また、影響力の大きな社外のキーパーソンともコンタクトしていただくことが多いお仕事になります。会社の顔としてやりがいを感じられるポジションです。 ◆配属予定部署: ・経営管理・企画部門 経営企画部 ・M&A担当は6名、配属予定の経営企画部は8名となります。 ※年齢構成:31〜63歳 ◆出張頻度: 案件に応じて国内、海外どちらも発生する可能性があります。 ◆転勤について: キャリアアップ等を背景として可能性はゼロではありません。ただしあくまでも将来的には東京本部内(汐留)で特別プロジェクトの対応をいただく想定で採用をいたします。 ※異動についてもキャリアアップ等を背景として可能性はゼロではありません。ただしあくまでも将来的には東京本部内(汐留)で特別プロジェクトの対応をいただく想定で採用をいたします。 ◆当社の特徴・魅力: ◇積極的な事業展開 積極的なM&Aや開発拠点への投資を行っており、売上高は11期連続で過去最高を更新中です。 ◇総合精密部品メーカーとしての技術力 同社は、単なる「総合」ではなく、「相い合わせる」ことを重視し、自社保有技術を融合・活用して製品を新たに創出・進化させています。2017年にミツミ電機と、2019年にユーシンと経営統合し自律成長とM&Aの両輪で成長を続けており、M&Aにより、ベアリングから、モーター、センサー、半導体、無線技術、アクセスメカニズムと、他に類をみない幅広い事業ポートフォリオを構築しています。 変更の範囲:会社の定める業務

カルチュア・エクスペリエンス株式会社

ピラティススタジオの事業戦略・企画担当*年収500万円~750万円*リモートOK

専門店・量販店・小売系その他、アパレル系その他、フード系その他

神奈川県横浜市西区みなとみらい三丁目3…

500万円〜750万円

雇用形態

正社員

★大手ブランドの安定感&店舗ネットワーク/Vポイント/グループの強みあり★ 会社の基盤やリソースを上手く活用しながら、 自由度高く活躍できるポジションです! 「楽々ピラティス(楽して楽しい)」を掲げる、 女性専用・少人数制のピラティス・スタジオ「TSUTAYA Conditioning PILATES」。 あなたには、この事業戦略・企画業務をお任せします。 ≪具体的には≫ ■新レッスンプログラムの考案・運用 ■インストラクター派遣サービス「WELLNESS DATABANK」の企画・運営・改善 ■インストラクターの募集・教育・ライセンス発行・品質管理 ■業務マニュアルの整備・養成コースの作成 など ・業界経験豊富な事業責任者 ・10年以上のインストラクター経験者 など、現在6名の少数精鋭チームで取り組んでいます。 直接意見やアイデアを発信しやすく、上長の承認を得ればすぐ実行可能。 TSUTAYAの基盤を活用してアイデアを形にできる環境です。 ぜひ当社で「やりたいこと」に挑戦してください! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません

カルチュア・エクスペリエンス株式会社

店舗運営/企画■新規ピラティススタジオ■TSUTAYAの新規事業■賞与あり

専門店・量販店・小売系その他、アパレル系その他、フード系その他

埼玉県川越市脇田本町8番地1 神奈川県…

350万円〜600万円

雇用形態

正社員

インストラクターから、運営・経営側へキャリアチェンジ! ★複数店舗を統括するリーダー ★本社で事業戦略・企画を担うマネージャー など将来のキャリアも幅広いです! 「楽々ピラティス(楽して楽しい)」を掲げる、 女性専用・少人数制のピラティス・スタジオ「TSUTAYA Conditioning PILATES」の店舗運営業務をお任せします。 ≪具体的には≫ ■店舗での施策キャンペーンの企画立案 ■マーケティング/集客企画立案 ■アルバイトスタッフの採用・育成・管理 ■会員管理・売上管理 ■レッスンサポート・インストラクターの育成 など ※配属部署には経験豊富なメンバーが在籍。  先輩や上司からフォローも受けられる環境が整っています。 新しい事業で古いしきたりやルールがないからこそ 業界の常識にとらわれることなく、柔軟にチャレンジが可能。 地域性などに合わせて独自のキャンペーンを企画したり、 店舗でお客様と話すなかで新しい企画を思いついたり… 自分なりのアイデアを活かしながら集客や売上アップに取り組める楽しさがあります! (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 試用期間中の雇用形態に差異はありません。

株式会社CTF GROUP

【在宅可】経営企画マネージャー(部長候補)◇企業成長率500%のセールステック企業/IPO準備中【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:東京都港区赤坂1-14-1…

