トップソフトウェア・情報処理 - 商品企画,オープン系SE,アプリケーション系SE - 正社員 - 東京都E100／自社製品の企画〜開発エンジニア◆在宅可/フレックスで柔軟な働き方◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】
ＳＣＳＫ Ｍｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社
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E100／自社製品の企画〜開発エンジニア◆在宅可/フレックスで柔軟な働き方◆福利厚生充実【エージェントサービス求人】
商品企画、オープン系SE、アプリケーション系SE
本社 住所：東京都江東区豊洲3-2-2…
400万円〜799万円
正社員
仕事内容
〜安定した経営基盤の下で働き方改革×自社製品の企画開発にチャレンジ可〜
●連結売上4803億円のSCSKグループの安定性×急成長企業
●ご経験に合わせて自社製品/サービスの企画〜開発まで多様な工程をお任せ
●「フレックス×在宅可×残業20h以内×育休後の復職率100%」でWLB実現
■企業概要：
当社は1,000社を超える実績で培った様々な分野の専門スキルを結集し、お客さまの視点で、業務最適化や事業成長に貢献するためのDX化支援をしています。強みは、業務改善効率化・セキュリティ対策・コスト削減・運世保守の負荷軽減などです。
■業務内容：
・自社製品サービスの企画・開発・運用
・自社製品サービスを基にした、アプリケーションの設計・開発・運用
■組織構成：
製品サービス部:第1課／第2課の配属となります。
メンバー一人一人が自由に意見を言い合い、自社製品の機能向上に真剣に取り組んでおります。
■自社製品例：【https://www.scskminori.co.jp/product/】
・ホッとLookPlus
∟添付ファイルがあるメールを自動的に判別するOutlook専用の誤送信防止アドイン
・PerfectWatch Advance
∟企業のIT資産の利用状況を可視化し、管理プロセス整備を支援するソリューションシステム
・MinoRobo
∟PC 操作を設定することで、大量な定型作業を自動で処理する定型作業自動化ツールRPA
■キャリアパス：
自社製品を取扱う部隊のため幅広いキャリアパスがあり、志向性とスキルに合わせて決定いたします。
（1）下流工程を担当するスペシャリスト
（2）上流工程から一貫して担当するジェネラリスト
（3）製品の新機能の企画立案部隊
（4）導入PrjのPL/製品リーダー、製品の共通部分等を担当するアーキテクト
■オススメポイント：
・社員の約6割が在籍10年以上／約5割が30代以下の若手から長期就業可能
・「服装自由／フリーアドレス／サテライトオフィス勤務」自由な働き方◎
・業務効率化や新規事業のアイデアを競うイベント等の自己研鑽環境を完備
・健康企業宣言により勤務時間の削減ではなく、PJ管理の徹底により無駄な残業を削減
変更の範囲：会社の定める業務
応募条件・求められるスキル
学歴不問
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記いずれかの経験3年以上
・設計・製造・テスト
・製品サポート、アプリケーション保守
【技術環境】
・C#.net
・SQL（SQL Server）
・HTML、JavaScript、CSS
募集要項
| 企業名 | ＳＣＳＫ Ｍｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社 |
| 職種 | 商品企画、オープン系SE、アプリケーション系SE |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント 勤務地最寄駅：有楽町線、ゆりかもめ線／豊洲駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 給与・昇給 | ＜予定年収＞ 400万円〜700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：250,000円〜310,000円 その他固定手当/月：20,000円〜40,000円 ＜月給＞ 270,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験、能力、前職給与を考慮した上で決定します。 前職でのご経験次第では優遇します。 ■昇給：年1回（6月） ■賞与：年2回（6･12月） ■その他固定手当：固定残業手当10〜20時間相当の時間外手当、超過分は別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00〜22:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20時間以内 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 各種研修、eラーニング、資格手当支給制度 ＜その他補足＞ ■団体生命保険 ■財形貯蓄 ■SCSKグループ従業員持株会 ■リモートワーク制度 ■確定拠出年金制度 ■計画年休制度 ■失効年休積立制度 ■定期健康診断 ■企業倫理ホットライン ■クラブ活動 ■コミュニケーション費用補助 ■健保組合施設 ■総合福利厚生サービス |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数120日 年末年始、結婚休暇、マタニティ休暇、配偶者の出産休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇、両立支援休暇、ボランティア休暇、バックアップ休暇など |
| 提供 | キャリアインデックス |
その他・PR
雇用期間
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
企業情報
| 企業名 | ＳＣＳＫ Ｍｉｎｏｒｉソリューションズ株式会社 |
| 資本金 | 480百万円 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 従業員数 | 1,474名 |
| 事業内容 | ◆2021年10月、SCSKグループ3社統合により誕生したITソリューションカンパニー SCSK Minoriソリューションズは、2021年10月、SCSKグループ3社統合により誕生した、主に中堅企業のお客様の根幹を支える情報システムのソリューションカンパニーです。健全で安定した経営基盤と、金融、製造、物流、公共・通信業まで、幅広い業種のお客様とのお取引が特徴です。 |
| URL | https://www.scskminori.co.jp/ |