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

【企業成長率500%の急成長企業/営業代行やマーケ支援を行うセールステックベンチャー】 ■同社について: 同社は、主に中小企業の企業様を中心に、営業やマーケ・SNS等の運用支援を行っております。 お客様の中には、営業力のスキルや人手不足により営業が足りていないというお声が多くそのようなお客様に応えるべく取り組み、有難いことに、成長率+1,467%、人員増加率+257%と、飛躍的に成長しています。 ■業務内容: 史上最短上場を目指す、上場N-2期目のベンチャー企業で、経営企画マネージャー(部長候補)としてCFO取締役直下で以下の業務に取り組んでいただきます。 すべてを一人で担うわけではなく、CFOや外部アドバイザリー・コンサルと連携しながら進めていく体制です。 ■業務詳細: ・中期経営計画の策定およびブラッシュアップ ・予実管理およびKPIモニタリング ・経営会議や取締役会の準備 ・新規事業の検討・企画 ・M&Aの検討および実行支援 ・エクイティストーリーの検討・構築 ・IPO準備業務全般 ・部下のマネジメント ■ポジションの魅力: ・裁量を持って業務を進められるため、自由度の高い働き方が可能です。 ・会社の仕組みづくりにも携わる機会があり、業務プロセスの標準化などに貢献できます。 ・スキルアップを目指したい方に最適な環境です。 ・上場準備のプロセスに直接関わり、貴重な経験を積むことができます。 ■組織構成: CFO直下のポジションで働いていただきます。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社岡部マイカ工業所

【福岡/中間】経営管理◇三菱関係◇業界トップシェア!マイカ絶縁・耐熱材料専業メーカー◇【エージェントサービス求人】

COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社 住所:福岡県中間市中間1-8-7…

300万円〜599万円

雇用形態

正社員

== 福岡発!業界トップクラスシェア!マイカ絶縁・耐熱材料専業メーカー/創業90年超の老舗企業/燃料電池など生活に欠かせないマイカ製品/転勤無/有休取得率85%でお休みも取りやすい環境◎ == ●募集背景: \次世代を支える新たな仲間を募集します/ マイカ製品の専業メーカーとして創業から90年以上にわたり、国内産の様々な製品の材料の一部として日本のモノづくりを支えていきました。また、三菱電機会社の一員として、業界におけるシェア率は50%以上と、安定した事業展開を続けてきました。「日本のモノづくりを支えていく」会社として、より一層発展や成長を続けていきます。そんな当社とともに日本のモノづくりに関わる仕事をしてみませんか? ●業務概要: 当社の経営管理として製造現場の環境改善や戦略立案、分析と幅広い業務をお任せします。 ●業務詳細: ◇経営戦略の立案 ◇予算管理 ◇中期経営計画策定業務 ◇DX化を含む決算事務のマネジメントや財務分析、財務戦略の立案 製造現場の環境改善のために、作業内容の改善や経営陣との擦り合わせを行いながら、同社のビジョンを実現するための経営戦略の立案や分析など幅広い業務を行っていただきます。 ●入社後の流れ: 実際に経営管理として業務を行う前に、入社後はまず1ヶ月ほど工場での研修を行います。目的は、自社で扱う製品はどんなものなのか、どのような工程を経て生み出されているのかなどを知っていただくことで、実務に役立てていただくためです。また、業務研修以外に、会社の就業規則や全体像を理解していただく研修をご用意します。 ●「マイカ」とは? 「マイカ」とは雲母という天然鉱物で、電気絶縁性と耐熱性に非常に優れており、ヘアードライヤーや電子レンジ等、様々な電気機器の耐熱電気絶縁材料として使われております。また、当社ではマイカの特性を活かした絶縁シートやテープ等の製造で、マイカ絶縁部品の生産量日本一を誇り、ニーズに合わせた製品開発・高い品質でお客様からの信頼に繋がっております。新エネルギーとして期待される燃料電池、電気自動車・バッテリー等、次世代を担う電気機械分野において当社への需要は年々高まっております。今後も時代の変化を感じ取りながら、オンリーワンの製品の提供を目指します。 変更の範囲:会社の定める業務

株式会社IC

【品川駅】経営企画/リーダー候補◆スタンダー上場企業の経営戦略立案◆ワークライフバランス◎【エージェントサービス求人】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部、経営企画

本社(最新) 住所:東京都港区港南2丁…

550万円〜799万円

雇用形態

正社員

◎ワークライフバランスを積極推進しており腰を据えて長く働ける環境/離職率4%/平均勤続年数15年越え/健康経営優良法人連続取得中 ◎東証スタンダード上場/1978年創業の老舗独立系IT企業 ◎日立グループ、JR東日本、農林水産省など名だたる大手企業との取引多数 ■業務概要: 当社の経営企画室は、経営戦略の立案・推進を担う重要なポジションです。経営層と密に連携しながら、会社の成長を加速させるための各種施策を企画・実行していただきます。 将来の管理職候補として、まずはリーダーとして活躍していただける方を募集いたします。 ■業務内容: ・中期経営計画の策定・推進:経営環境の分析、市場調査・成長戦略の立案およびKPI設計・各部門との連携による計画の進捗管理など ・M&A戦略の推進(買収候補企業のリサーチ/分析・デューデリジェンス対応、PMI支援) ・業績管理・経営分析(業績分析・予実管理・経営層向けレポートの作成) ・IR業務(投資家・株主対応) ■当社について: 情報サービスにおける独自のビジネスモデル創造を目指して、『できない理由を探すのではなく、お客様の立場にたち、お客様と一緒に「できる方法を考える」こと』をポリシーに創業しました。35年以上「無借金経営」を続ける独立系のSlerです。2000年に東証スタンダード市場へ上場し、「ITソリューション」と「ITサービス」の2本柱の事業を軸に直近事業年度の2024年9月期に過去最高売上を達成し、創業から47年以上経過していますが今も成長を続けています。 変更の範囲:会社の定める業務

非公開

加盟営業 部門責任者候補

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

神奈川県 につきましてはご面談時にお伝…

600万円〜900万円

雇用形態

正社員

・新規FC企業の開拓 ・FC企業における新規出店促進出店促進

非公開

COO直下・子会社代表

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

600万円〜1200万円

雇用形態

正社員

COO直下で、買収した子会社の代表取締役をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ■子会社の戦略策定 ■各種マーケティング施策の立案・実行とモニタリング業務 ■グループジョインした子会社のPMI ■組織づくり及びチームマネジメント 【本ポジションの魅力】 ■設立7年、急成長を遂げている会社において、経営陣とダイレクトに接しながら事業責任者として事業成長を支えていく経験 ■企業に属しながら、1つの会社の経営経験が積める ■若くエネルギッシュで明るいメンバーが集まっている職場 ■大きな裁量権を持ち幅広い領域を横断してチャレンジできる

非公開

経営企画・戦略担当【IPO準備/小売業DX推進】

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1100万円

雇用形態

正社員

私たち同社は、「情報と商品と売場を科学し、リテール産業の新たな常識をつくる」をミッションに、小売業界(小売企業様・メーカー様/広告代理店様等)向けのデータプラットフォームを提供しています。全国10,000店舗以上から収集した購買データを活用し、メーカーや小売企業が売上向上や業務効率化を実現できるよう支援しています。特に、現場の課題に即したソリューションの開発と、顧客との強固なパートナーシップ構築を重視しています。設立以来、リテールテック市場で急成長を遂げ、現在はIPOを視野にさらなる事業拡大に挑戦しています。 【募集背景】 同社は急成長を遂げる中、経営戦略の立案・実行やファイナンス、組織戦略の策定に関わる重要なポジションを新たに設けました。COO直下で、経営陣と密に連携し、事業価値を最大化するための戦略策定や実行を担当していただきます。資金調達、M&A、上場準備など、幅広い業務に携わりながら、企業成長に直結する経験を積むことができます。限られたリソースを最大限活用し、経営企画を担当いただく方を募集しています。 【業務内容】 ■経営陣サポート  ・優先度の高い経営アジェンダの管理・実行 ■全社戦略策定  ・中長期の事業戦略の策定  ・事業戦略を基にしたファイナンス/組織/情報戦略の策定と実行 ■ファイナンス  ・資金調達、M&A、上場準備などの各種ファイナンス関連施策の実行  ・中期経営計画/予算策定  ・管理会計の設計/運用  ・COOサポート業務全般 ■情報システム  ・社内SEと連携したシステム・インフラの運用改善提案 【現在採用している技術やツール】 社内共通:Google Workspace、Slack、notion、freee 【やりがい・魅力】 ■経営の最前線で意思決定に関与できる COO直下で、経営アジェンダの管理や実行に直接関わるため、経営戦略の立案・推進に深く携われます。企業全体の方向性を決める意思決定の現場で、自らの提案が事業成長に直結する可能性があります。 ■幅広い業務領域を通じた圧倒的な成長機会 経営企画として、戦略立案からファイナンス、情報システムに至るまで、幅広い業務領域を担当できます。専門分野を持ちつつも、多角的なスキルセットを磨くことで、経営人材としてのキャリア形成…

非公開

CRO事業統括責任者

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

事業の急速な拡大により、次なる成長ステージを支える経営幹部候補の募集となります。 チーム全体の生産性を高め組織全体が次のステージへと進む基盤を築きたいと考えております。入社後、ご経験に応じて既存事業のコンサルティングサービス、BPOサービス、ITソリューションサービスのいずれかの実務をご経験していただき、将来的には事業部長として事業部を牽引いただける方を募集します。事業部長に着任後は、部門管理に加えて、全社戦略に沿った事業ビジョンの策定、実行計画への落とし込み、ビジョン達成に向けた活動を推進いただきます。 【職務内容】 ■既存顧客との関係性の構築、及び品質の保証と期待値のコントロール ■既存案件の拡大、新規提案機会の獲得 ■既存事業拡大に向けた協業先の開拓及び提携推進 ■新規ソリューションの企画立案、開発 ■予算の作成~収益管理 ■部門の人員管理および評価(事業部長着任後) 【働き方】 ■時短勤務可能 ■在宅勤務(20%程度) 【魅力】 裁量権をもって働くことができます!

非公開

経営幹部候補/コンサルティング事業本部

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

700万円〜1200万円

雇用形態

正社員

事業の急速な拡大による経営幹部候補の募集となります。現組織メンバーの成長を支えるためにも外部から新たなリーダーを迎え、経験豊富な視点からチームを導いていただくことが必要と考えています。これにより、チーム全体の生産性を高め組織全体が次のステージへと進む基盤を築きたいと考えております。入社後、ご経験に応じて既存事業のコンサルティングサービス、BPOサービス、ITソリューションサービスのいずれかの実務をご経験していただき、将来的には事業部長として事業部を牽引いただける方を募集します。事業部長に着任後は、部門管理に加えて、全社戦略に沿った事業ビジョンの策定、実行計画への落とし込み、ビジョン達成に向けた活動を推進いただきます。 【具体的な職務】 ■既存顧客との関係性の構築、及び品質の保証と期待値のコントロール ■既存案件の拡大、新規提案機会の獲得 ■既存事業拡大に向けた協業先の開拓及び提携推進 ■新規ソリューションの企画立案、開発 ■予算の作成~収益管理 ■部門の人員管理および評価(事業部長着任後) 【働き方】 ■時短勤務可能 ■在宅勤務(20%程度) 【魅力】 裁量権をもって働くことができます!

非公開

管理部長の募集/国内有数の鍛造アルミホイールメーカー/管理部門全般のプレイングマネージャー/八尾市

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

大阪府八尾市(JR大和路線 久宝寺駅 …

800万円〜1000万円

雇用形態

正社員

管理部長として、総務課(労務・人事・庶務・情報システム・安全衛生・不動産管理・インフラ管理・外国人実習生管理など)と経理課(関連会社経理も含む)を統括していただきます。 ■ 本社をはじめ八尾工場(3工場)、奈良工場(4工場)と全社に亘り上記の職務を管理して頂きます。 ■ 総務課と経理課にはそれぞれ課長以下のメンバーは揃っていますが、実務面も牽引して頂きます。 ■ 情報システムGrのグループ長も兼務して頂きます。

非公開

【管理部門】人事部長(CHRO候補)/※役職定年無し

役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

東京都 につきましてはご面談時にお伝え…

800万円〜1200万円

雇用形態

正社員

【業務内容】 ■人事の全体統括責任者 ■会社の人的資源の活用において、採用、配置、リテンション、育成、評価、労務管理などの総合的な観点から施策を講じ、人と組織に強みのある会社をつくりあげる ■具体的には下記業務をハンズオンで現場に入りつつ、全体統括を行う ・中途採用、新卒採用、パートアルバイト採用、派遣採用 ・人件費管理(全社、店舗別、生産ライン別など)、適正人件費・労働分配率の検証、生産性分析などを通じて人的資源の最適配置を検討 ・組織設計 ・評価制度、給与制度などの人事制度企画 ・就業規則等会社の方針や時代に即した労務管理の方針づくり ・安定した労務管理体制づくり ・人材管理、労務管理などのシステム企画~導入 ・店舗スタッフ教育、工場スタッフ教育、管理職教育、幹部教育など ・定着率改善に向けた各種施策 ・労働環境改善 ・企業文化の形成 ・人事部門のチームマネジメント

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